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2013年會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試輔導(dǎo):會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和人員

更新時(shí)間:2013-05-07 10:29:40 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員

  第五節(jié) 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員

  一、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置

  實(shí)際工作中,一個(gè)單位是否單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),往往取決于以下因素:

  1.單位規(guī)模的大小;

  2.經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)收支的繁簡(jiǎn);

  3.經(jīng)營(yíng)管理的要求。(最基本的)

  (一)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)

  (二)不單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的單位,應(yīng)在有關(guān)機(jī)構(gòu)中設(shè)置會(huì)計(jì)人員并指定會(huì)計(jì)主管人員

  會(huì)計(jì)主管人員,不同于“會(huì)計(jì)主管”、“主管會(huì)計(jì)”、“主辦會(huì)計(jì)”等,而是指負(fù)責(zé)組織管理會(huì)計(jì)事務(wù)、行使會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人職權(quán)的負(fù)責(zé)人。在現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)生活中,凡是單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的單位,應(yīng)當(dāng)配備有會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人。對(duì)于沒(méi)有設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),只在其他機(jī)構(gòu)中配備一定數(shù)量專職或兼職會(huì)計(jì)人員的單位,應(yīng)在會(huì)計(jì)人員中指定會(huì)計(jì)主管人員,目的是強(qiáng)化責(zé)任制度,防止出現(xiàn)會(huì)計(jì)工作無(wú)人負(fù)責(zé)局面。

  【例題?單選題】根據(jù)《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,單位會(huì)計(jì)主管人員是指( )。

  A.總會(huì)計(jì)師

  B.會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人

  C.未設(shè)總會(huì)計(jì)師的單位分管會(huì)計(jì)工作的行政副職

  D.未單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)而在有關(guān)機(jī)構(gòu)中指定行使會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人職權(quán)的會(huì)計(jì)人員

  [答案]D

  (三)不具備設(shè)置條件的單位,應(yīng)當(dāng)委托經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立從事會(huì)計(jì)代理記賬業(yè)務(wù)的中介機(jī)構(gòu)代理記賬。

  二、代理記賬

  代理記賬是指從事代理記賬業(yè)務(wù)的社會(huì)中介機(jī)構(gòu),即會(huì)計(jì)咨詢、服務(wù)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等接受委托人的委托辦理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

  《福建省實(shí)施〈會(huì)計(jì)法〉辦法》規(guī)定:除會(huì)計(jì)師事務(wù)所外,其他從事代理記賬業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)依法經(jīng)縣級(jí)以上地方人民政府財(cái)政部門(mén)審查批準(zhǔn)并取得代理記賬許可證書(shū)后,方可從事代理記賬業(yè)務(wù)。

  【例題?單選題】根據(jù)會(huì)計(jì)法律制度的規(guī)定,除會(huì)計(jì)師事務(wù)所之外,從事代理記賬業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)必須取得代理記賬許可證。該代理記賬許可證的審批機(jī)關(guān)是縣級(jí)以上( )。

  A.工商行政管理部門(mén)

  B.財(cái)政部門(mén)

  C.國(guó)家稅務(wù)機(jī)關(guān)

  D.勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)

  [答案]B

  (一)代理記賬機(jī)構(gòu)具備的條件

  1.3名以上持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的專職從業(yè)人員;

  2.主管代理記賬的負(fù)責(zé)人具有會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格;

  3.有固定的辦公場(chǎng)所;

  4.有健全的代理記賬業(yè)務(wù)規(guī)范和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度。

  申請(qǐng)成立代理記賬機(jī)構(gòu),必須經(jīng)過(guò)縣級(jí)以上賬政部門(mén)審查批準(zhǔn),并領(lǐng)取由財(cái)政部統(tǒng)一印制的《代理記賬許可證書(shū)》,方可從事代理記賬業(yè)務(wù)。

  (二)代理記賬的業(yè)務(wù)范圍

  1.根據(jù)委托人提供的原始憑證和其他資料,按照國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。包括:審核原始憑證、填制記賬憑證、登記會(huì)計(jì)賬簿、編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告等。

  2.對(duì)外提供財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。(代理記賬機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人與委托人簽名并蓋章)

  3.向稅務(wù)機(jī)構(gòu)提供稅務(wù)資料。

  4.委托人委托的其他會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

  【例題?單選題】根據(jù)《代理記賬管理辦法》的規(guī)定,記賬機(jī)構(gòu)不可以接受委托、代表委托人辦理的業(yè)務(wù)是( )。

  A.登記會(huì)計(jì)賬簿

  B.申報(bào)納稅

  C.編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告

  D.出具審計(jì)報(bào)告

  [答案]D

  (三)代理記賬與委托人的關(guān)系――合同應(yīng)明確的內(nèi)容(簡(jiǎn)單了解)

  (四)委托代理記賬的委托人應(yīng)履行的義務(wù)

  1.對(duì)本單位發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)填制或者取得符合國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定的原始憑證。

  2.應(yīng)當(dāng)配備專人負(fù)責(zé)日常貨幣收支和保管。

  3.及時(shí)向代理記賬機(jī)構(gòu)提供真實(shí)、完整的憑證和其他相關(guān)資料。

  4.對(duì)于代理記賬機(jī)構(gòu)退回的要求按照國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定進(jìn)行更正、補(bǔ)充的原始憑證,應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以更正、補(bǔ)充。

  (五)代理記賬機(jī)構(gòu)及其從業(yè)人員應(yīng)履行的義務(wù)

  1.按照委托合同辦理代理記賬業(yè)務(wù),遵守有關(guān)法律、行政法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。

  2.對(duì)在執(zhí)行業(yè)務(wù)中知悉的商業(yè)秘密應(yīng)當(dāng)保密。

  3.對(duì)委托人示意要求做出的會(huì)計(jì)處理,提供不實(shí)會(huì)計(jì)資料,以及其他不符合法律、行政法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定的要求的,應(yīng)當(dāng)拒絕。

