心理咨詢師的主要工作是做什么的？需要具有哪些素質(zhì)？

心理咨詢師的主要工作是做什么的？其實(shí)這是一個多元化的職業(yè)，不僅可以幫助大家治療心理問題，還能幫助人們處理感情上的問題，還可以幫助來訪者規(guī)劃職業(yè)發(fā)展，促進(jìn)來訪者的個人成長和發(fā)展。既然如此，那心理咨詢師需要具有哪些素質(zhì)呢？一起來了解一下吧。

一、心理咨詢師工作內(nèi)容

1、解決問題

心理咨詢師的主要工作肯定是幫助來訪者解決他們所面臨的問題，這些問題包括家庭問題、情感問題、情緒問題、職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃、人際關(guān)系問題、緩解壓力、創(chuàng)傷經(jīng)歷等。在解決問題之前，咨詢師首先要通過一系列的談話、觀察和評估等，找出引發(fā)這些問題的根源，了解具體情況和來訪者的需求，然后根據(jù)來訪者的具體情況和需求，提供一些建議和指導(dǎo)，幫助來訪者解決實(shí)際問題。

2、提供支持

心理咨詢師還需要為來訪者提供情感和心理上的支持，尤其在處理婚姻家庭關(guān)系和情感問題時，如果來訪者的情況和自己的人生觀相違背，也要保持中立態(tài)度，通過傾聽、理解和關(guān)心，為來訪者提供情感上的支持，讓來訪者不再感到無助和不安，來訪者從咨詢師那里感受到了被接受和理解，會更容易面對問題。

3、進(jìn)行心理健康教育

心理咨詢師需要向客戶提供心理健康教育，幫助客戶了解心理健康知識，提高心理健康意識。心理健康教育可以包括心理健康知識的普及、心理健康維護(hù)的方法、心理健康問題的預(yù)防等。

4、促進(jìn)個人成長

心理咨詢師不僅能幫助來訪者解決心理健康問題，還可以幫助來訪者提高的自我認(rèn)知，增強(qiáng)情緒管理能力、提升解決問題能力、增強(qiáng)社會適應(yīng)能力、發(fā)展應(yīng)對技巧、增強(qiáng)適應(yīng)力、提升自尊以及提升情商，探索自己的潛力和優(yōu)勢，從而促進(jìn)來訪者的成長與發(fā)展。

二、心理咨詢師的個人特質(zhì)

在以往的咨詢師特質(zhì)研究中，學(xué)者們也梳理了一些較為普遍的人格特質(zhì)。對于咨詢師個人特質(zhì)對咨詢效果的研究中發(fā)現(xiàn)，咨詢師個人特質(zhì)對咨詢效果存在影響，比如：

1、自我開放

咨詢師在咨詢中不僅要使用技術(shù)和理論，也要愿意自我開放，真誠的面對來訪者。這種開放的態(tài)度能夠促使來訪者也進(jìn)行自我開放，建立積極地咨詢關(guān)系。我們很難想象一個封閉的個體，能給也許本就在建立關(guān)系方面有困擾的來訪者引領(lǐng)。

2、自我覺知能力

在咨詢過程中, 咨詢師的自覺能力包括對自己的需要、價值觀、偏見、多元文化、未完成事項(xiàng)等方面的覺知(簡小單注：未完成事項(xiàng)是指咨詢師在其個人成長過程中所遇到的尚未得到很好處理的問題)。對于這些的覺察能夠幫助咨詢師保持清醒，更好地理解來訪者、以及在咨詢過程中咨詢師自身的情緒，更有效地幫助來訪者。

3、個人成長意識

咨詢師應(yīng)明確具備個人成長的意識，不斷的進(jìn)行個人成長，加強(qiáng)自身建設(shè)，避免“我一定能處理來訪者的任何危及、一定要高度熱情負(fù)責(zé)地工作等”不合理信念造成的身心耗竭和職業(yè)倦怠。咨詢過程不僅關(guān)注當(dāng)事人的成長, 也應(yīng)關(guān)注咨詢師的成長。這一點(diǎn)相對容易判斷，大多數(shù)對咨詢行業(yè)感興趣的人，都對自我的成長有濃厚的興趣。

三、心理咨詢師需要具有的素質(zhì)

正如心理學(xué)家所言，心理咨詢師應(yīng)當(dāng)是個人品質(zhì)、學(xué)術(shù)知識和助人技巧的結(jié)合體。為了達(dá)到這一目標(biāo)，咨詢師需要具備以下幾種基本素質(zhì)：

1、利他性：心理咨詢是一項(xiàng)以幫助他人為核心的職業(yè)，咨詢師的利他動機(jī)是與來訪者建立信任關(guān)系的基礎(chǔ)。

2、責(zé)任心：作為心理咨詢師，負(fù)責(zé)任的態(tài)度能幫助咨詢師在為來訪者服務(wù)時，認(rèn)真傾聽并理解他們的需求。

3、開放性：對不同背景、不同思想的來訪者持開放的態(tài)度，能夠使咨詢師更加包容與適應(yīng)各種情況。

4、自我覺察：了解自身的情感和想法，以保持在咨詢過程中對來訪者的關(guān)注，避免個人情緒干擾咨詢效果。

這四個維度不僅是心理咨詢的基本要求，也是咨詢師與來訪者建立有效互動關(guān)系的重要支柱。

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