2012年咨詢工程師《方法與實(shí)務(wù)》精講(23)

　　四、變量概率分析指標(biāo)$lesson$

　　1、期望值：變量的加權(quán)平均值 x =ΣxiPi Pi――離散變量第i種狀態(tài)出現(xiàn)的概率

　　2、方差：描述變量偏離期望值大小 S 2 = Σ(xi―x)2Pi

　　3、離散系數(shù)：描述變量偏離期望值的離散程度 β = S/ x

　　五、風(fēng)險(xiǎn)變量概率的確定方法：

　　1、主觀估計(jì)法：項(xiàng)目評(píng)價(jià)人員或個(gè)別老師估計(jì)。

　　2、老師調(diào)查法：

　?、俑鶕?jù)需調(diào)查問題的性質(zhì)組成老師組;

　　②調(diào)查某變量可能出現(xiàn)狀態(tài)或狀態(tài)范圍和相應(yīng)概率，由每個(gè)老師獨(dú)立書面反映;

　?、壅?，計(jì)算老師意見期望值和分歧，反饋;

　?、苡懻撛?，反復(fù)1―2次。

　　第三節(jié) 項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)方法

　　一、概率樹分析 ――風(fēng)險(xiǎn)變量數(shù)和狀態(tài)>3;風(fēng)險(xiǎn)變量不獨(dú)立，存在相互關(guān)聯(lián)的情況不適用

　　1、假定風(fēng)險(xiǎn)變量間相互獨(dú)立，可通過對(duì)每個(gè)風(fēng)險(xiǎn)變量各種狀態(tài)取值的不同組合計(jì)算項(xiàng)目IRR、NPV指標(biāo)。根據(jù)每個(gè)狀態(tài)的組合計(jì)算得到IRR、NPV的概率為每個(gè)變量所處狀態(tài)的聯(lián)合概率――乘積

　　2、評(píng)價(jià)指標(biāo)由小到大排列，列出相應(yīng)聯(lián)合概率和累計(jì)概率，繪制評(píng)價(jià)指標(biāo)為橫軸、累計(jì)概率為縱軸的累計(jì)概率曲線。

　　3、由累計(jì)概率計(jì)算P{NPV(ic)<0}或P{IRRP{NPV(i。)≥0} =1―P{NPV(i。)<0}

　　P{IRR>=i。} =1―P{IRR當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)變量數(shù)和每個(gè)變量的狀態(tài)數(shù)較多大于三個(gè)時(shí)，這時(shí)狀態(tài)組合數(shù)過多，一般不適于使用概率樹方法。若各風(fēng)險(xiǎn)變量之間不是獨(dú)立，而存在相互關(guān)聯(lián)時(shí)，也不適于使用這種方法。

　　二、蒙特卡洛模擬法：隨機(jī)抽樣抽取一組輸入變量的數(shù)值，并根據(jù)這組輸入變量的數(shù)值計(jì)算項(xiàng)目評(píng)價(jià)指標(biāo)，抽取足夠多次200―500次，可獲得評(píng)價(jià)指標(biāo)的概率分布及累計(jì)分布，計(jì)算項(xiàng)目由可行變?yōu)椴豢尚械母怕省?/P>

　　注意：限制輸入變量的分解程度、限制風(fēng)險(xiǎn)變量個(gè)數(shù)，確定變量間相關(guān)性，建立函數(shù)關(guān)系。

　　第十章 招標(biāo)投標(biāo)咨詢方法

　　第一節(jié) 概述

　　咨詢工程師的作用：

　　1、策劃招標(biāo)方案;2、實(shí)施招標(biāo)投活動(dòng);3、編制標(biāo)底;4、制定評(píng)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn);5、主持開標(biāo)、協(xié)助招標(biāo)人組建評(píng)標(biāo)委員會(huì)，進(jìn)行評(píng)標(biāo)活動(dòng)，幫助招標(biāo)人確定中標(biāo)人;6、協(xié)助業(yè)主與中標(biāo)人進(jìn)行談判，簽訂合同。

　　一、評(píng)標(biāo)：依據(jù)招標(biāo)文件的規(guī)定和要求，對(duì)招標(biāo)文件審查、評(píng)審和比較。

　　評(píng)標(biāo)委員會(huì)：負(fù)責(zé)評(píng)標(biāo)的臨時(shí)組織，負(fù)責(zé)依據(jù)招標(biāo)文件規(guī)定的評(píng)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)和方法，對(duì)所有投標(biāo)文件評(píng)審，向招標(biāo)人推薦中標(biāo)候選人或直接確定中標(biāo)人。為5人以上單數(shù)，其中技術(shù)、經(jīng)濟(jì)老師>=2/3。經(jīng)濟(jì)老師負(fù)責(zé)對(duì)投標(biāo)中商務(wù)部分評(píng)審。老師應(yīng)從國(guó)務(wù)院或省級(jí)政府提供的名冊(cè)或代理機(jī)構(gòu)老師庫(kù)中，隨機(jī)抽取。

　　回避更換制度：與投標(biāo)人有利害關(guān)系的應(yīng)回避;已進(jìn)入的，更換。

　　不得擔(dān)任：投標(biāo)人或主要負(fù)責(zé)人近親屬;主管或行政監(jiān)督部門人員;與投標(biāo)人有經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系，可能影響公正;招投標(biāo)違法

　　二、評(píng)標(biāo)原則：

　?、僬J(rèn)真閱讀招標(biāo)文件，公平、公正、不錯(cuò)漏、不偏倚;

　?、谌娣治鰧彶?、澄清、評(píng)價(jià)和比較投標(biāo)文件;

　?、蹏?yán)格執(zhí)行招標(biāo)文件，客觀公正評(píng)審;

　　④做好評(píng)標(biāo)記錄。

　　三、紀(jì)律：

　?、偃魏螁挝缓蛡€(gè)人不得非法干預(yù);

　　②職業(yè)道德;

　?、鄄坏盟较陆佑|;

　?、懿坏猛嘎?

　　⑤措施保密。

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