  4.對(duì)委托人提出的有關(guān)會(huì)計(jì)處理原則問(wèn)題應(yīng)當(dāng)予以解釋。

  (六)代理記賬的監(jiān)督檢查

  1.根據(jù)《代理記賬管理辦法》的規(guī)定,縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門(mén)對(duì)人理記賬機(jī)構(gòu)及其從事代理記賬業(yè)務(wù)情況實(shí)施監(jiān)督檢查。

  2.對(duì)于未經(jīng)批準(zhǔn)從事代理記賬業(yè)務(wù)的,由縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門(mén)責(zé)令其改正,并予以公告。

  3.代理記賬機(jī)構(gòu)采取欺騙手段獲得代理記賬許可證書(shū)的,由審批機(jī)關(guān)撤銷其代理記賬資格。代理記賬機(jī)構(gòu)在經(jīng)營(yíng)期間達(dá)不到本辦法規(guī)定的設(shè)立條件的,由縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門(mén)責(zé)令其在不超過(guò)兩個(gè)月的期限內(nèi)整改;逾期仍達(dá)不到規(guī)定條件的,由審批機(jī)關(guān)撤回代理記賬資格。

  4.代理記賬機(jī)構(gòu)及其從事代理記賬業(yè)務(wù)人員在辦理業(yè)務(wù)中違反會(huì)計(jì)法律、行政法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定的,由縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門(mén)依據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》及相關(guān)法規(guī)的規(guī)定處理。

  【例題?單選題】未經(jīng)批準(zhǔn)從事代理記賬業(yè)務(wù)的,由( )責(zé)令其改正,并予以公告。

  A.縣級(jí)以上工商行政管理機(jī)關(guān)

  B.縣級(jí)以上財(cái)政部門(mén)

  C.市級(jí)以上工商行政管理機(jī)關(guān)

  D.縣級(jí)以上審計(jì)機(jī)關(guān)

  [答案]B

  【例題?單選題】代理記賬機(jī)構(gòu)及從業(yè)人員對(duì)于委托人提供的不真實(shí)的會(huì)計(jì)資料,應(yīng)當(dāng)( )。

  A.制止和糾正

  B.拒絕

  C.報(bào)告上級(jí)主管單位

  D.向單位負(fù)責(zé)人報(bào)告

  [答案]B

  【例題?多選題】從事代理記賬工作的人員應(yīng)遵守以下規(guī)則( )。

  A.依法履行職責(zé)

  B.保守商業(yè)秘密

  C.對(duì)委托人示意要求提供不實(shí)會(huì)計(jì)資料,應(yīng)當(dāng)拒絕

  D.對(duì)委托人提出的有關(guān)會(huì)計(jì)處理原則問(wèn)題負(fù)有解釋的責(zé)任

  [答案]ABCD

  (七)代理記賬承擔(dān)的法律責(zé)任

  1.委托人對(duì)代理記賬機(jī)構(gòu)在委托合同約定范圍內(nèi)的行為承擔(dān)責(zé)任。代理記賬機(jī)構(gòu)對(duì)其專職從業(yè)人員和兼職從業(yè)人員的業(yè)務(wù)活動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。

  2.代理記賬機(jī)構(gòu)違反本辦法和國(guó)家有關(guān)規(guī)定造成委托人會(huì)計(jì)核算混亂、損害國(guó)家和委托人利益的;委托人故意向代理記賬機(jī)構(gòu)隱瞞真實(shí)情況或者委托人會(huì)同代理記賬機(jī)構(gòu)共同提供不真實(shí)會(huì)計(jì)資料的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

  三、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)的任職資格

  (一)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)的概念

  會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)是在一個(gè)單位內(nèi)具體負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)工作的中層領(lǐng)導(dǎo)人員,在單位會(huì)計(jì)工作中承擔(dān)著重要角色。

  在公司制企業(yè)中,它通常是由單位負(fù)責(zé)人提名并報(bào)董事會(huì)或其他權(quán)利機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)任用的組織、領(lǐng)導(dǎo)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)或會(huì)計(jì)人員依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督的負(fù)責(zé)人。

  根據(jù)《會(huì)計(jì)法》規(guī)定,設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)配備會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人;

  不單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),而在有關(guān)機(jī)構(gòu)配備專職會(huì)計(jì)人員的,應(yīng)當(dāng)在專職會(huì)計(jì)人員中指定會(huì)計(jì)主管人員,行使會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的職權(quán)。指定為會(huì)計(jì)主管人員的人就是負(fù)責(zé)人。

  (二)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)的任職資格

  擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)的,除取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)外,還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會(huì)計(jì)工作3年以上經(jīng)歷。

  【例題?單選題】根據(jù)《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的,除取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)外,還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者具有一定年限會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷。該年限是( )

  A.1年以上

  B.2年以上

  C.3年以上

  D.4年以上

  [答案]C

  四、總會(huì)計(jì)師崗位的設(shè)置*(行政職務(wù))

  1.概念

  總會(huì)計(jì)師,是指依法設(shè)置的負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)本單位的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督等方面的工作,并參與本單位重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題分析和決策的擔(dān)任單位行政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的高級(jí)管理人員。

  總會(huì)計(jì)師不是會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人或會(huì)計(jì)主管人員,也不是會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

  2.設(shè)置范圍

  (1)國(guó)有的和國(guó)有資產(chǎn)占控股地位或主導(dǎo)地位的大、中型企業(yè)必須設(shè)置總會(huì)計(jì)師;

  (2)不限制除國(guó)有大、中型企業(yè)以外的其他單位設(shè)置總會(huì)計(jì)師,事業(yè)單位根據(jù)需要,經(jīng)批準(zhǔn)也可以設(shè)置總會(huì)計(jì)師。

