2024年人才與組織發(fā)展經(jīng)理考試教材

隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈，人才與組織發(fā)展經(jīng)理的角色愈發(fā)重要。他們不僅是企業(yè)文化的傳承者，更是企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施的關(guān)鍵推手。2024年人才與組織發(fā)展經(jīng)理考試教材，作為這一領(lǐng)域的知識(shí)寶庫，為有志于在人力資源管理領(lǐng)域深耕的同學(xué)們提供了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)指南。

2024年人才與組織發(fā)展經(jīng)理考試教材是由人力資源和社會(huì)保障部教育培訓(xùn)中心(后簡稱人社部教培中心)、北京大學(xué)光華管理學(xué)院、中國勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院的眾多專家和學(xué)者聯(lián)合作序的，教材便是《人才與組織發(fā)展》，新書一經(jīng)上線，便受到業(yè)內(nèi)的廣泛關(guān)注。無論是內(nèi)容的前沿和開創(chuàng)性，還是體系架構(gòu)的完整和深度性均獲得一致好評(píng)。

據(jù)悉，《人才與組織發(fā)展》一書由環(huán)球網(wǎng)校與人社部教培中心共同合作開發(fā)與編寫，一邊是深耕職業(yè)教育20年的行業(yè)“老將”，精于內(nèi)容;一邊是人力資源和社會(huì)保障部下設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)職能的專職機(jī)構(gòu)，長于政策。雙方聯(lián)袂推出的《人才與組織發(fā)展》，作為環(huán)球網(wǎng)?！度瞬排c組織發(fā)展經(jīng)理》課程的配套教材和人力領(lǐng)域的權(quán)威書目，走在了深化政企合作成果的領(lǐng)先之列。

相關(guān)政策文件：

為加強(qiáng)企業(yè)人才與組織發(fā)展崗位隊(duì)伍建設(shè)，提升從業(yè)人員能力，實(shí)現(xiàn)組織良性發(fā)展要求，從組織、文化、人才等方面系統(tǒng)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、解決企業(yè)在人才與組織發(fā)展方面存在的問題，人力資源社會(huì)保障部能力建設(shè)中心開展人才與組織發(fā)展經(jīng)理職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目。該項(xiàng)目由人力資源社會(huì)保障部能力建設(shè)中心主辦，北京環(huán)球興學(xué)科技發(fā)展有限公司(環(huán)球網(wǎng)校)承辦，雙方共同組織實(shí)施。

凡參加培訓(xùn)并經(jīng)考核合格者，由人力資源社會(huì)保障部能力建設(shè)中心頒發(fā)培訓(xùn)證書。證書可在人力資源和社會(huì)保障部教育培訓(xùn)網(wǎng)查詢。

2024年人才與組織發(fā)展經(jīng)理證書報(bào)考時(shí)間及考試時(shí)間匯總

安排4次考試，具體考試報(bào)名時(shí)間以網(wǎng)校通知為準(zhǔn)。

很多考生在報(bào)名前一定要清楚自己是否滿足報(bào)考條件，如不滿足成績是無效的，所以不清楚的可點(diǎn)擊查詢>>2024年OD報(bào)考資格查詢

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