當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 人力資源經(jīng)理 > 人力資源經(jīng)理備考資料 > 人力資源經(jīng)理需要具備的證書(shū)

人力資源經(jīng)理需要具備的證書(shū)

更新時(shí)間:2024-03-28 09:09:10 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽978收藏391

人力資源經(jīng)理報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

地區(qū)

獲取驗(yàn)證 立即預(yù)約

請(qǐng)?zhí)顚?xiě)圖片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

看不清楚,換張圖片

免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

摘要 人力資源經(jīng)理證書(shū)在HR行業(yè)內(nèi)具有很高的含金量和認(rèn)可度,是人力資源從業(yè)者晉升和職業(yè)發(fā)展的重要依據(jù)之一。本文來(lái)講講人力資源經(jīng)理需要具備的證書(shū),供參考。

人力資源經(jīng)理證書(shū)在HR行業(yè)內(nèi)具有很高的含金量和認(rèn)可度,是人力資源從業(yè)者晉升和職業(yè)發(fā)展的重要依據(jù)之一。本文來(lái)講講人力資源經(jīng)理需要具備的證書(shū),供參考。

人力資源經(jīng)理需要具備的證書(shū)主要包括以下幾種:

1、人力資源經(jīng)理證書(shū):是人力資源社會(huì)保障部能力建設(shè)中心面向全國(guó)推出的人力資源經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目。

2、人力資源管理師證書(shū):是國(guó)家職業(yè)資格認(rèn)證,是人力資源從業(yè)者的基本證書(shū),分為三個(gè)等級(jí),分別是初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)。

3、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員證書(shū):是由勞動(dòng)部門頒發(fā)的證書(shū),主要培養(yǎng)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員的專業(yè)技能,包括勞動(dòng)法律法規(guī)、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解、勞動(dòng)合同管理等方面的知識(shí)和技能。

4、職業(yè)經(jīng)理人證書(shū):是由中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會(huì)頒發(fā)的證書(shū),主要培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理人的綜合素質(zhì)和管理能力,包括戰(zhàn)略管理、組織管理、人力資源管理等方面的知識(shí)和技能。

5、國(guó)際人力資源管理師證書(shū):是由國(guó)際人力資源管理師協(xié)會(huì)頒發(fā)的證書(shū),主要培養(yǎng)人力資源管理師的國(guó)際化視野和跨文化管理能力,包括國(guó)際人力資源管理、跨文化溝通、國(guó)際人才招聘等方面的知識(shí)和技能。

需要注意的是,不同企業(yè)和行業(yè)對(duì)人力資源經(jīng)理的證書(shū)要求可能會(huì)有所不同,具體要求需要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行判斷和選擇。

人力資源經(jīng)理考試報(bào)名前需要明確是否滿足報(bào)考條件,不滿足者成績(jī)無(wú)效??梢?a href="/bkchaxun/beijing/class_hrm/" target="_blank">先點(diǎn)擊測(cè)試一下自己是否符合報(bào)考條件吧。

目前第二批次考試報(bào)名已開(kāi)始,報(bào)名時(shí)間截止于5月27日。建議您 免費(fèi)預(yù)約短信提醒,屆時(shí)會(huì)給您發(fā)送短信,提醒考生考試時(shí)間,以免錯(cuò)過(guò)考試重要消息!

以上是“人力資源經(jīng)理需要具備的證書(shū)”相關(guān)信息,更多人力資源經(jīng)理考試模擬試題、歷年真題、考試指導(dǎo)等復(fù)習(xí)資料,請(qǐng)您點(diǎn)擊下面按鈕進(jìn)入免費(fèi)下載。

分享到: 編輯:維妮

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

人力資源經(jīng)理資格查詢

人力資源經(jīng)理歷年真題下載 更多

人力資源經(jīng)理每日一練 打卡日歷

0
累計(jì)打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計(jì)用時(shí)3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動(dòng)課堂APP 直播、聽(tīng)課。職達(dá)未來(lái)!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部