  3.總會(huì)計(jì)師的地位、任職條件和任免程序

  (1)地位

  《總會(huì)計(jì)師條例》規(guī)定,總會(huì)計(jì)師是單位領(lǐng)導(dǎo)成員,協(xié)助單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人工作,直接對(duì)單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé)。凡設(shè)置總會(huì)計(jì)師的單位不能再設(shè)置與總會(huì)計(jì)師職責(zé)重疊的副職,如:分管會(huì)計(jì)工作的副總經(jīng)理或副總會(huì)計(jì)師等。

  (2)任職條件

  主要強(qiáng)調(diào):取得會(huì)計(jì)師任職資格后,主管1個(gè)單位或單位內(nèi)部1個(gè)重要方面的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的時(shí)間≥3年。

  (3)任免程序

  國(guó)有大、中型企業(yè)――政府主管部門(mén)任命或解聘。

  【例題?單選題】根據(jù)《總會(huì)計(jì)師條例》的有關(guān)規(guī)定,下列選項(xiàng)中表述正確的是( )

  A.總會(huì)計(jì)師是單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人

  B.所有的大、中型的企業(yè)和事業(yè)單位均應(yīng)設(shè)置總會(huì)計(jì)師

  C.擔(dān)任總會(huì)計(jì)師應(yīng)具備的條件之一是取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格

  D.凡是設(shè)置總會(huì)計(jì)師的單位,不應(yīng)再設(shè)置與總會(huì)計(jì)師職責(zé)重疊的行政副職

  [答案]D

  五、會(huì)計(jì)從業(yè)資格

  (一)會(huì)計(jì)從業(yè)資格的概念

  會(huì)計(jì)從業(yè)資格,是指進(jìn)入會(huì)計(jì)職業(yè)、從事會(huì)計(jì)工作的一種法定資質(zhì),是進(jìn)入會(huì)計(jì)職業(yè)的“門(mén)檻”。

  《會(huì)計(jì)法》規(guī)定,從事會(huì)計(jì)工作的人員,必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。另外,擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)的,除取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)外,還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格(會(huì)計(jì)師或高級(jí)會(huì)計(jì)師)或從事會(huì)計(jì)工作3年以上經(jīng)歷(≥3年)。(任職條件:或者的關(guān)系)

  (二)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的適用范圍

  在國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、公司、企業(yè)、事業(yè)單位和其他組織從事會(huì)計(jì)工作的人員必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。

  會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的適用范圍:

  1.會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員);

  2.出納;

  3.稽核;

  4.資本、基金核算;

  5.收入、支出、債權(quán)債務(wù)核算;

  6.工資、成本費(fèi)用、財(cái)務(wù)成果核算;

  7.財(cái)產(chǎn)物資的收發(fā)、增減核算;

  8.總賬;

  9.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告編制;

  10.會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)會(huì)計(jì)檔案管理。

  注意:對(duì)于會(huì)計(jì)檔案管理崗位,在會(huì)計(jì)檔案正式移交之前,屬于會(huì)計(jì)崗位。(以下不屬于會(huì)計(jì)崗位情況)正式移交檔案管理部門(mén)之后,不再屬于會(huì)計(jì)崗位。

  檔案管理部門(mén)的人員管理會(huì)計(jì)檔案,不屬于會(huì)計(jì)崗位。

  醫(yī)院門(mén)診收費(fèi)員、住院處收費(fèi)員、藥房收費(fèi)員、藥品庫(kù)房記賬員、商場(chǎng)收銀員所從事的工作,均不屬于會(huì)計(jì)崗位。

  單位內(nèi)部審計(jì),社會(huì)審計(jì),政府審計(jì)工作也不屬于會(huì)計(jì)崗位。

  (三)會(huì)計(jì)從業(yè)資格的取得

  1.會(huì)計(jì)從業(yè)資格的取得實(shí)行考試制度??荚嚧缶V由財(cái)政部統(tǒng)一制定并公布。

  《福建省會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理實(shí)施辦法》規(guī)定,由省財(cái)政廳統(tǒng)一部署,各縣級(jí)以上財(cái)政部門(mén)組織實(shí)施,原則上每年進(jìn)行一次,安排在3月中旬報(bào)名,11月中旬的第1個(gè)星期日考試。其中:初級(jí)會(huì)計(jì)電算化(或者珠算五級(jí))為常年考試,單獨(dú)核發(fā)合格證。

  2.會(huì)計(jì)從業(yè)資格報(bào)名條件――無(wú)學(xué)歷要求

  不得參加的情況:

  (1)被依法吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的人員,自被吊銷之日起5年內(nèi)(含5年)不得參加會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試,不得重新取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。

  (2)因有提供虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,做假賬,隱匿若者故意銷毀會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,貪污、挪用公款,職務(wù)侵占等與會(huì)計(jì)職務(wù)有關(guān)的違法行為,被依法追究刑事責(zé)任的人員,不得參加會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試,不得取得或者重新取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。

  3.會(huì)計(jì)從業(yè)資格部分考試科目免試條件。

  申請(qǐng)人符合基本報(bào)名條件且具備國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可的中專以上(含中專,下同)會(huì)計(jì)類專業(yè)學(xué)歷(或?qū)W位)的,自畢業(yè)之日起2年內(nèi)(含2年),免試《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)》、《初級(jí)會(huì)計(jì)電算化》(或者珠算五級(jí))。

  會(huì)計(jì)類專業(yè)包括:會(huì)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)電算化、注冊(cè)會(huì)計(jì)師專門(mén)化、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、理財(cái)學(xué)。

  4.合格證書(shū)

  (1)凡報(bào)名參加《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)》考試的人員,其兩門(mén)科目必須同時(shí)合格,才能取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試雙科合格證書(shū);符合上述規(guī)定,只報(bào)名參加《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》科目考試的,考試合格,可以取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試單科合格證書(shū)??荚嚭细褡C書(shū)從發(fā)證之日起兩年內(nèi)有效,逾期自行作廢。

  (2)用假學(xué)歷、假證書(shū)等手段得以免試考試科目并取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的,由會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理部門(mén)撤銷其會(huì)計(jì)從業(yè)資格。

  (四)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)管理

  1.《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》規(guī)定,會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)是具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格的證明文件,在全國(guó)范圍內(nèi)有效。

  2.會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的管理體制,實(shí)行屬地原則,由縣級(jí)以上地方人民政府財(cái)政部門(mén)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)按照屬地原則進(jìn)行所管轄范圍內(nèi)的會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格管理。

  3.《福建省會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理實(shí)施辦法》規(guī)定,“縣級(jí)以上財(cái)政部門(mén)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理。在榕(指福州市所轄的六區(qū)內(nèi))省直、中央(不含軍隊(duì)、武警、鐵路系統(tǒng))等駐閩單位的會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理,由省財(cái)政廳負(fù)責(zé)。除此之處,各級(jí)行政區(qū)域內(nèi)各單位的會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理,由所在地財(cái)政局負(fù)責(zé)?!?/p>

  4.對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)管理的規(guī)定和要求(上崗注冊(cè)、調(diào)轉(zhuǎn)登記均90日,離崗備案6個(gè)月):

  (1)上崗注冊(cè)登記。

  我國(guó)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)實(shí)行注冊(cè)登記制度。

  持證人員從事會(huì)計(jì)工作,應(yīng)當(dāng)自從事會(huì)計(jì)工作之日起90日內(nèi),填寫(xiě)注冊(cè)登記表,并持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)和所在單位出具的從事會(huì)計(jì)工作的證明,向單位所在地或所屬部門(mén)、系統(tǒng)的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)辦理注冊(cè)登記。

  【例題?單選題】根據(jù)《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》的規(guī)定,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)人員從事會(huì)計(jì)工作,應(yīng)當(dāng)自從事會(huì)計(jì)工作之日起一定期間內(nèi),向單位所在地或所屬部門(mén)、系統(tǒng)的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)辦理注冊(cè)登記。該期限是( )。

  A.30日

  B.60日

  C.90日

  D.120日

  [答案]C

  (2)離崗備案。

  持證人員離開(kāi)會(huì)計(jì)工作崗位超過(guò)6個(gè)月的,應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)注冊(cè)登記表,并持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),向原注冊(cè)登記的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)備案。

  【例題?單選題】持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的人員,離開(kāi)會(huì)計(jì)工作崗位超過(guò)一定期限的,應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)注冊(cè)登記表,并持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),到原注冊(cè)登記的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)備案。該期限為( )。

  A.1個(gè)月

  B.2個(gè)月

  C.3個(gè)月

  D.6個(gè)月

  [答案]D

  (3)調(diào)轉(zhuǎn)登記。

  持證人員調(diào)轉(zhuǎn)工作單位,且繼續(xù)從事會(huì)計(jì)工作的,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定要求辦理調(diào)

  轉(zhuǎn)登記

  1)在同一管轄范圍:

  應(yīng)當(dāng)自離開(kāi)原單位之日起90日內(nèi)辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù);

  2)在不同管轄范圍:應(yīng)當(dāng)及時(shí)向原注冊(cè)登記機(jī)構(gòu)辦理調(diào)出手續(xù),并自辦理調(diào)出手續(xù)之日起90日內(nèi),向調(diào)入地管理機(jī)構(gòu)辦理調(diào)入手續(xù)。

  (4)變更登記。

  持證人員從業(yè)檔案信息系統(tǒng)所載信息:基礎(chǔ)信息和注冊(cè)、變更、調(diào)轉(zhuǎn)登記情況;持證人從事會(huì)計(jì)工作情況;持證人員接受繼續(xù)教育情況;持證人員受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)情況;持證人因違反會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、規(guī)章和會(huì)計(jì)職業(yè)道德被處罰情況

  持證人員的學(xué)歷或?qū)W位、會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格等發(fā)生變更的,應(yīng)向所屬會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)辦理從業(yè)檔案信息變更登記。

  【例題?單選題】會(huì)計(jì)從業(yè)資格持證人員的( )發(fā)生變更的,不必向所屬管理機(jī)構(gòu)辦理從業(yè)檔案信息的相關(guān)登記。

  A.學(xué)歷或?qū)W位

  B.會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格

  C.會(huì)計(jì)崗位分工

  D.獎(jiǎng)懲情況

  [答案]C

  (五)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育

  1.會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的概念和特點(diǎn)。

  (1)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育,是指取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格的人員持續(xù)接受一定形式的、有組織的理論知識(shí)、專業(yè)技能和職業(yè)道德的教育和培訓(xùn)活動(dòng),不斷提高和保持其專業(yè)勝任能力和職業(yè)道德水平。

  (2)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育情況將作為會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試或評(píng)審的必備條件。

  (3)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的對(duì)象:持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)人員。

  (4)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育分為高級(jí)、中級(jí)和初級(jí)3個(gè)級(jí)別。其中:

  高級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的對(duì)象包括已取得或受聘高級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格(職稱)及具備相當(dāng)水平的會(huì)計(jì)人員;中級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的對(duì)象包括已取得或受聘中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格(職稱)及其相當(dāng)水平的會(huì)計(jì)人員;初級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的對(duì)象包括已取得或受聘初級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格(職稱)和已取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格但未取得或受聘初級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格(職稱)的會(huì)計(jì)人員。

  福建省也作出了相應(yīng)的規(guī)定:“省人民政府財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)制定會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)規(guī)劃并組織實(shí)施??h級(jí)以上地方人民政府財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)繼續(xù)教育培訓(xùn)單位的管理。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定參加繼續(xù)教育,其受教育情況作為會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試或者評(píng)審的必要條件。各單位應(yīng)當(dāng)支持會(huì)計(jì)人員參加繼續(xù)教育,保證必要的學(xué)習(xí)條件。”

  (5)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的特點(diǎn):

  1)針對(duì)性,即針對(duì)不同對(duì)象確定不同的教育內(nèi)容,采取不同的教育方式,解決實(shí)際問(wèn)題;

  2)適應(yīng)性,即聯(lián)系實(shí)際工作需要,學(xué)以致用;

  3)靈活性,即繼續(xù)教育培訓(xùn)內(nèi)容、方法、形式等方面具有靈活性。

  2.會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的內(nèi)容。

  會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育內(nèi)容主要包括:會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù);財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)法規(guī)制度;會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范;其他相關(guān)的知識(shí)與法規(guī)。

  【例題?多選題】根據(jù)《會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育暫行規(guī)定》,下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育內(nèi)容的有( )。

  A.會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)

  B.其他相關(guān)的知識(shí)與法規(guī)

  C.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)制度

  D.會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范

  [答案]ABCD

  3.會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的形式和學(xué)時(shí)要求。

  (1)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的形式包括接受培訓(xùn)和自學(xué)兩種。接受培訓(xùn)為主,在職自學(xué)是重要補(bǔ)充。

  (2)持證人員每年參加繼續(xù)教育不得少于24小時(shí)。

  (3)《福建省會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)施辦法》規(guī)定,各級(jí)財(cái)政會(huì)計(jì)主管部門(mén)應(yīng)建立會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育檔案,并對(duì)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)行登記管理。

  【例題?單選題】根據(jù)會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定,會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的形式包括接受培訓(xùn)和自學(xué)兩種,會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育每年接受培訓(xùn)的時(shí)間累計(jì)最少應(yīng)為( )。

  A.20小時(shí)

  B.24小時(shí)

  C.48小時(shí)

  D.68小時(shí)

  [答案]B

  (六)會(huì)計(jì)人員從業(yè)信息管理(簡(jiǎn)單了解)

  1.縣級(jí)以上地方人民政府財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)建立會(huì)計(jì)人員從業(yè)信息系統(tǒng),記載會(huì)計(jì)人員注冊(cè)登記情況、接受繼續(xù)教育情況以及會(huì)計(jì)誠(chéng)信情況。會(huì)計(jì)人員的從業(yè)信息可以查閱。

  2.會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信情況包括會(huì)計(jì)從業(yè)人員良好記錄和不良記錄

  3.單位或個(gè)人需要了解會(huì)計(jì)人員從業(yè)信息情況,可以向縣級(jí)以上地方人民政府財(cái)政部門(mén)查閱

  4.從業(yè)檔案信息系統(tǒng),及時(shí)記載更新持證人下列信息:(1)持證人員相關(guān)基礎(chǔ)信息和注冊(cè)、變更、調(diào)轉(zhuǎn)登記情況;(2)持證人員從事會(huì)計(jì)工作情況;(3)持證人員因違反會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、規(guī)章和會(huì)計(jì)職業(yè)道德被處罰情況。持證人員的學(xué)歷或?qū)W位、會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格以及前款第(1)至第(5)項(xiàng)內(nèi)容發(fā)生變更的,可以持相關(guān)有效證明和會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),向所屬會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)辦理從業(yè)檔案信息變更。

  六、會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)與會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格

  (一)會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)

  1.會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù),是區(qū)別會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)技能的技術(shù)等級(jí)。

  2.會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)分為:高級(jí)會(huì)計(jì)師(高級(jí)職務(wù))、會(huì)計(jì)師(中級(jí)職務(wù))、助理會(huì)計(jì)師和會(huì)計(jì)員(初級(jí)職務(wù))。

  3.各級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)的主要工作職責(zé)和任職條件(簡(jiǎn)單了解)

  上述對(duì)各級(jí)專業(yè)職務(wù)的學(xué)歷和從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作年限的要求,一般都應(yīng)當(dāng)具備;但對(duì)確有真才實(shí)學(xué)、成績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出、符合任職條件的,在確定其相應(yīng)專業(yè)職務(wù)時(shí),可以不受以上學(xué)歷和工作年限的限制規(guī)定。

  4.會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)的評(píng)聘對(duì)象為在企業(yè)、事業(yè)單位從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作或主要從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的專業(yè)技術(shù)人員,包括總會(huì)計(jì)師、財(cái)會(huì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)和從事貨幣資金、財(cái)產(chǎn)物資、成本費(fèi)用、財(cái)務(wù)成果等經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)核算工作的會(huì)計(jì)人員。單純從事售票、開(kāi)票、掛號(hào)、收款、保管、實(shí)物記錄的人員不屬于會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)評(píng)聘對(duì)象。

  (二)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格――擔(dān)任會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)的任職資格。

  1.考試級(jí)別:

  會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格分為初級(jí)資格、中級(jí)資格和高級(jí)資格三個(gè)級(jí)別。

  初級(jí)、中級(jí)會(huì)計(jì)資格的取得實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一考試制度;高級(jí)會(huì)計(jì)師資格實(shí)行考試與評(píng)審相結(jié)合制度。

  初級(jí)資格考試科目包括初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)和經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)

  中級(jí)資格考試科目包括:中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)、財(cái)務(wù)管理和經(jīng)濟(jì)法。

  凡申請(qǐng)參加高級(jí)會(huì)計(jì)師資格評(píng)審的人員,須經(jīng)考試合格后,方可參加評(píng)審??荚嚳颇繛椋焊呒?jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)。

  2.初中級(jí)資格的報(bào)名條件

  在具備基本條件的基礎(chǔ)上,報(bào)考不同檔次會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格的人員,還應(yīng)具備報(bào)考相應(yīng)檔次資格的具體條件。

  (1)報(bào)名參加會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)初級(jí)資格考試的人員,還必須具備教育部門(mén)認(rèn)可的高中以上學(xué)歷。

  (2)報(bào)名參加會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)中級(jí)資格考試的人員,還必須具備下列條件之一:

 ?、?nbsp;取得大學(xué)專科學(xué)歷,從事會(huì)計(jì)工作滿5年;

 ?、?nbsp;取得大學(xué)本科學(xué)歷,從事會(huì)計(jì)工作滿4年;

 ?、?nbsp;取得雙學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè),從事會(huì)計(jì)工作滿2年;

 ?、?nbsp;取得碩士學(xué)位,從事會(huì)計(jì)工作滿1年;

 ?、?nbsp;取得博士學(xué)位。

  上述考試報(bào)名條件中所說(shuō)的學(xué)歷,是指國(guó)家教育部門(mén)承認(rèn)的學(xué)歷;

  會(huì)計(jì)工作年限是指取得相應(yīng)學(xué)歷前、后從事會(huì)計(jì)工作時(shí)間的總和。

  (3)對(duì)于通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一考試取得的經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)專業(yè)技術(shù)中、初級(jí)資格的人員,在具備規(guī)定的四項(xiàng)基本條件后,可報(bào)考相應(yīng)級(jí)別的會(huì)主專業(yè)資格考試。

  【例題?多選題】根據(jù)《會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)試行條例》的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)的有( )。

  A.總會(huì)計(jì)師

  B.高級(jí)會(huì)計(jì)師

  C.會(huì)計(jì)師

  D.助理會(huì)計(jì)師和會(huì)計(jì)員

  [答案]BCD

  (三)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)的管理

  1.通過(guò)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試合格者,由省級(jí)人事部門(mén)頒發(fā)由人事部、財(cái)政部統(tǒng)一印制的會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。該證書(shū)在全國(guó)范圍內(nèi)有效。

  2.對(duì)于偽造學(xué)歷、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)和資歷證明,或者在考試期間有違紀(jì)行為的,由會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試管理機(jī)構(gòu)吊銷其會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格,由發(fā)證機(jī)關(guān)收回其會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū),兩年內(nèi)不得再參加會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試。

  (四)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評(píng)聘

  通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一考試取得初級(jí)或中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格的會(huì)計(jì)人員表明其已具備擔(dān)任相應(yīng)級(jí)別會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的任職資格。用人單位可根據(jù)工作需要和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,從獲得會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格的會(huì)計(jì)人員中擇優(yōu)錄取。

  七、會(huì)計(jì)工作崗位設(shè)置

  1.根據(jù)本單位會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的需要設(shè)置會(huì)計(jì)工作崗位。

  通常業(yè)務(wù)活動(dòng)規(guī)模大、業(yè)務(wù)過(guò)程復(fù)雜、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)量大和管理嚴(yán)格的單位,會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)會(huì)相應(yīng)較大,會(huì)計(jì)人員相應(yīng)較多,會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部的崗位職責(zé)分工也相應(yīng)較為細(xì)致;相反,業(yè)務(wù)活動(dòng)規(guī)模小、業(yè)務(wù)過(guò)程簡(jiǎn)單、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)量少和管理要求不高的單位,會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)就會(huì)相應(yīng)較小,會(huì)計(jì)人員相應(yīng)較小,會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部的崗位職責(zé)分工也相應(yīng)較為粗略。

  2.符合內(nèi)部牽制制度的要求。根據(jù)規(guī)定,會(huì)計(jì)工作崗位可以一人一崗、一人多崗或者一崗多人,但出納人員不得兼稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。

  3.對(duì)會(huì)計(jì)人員的工作崗位要有計(jì)劃地進(jìn)行輪崗,以促進(jìn)會(huì)計(jì)人員全面熟悉業(yè)務(wù)和不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  4.要建立崗位責(zé)任制。

  八、會(huì)計(jì)人員回避制度

  1.原因

  在會(huì)計(jì)工作中,由于親情關(guān)系而通用作弊和違法違紀(jì)的案件時(shí)有發(fā)生,因此,在會(huì)計(jì)人員中實(shí)行回避制度,就顯得十分必要。

  2.范圍:

  《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》規(guī)定,即國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位任用會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避制度;

  3.內(nèi)容:

  單位負(fù)責(zé)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員;

  會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員的直系親屬不得在本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作。

  4.《福建省實(shí)施〈會(huì)計(jì)法〉辦法》規(guī)定,“國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、事業(yè)單位以及國(guó)有和國(guó)有資產(chǎn)占控股地位或者主導(dǎo)地位的企業(yè),應(yīng)當(dāng)實(shí)行會(huì)計(jì)人員回避制度。前款規(guī)定的單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系及近姻親關(guān)系的,不得擔(dān)任本單位總會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員和出納;與總會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員有上述關(guān)系的,不得擔(dān)任本單位的出納?!?/p>

  5.直系親屬包括夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系。(注意例如)

  (1)夫妻關(guān)系

  (2)直系血親關(guān)系,指有直接血緣關(guān)系的親屬,即生育自己和自己生育的上下各代親屬.前者如父母、祖父母、外祖父母;后者如子女、孫子女、外孫子女等,包括擬制血親,如養(yǎng)父母與養(yǎng)子女,繼父母與繼子女。

  (3)三代以內(nèi)旁系關(guān)系,是指從自己上溯至同一血源的親屬,再向下數(shù)三代。比如兄弟姐妹、表兄弟姐妹,以及姑侄舅甥女等均屬于三代以內(nèi)旁系血親。

  (4)近姻親關(guān)系,是指因婚姻而產(chǎn)生的比較親近的親屬關(guān)系,如岳父母、兒女親家等。

  【例題?判斷題】單位負(fù)責(zé)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人。( )

  [答案]對(duì)

  【例題?多選題】在會(huì)計(jì)工作中,由于親情關(guān)系而通同作弊和違法違紀(jì)的案件時(shí)有發(fā)生,因此,在會(huì)計(jì)人員中實(shí)行回避制度,就顯得十分必要。下列各項(xiàng)中,需要實(shí)行回避的親情關(guān)系有 ( )。

  A.配偶,岳父母、兒女親家

  B.三代以外的旁系血親關(guān)系

  C.兄弟姐妹、表兄弟姐妹、姑侄舅甥女

  D.父母與子女,養(yǎng)父母與養(yǎng)子女,繼父母與繼子女

  [答案]ACD

  九、會(huì)計(jì)人員的工作交接

  會(huì)計(jì)工作交接,是指會(huì)計(jì)人員工作調(diào)動(dòng)、離職或者因病暫時(shí)不能工作,應(yīng)與接管人員辦理交接手續(xù)的一種工作程序。

  (一)必要性

  1.做好會(huì)計(jì)交接工作,可以使會(huì)計(jì)工作前后銜接,保證會(huì)計(jì)工作連續(xù)進(jìn)行。

  2.做好會(huì)計(jì)交接工作,可以防止因會(huì)計(jì)人員的更換出現(xiàn)賬目不清、財(cái)務(wù)混亂等現(xiàn)象。

  3.做好交接工作,也是分清移交人員和接管人員責(zé)任的有效措施。

  (二)需要辦理交接的情形

  1.正常調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí)

  2.特殊情況

  (1)會(huì)計(jì)人員臨時(shí)離職或其他原因暫時(shí)不能工作時(shí),也應(yīng)辦理會(huì)計(jì)工作交接。

  1)臨時(shí)離職或因病不能工作、需要接替或代理的,會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)或單位負(fù)責(zé)人必須指定專人接替或者代理,并辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)。

  2)臨時(shí)離職或因病不能工作的會(huì)計(jì)人員恢復(fù)工作時(shí),應(yīng)當(dāng)與接替或代理人員辦理交接手續(xù)。

  3)移交人員因病或其他特殊原因不能親自辦理移交手續(xù)的,經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可由移交人委托他人代辦交接,但委托人應(yīng)當(dāng)對(duì)所移交的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他有關(guān)資料的真實(shí)性、完整性承擔(dān)法律責(zé)任。

  (2)依法終止的單位需辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)。依法終止的單位,在辦理注銷登記之前,其單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)組織會(huì)計(jì)人員會(huì)同有關(guān)人員財(cái)產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)及時(shí)進(jìn)行清理,編制移交清冊(cè),辦理交接手續(xù)。

  (3)會(huì)計(jì)人員擅自離職、死亡、失蹤或者下落不明等原因需辦理會(huì)計(jì)交接手續(xù)。會(huì)計(jì)人員擅自離職、死亡、失蹤或者下落不明的,由單位主管會(huì)計(jì)工作負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或者會(huì)計(jì)主管人員組織清理有關(guān)會(huì)計(jì)事項(xiàng),辦理移交手續(xù)。

  (三)交接的基本程序

  1.提出交接申請(qǐng)――向會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)提出。

  2.做好辦理移交手續(xù)前的準(zhǔn)備工作,具體為:

  已經(jīng)受理的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)尚未填制會(huì)計(jì)憑證的應(yīng)當(dāng)填制完畢;尚未登記的賬目應(yīng)當(dāng)?shù)怯浲戤?,結(jié)出余額,并在最后一筆余額后加蓋經(jīng)辦人印章;;整理好應(yīng)該移交的各項(xiàng)資料,對(duì)未了事項(xiàng)和遺留問(wèn)題要寫(xiě)出書(shū)面說(shuō)明材料;編制移交清冊(cè),列明應(yīng)該移交的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告、公章、現(xiàn)金、有價(jià)證券、支票簿、發(fā)票、文件、其他會(huì)計(jì)資料和物品等內(nèi)容;實(shí)行會(huì)計(jì)電算化的單位,從事該項(xiàng)工作的移交人員應(yīng)在移交清冊(cè)上列明會(huì)計(jì)軟件及密碼、數(shù)據(jù)盤(pán)、磁帶等內(nèi)容;會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)移交時(shí),應(yīng)將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作、重大財(cái)務(wù)收支問(wèn)題和會(huì)計(jì)人員等情況等向接替人員介紹清楚。

  【例題?單選題】會(huì)計(jì)人員在辦理移交手續(xù)前,對(duì)已經(jīng)受理的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)尚未填制會(huì)計(jì)憑證的,應(yīng)當(dāng)填制完畢;尚未登記的賬目,應(yīng)當(dāng)?shù)怯浲戤?,并在最后一筆( )后加蓋經(jīng)辦人員印章。

  A.累計(jì)發(fā)生額

  B.余額

  C.本期發(fā)生余額

  D.期末余額

  [答案]B

  3.移交點(diǎn)收。

  接管人員應(yīng)認(rèn)真按照移交清冊(cè)逐項(xiàng)點(diǎn)收。具體要求是:

  (1)現(xiàn)金要根據(jù)會(huì)計(jì)賬簿記錄余額進(jìn)行當(dāng)面點(diǎn)交,不得短缺,接替人員發(fā)現(xiàn)不一致或“白條頂庫(kù)”現(xiàn)象時(shí),移交人員在規(guī)定期限內(nèi)負(fù)責(zé)查清處理。

  (2)有價(jià)證券的數(shù)量要與會(huì)計(jì)賬簿記錄一致,有價(jià)證券面額與發(fā)行價(jià)不一致時(shí),按照會(huì)計(jì)賬簿余額交接。

  (3)會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料必須完整無(wú)缺,不得遺漏。如有短缺,必須查清原因,并在移交清冊(cè)中加以說(shuō)明,由移交人負(fù)責(zé)。

  (4)銀行存款賬戶余額要與銀行對(duì)賬單核對(duì)相符,如有未達(dá)賬項(xiàng),應(yīng)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表調(diào)節(jié)相符;

  各種財(cái)產(chǎn)物資和債權(quán)債務(wù)的明細(xì)賬戶余額,要與總賬有關(guān)賬戶的余額核對(duì)相符;

  對(duì)重要實(shí)物要實(shí)地盤(pán)點(diǎn),對(duì)余額較大的往來(lái)賬戶要與往來(lái)單位、個(gè)人核對(duì)。

  (5)公章、收據(jù)、空白支票、發(fā)票、科目印章以及其他物品等必須交接清楚。

  (6)實(shí)行會(huì)計(jì)電算化的單位,交接雙方應(yīng)在電子計(jì)算機(jī)上對(duì)有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)際操作,確認(rèn)有關(guān)數(shù)字正確無(wú)誤后,方可交接。

  4.專人負(fù)責(zé)監(jiān)交。

  對(duì)監(jiān)交的具體要求是:

  (1)一般會(huì)計(jì)人員辦理交接手續(xù),由會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)監(jiān)交。

  (2)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)辦理交接手續(xù),由單位負(fù)責(zé)人監(jiān)交,必要時(shí)主管單位可以派人會(huì)同監(jiān)交。會(huì)同監(jiān)交有3種情況:

  1)單位負(fù)責(zé)人不能監(jiān)交,需要由主管單位派人代表主管單位監(jiān)交。如因單位撤并而辦理交接手續(xù)等;

  2)單位負(fù)責(zé)人不能盡快監(jiān)交,需要由主管單位派人督促監(jiān)交。如主管單位責(zé)成所屬單位撤換不合格的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員),所屬單位負(fù)責(zé)人卻以種種借口拖延不辦交接手續(xù)時(shí),主管單位就應(yīng)派人督促會(huì)同監(jiān)交等;

  3)不宜由單位負(fù)責(zé)人單獨(dú)監(jiān)交,而需要主管單位會(huì)同監(jiān)交。如所屬單位負(fù)責(zé)人與辦理交接手續(xù)的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)有矛盾,交接時(shí)需要主管單位派人會(huì)同監(jiān)交,以防可能發(fā)生單位負(fù)責(zé)人借機(jī)刁難等。

  5.交接后的有關(guān)事宜。

  (1)會(huì)計(jì)工作交接完畢后,交接雙方和監(jiān)交人在移交清冊(cè)上簽名或蓋章(無(wú)單獨(dú)指出單位負(fù)責(zé)人),并應(yīng)在移交清冊(cè)上注明:?jiǎn)挝幻Q,交接日期,交接雙方和監(jiān)交人的職務(wù)、姓名,移交清冊(cè)頁(yè)數(shù)以及需要說(shuō)明的問(wèn)題和意見(jiàn)等。

  (2)接管人員應(yīng)繼續(xù)使用移交前的賬簿,不得擅自另立賬簿,以保證會(huì)計(jì)記錄前后銜接,內(nèi)容完整。

  (3)移交清冊(cè)一般應(yīng)填制一式三份,交接雙方各執(zhí)一份,存檔一份。

  (四)交接人員的責(zé)任

  移交人員所移交的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料是在其經(jīng)辦會(huì)計(jì)工作期間內(nèi)發(fā)生的,應(yīng)當(dāng)對(duì)這些會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),即便接替人員在交接時(shí)因疏忽沒(méi)有發(fā)現(xiàn)所接會(huì)計(jì)資料在合法性、真實(shí)性、完整性方面存在的問(wèn)題,如事后發(fā)現(xiàn),仍應(yīng)由原移交人員負(fù)責(zé),原移交人員不應(yīng)以會(huì)計(jì)資料已移交而推脫責(zé)任,接替人員不對(duì)移交過(guò)來(lái)的會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性承擔(dān)法律上的責(zé)任。

  【例題?單選題】根據(jù)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的規(guī)定,會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)時(shí),負(fù)責(zé)監(jiān)交的人員應(yīng)當(dāng)是( )。

  A.一般會(huì)計(jì)人員

  B.主管會(huì)計(jì)工作負(fù)責(zé)人

  C.單位負(fù)責(zé)人

  D.單位負(fù)責(zé)人指定的人員

  [答案]C

  【例題?判斷題】會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人辦理會(huì)計(jì)交接手續(xù)時(shí),應(yīng)當(dāng)由單位負(fù)責(zé)人監(jiān)交,必要時(shí)主管單位可以派人監(jiān)交。( )

  [答案]對(duì)

  【例題?單選題】一般會(huì)計(jì)人員辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)時(shí),應(yīng)由( )負(fù)責(zé)監(jiān)交。

  A.其他會(huì)計(jì)人員

  B.審計(jì)人員

  C.會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人

  D.單位負(fù)責(zé)人

  [答案]C

  【例題?判斷題】移交人員辦理完交接手續(xù)后,仍需對(duì)原工作期間經(jīng)辦的會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。( )

  [答案]對(duì)

  【例題?判斷題】在會(huì)計(jì)工作交接中,接替會(huì)計(jì)人員在交接時(shí)因疏忽沒(méi)有發(fā)現(xiàn)所接收的會(huì)計(jì)資料在真實(shí)性、完整性方面存在問(wèn)題,如事后在這方面發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題,則應(yīng)由接替會(huì)計(jì)人員承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。( )

  [答案]錯(cuò)

  【例題?單選題】根據(jù)會(huì)計(jì)法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,會(huì)計(jì)人員在辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)中發(fā)現(xiàn)“白條抵庫(kù)”時(shí),應(yīng)采用的做法是( )。

  A.由監(jiān)交人員負(fù)責(zé)查清處理

  B.由移交人員在規(guī)定期限內(nèi)負(fù)責(zé)查清處理

  C.由接管人員在移交后負(fù)責(zé)查清處理

  D.由會(huì)計(jì)檔案人員負(fù)責(zé)查清處理

  [答案]B

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