2022年江蘇人力資源管理師一級(jí)

江蘇省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)已發(fā)布2022年江蘇人力資源管理師一級(jí)報(bào)名通知，認(rèn)定日期：2022年5月21日;報(bào)名時(shí)間：3月10日-4月15日;資格審核時(shí)間：4月11日-4月22日;繳費(fèi)時(shí)間：4月24日-4月29日;準(zhǔn)考證打印時(shí)間：5月5日-5月20日。您也可以 免費(fèi)預(yù)約短信提醒，屆時(shí)會(huì)短信通知大家2022年江蘇省人力資源管理師資格審核時(shí)間等。

蘇人協(xié)發(fā)〔2022〕2號(hào)

關(guān)于做好2022年上半年

全省企業(yè)人力資源管理師、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作的通知

各設(shè)區(qū)市考核點(diǎn)，各有關(guān)單位：

根據(jù)年度工作計(jì)劃，省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)制定了2022年上半年全省企業(yè)人力資源管理師、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作實(shí)施方案，現(xiàn)將具體工作安排通知如下：

一、認(rèn)定范圍

(一)企業(yè)人力資源管理師(四級(jí)、三級(jí)、二級(jí)、一級(jí))

(二)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員(四級(jí)、三級(jí)、二級(jí))

二、認(rèn)定日期

2022年5月21日

三、認(rèn)定申報(bào)

統(tǒng)一認(rèn)定申報(bào)工作安排如下：

報(bào)名時(shí)間：3月10日-4月15日

資格審核時(shí)間：4月11日-4月22日

繳費(fèi)時(shí)間：4月24日-4月29日

準(zhǔn)考證打印時(shí)間：5月5日-5月20日

報(bào)名方式：

(一)登陸http://sapi.onoa.cn 網(wǎng)址進(jìn)行報(bào)名;

(二)關(guān)注“江蘇省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)”微信公眾號(hào)，點(diǎn)擊“在線報(bào)名”，進(jìn)行報(bào)名。

各設(shè)區(qū)市考核點(diǎn)(附件1)必須嚴(yán)格按照企業(yè)人力資源管理師和勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員2個(gè)職業(yè)的2019版國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)確定的申報(bào)條件(附件2)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行條件審核，不得受理不符合條件的人員報(bào)名。根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實(shí)施意見(jiàn)》及《江蘇省職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)管理辦法(試行)》有關(guān)精神，已取得經(jīng)濟(jì)師(人力資源管理)職稱證書(shū)者，可直接申報(bào)企業(yè)人力資源管理師、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員二級(jí)等級(jí)認(rèn)定統(tǒng)一考試，并免除理論知識(shí)考試。報(bào)考人員應(yīng)提交有關(guān)申報(bào)證明材料，其中工作經(jīng)歷證明應(yīng)當(dāng)由申請(qǐng)人書(shū)面承諾(附件3)。本次認(rèn)定考試費(fèi)用收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)(附件4)參照《江蘇省職業(yè)技能鑒定收費(fèi)管理辦法》執(zhí)行。

參加2021年5月、11月全省統(tǒng)一認(rèn)定初考單科未通過(guò)人員可進(jìn)行補(bǔ)考;參加統(tǒng)考單科合格成績(jī)超過(guò)一年的考生需重新申報(bào)認(rèn)定。

四、認(rèn)定時(shí)間及考試方式

不知道自己能否報(bào)名2022年人力資源管理師考試？點(diǎn)擊此處，在線檢測(cè)能否報(bào)名2022年人力資源管理師考試>>。

2022年上半年全省企業(yè)人力資源管理師、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員統(tǒng)一認(rèn)定均采用紙筆作答考試方式。

具體題型、題量與作答方式如下：

(一)企業(yè)人力資源管理師

1.四級(jí)理論知識(shí)科目題型為單選題和判斷題，總題量100道，紙筆作答;

2.三級(jí)理論知識(shí)科目題型為單選題、多選題和判斷題，總題量90道，紙筆作答;

3.二級(jí)和一級(jí)理論知識(shí)科目題型為單選題、多選題、判斷題、簡(jiǎn)答(計(jì)算)題和論述題，總題量48道，紙筆作答;

4.所有級(jí)別專業(yè)能力科目題型均為案例分析題，總題量6道，紙筆作答;

5.二級(jí)和一級(jí)綜合評(píng)審科目題型采用“公文筐”情境題，總題量分別為5道和6道，紙筆作答。

(二)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員

1.四級(jí)理論知識(shí)科目題型為單選題和判斷題，總題量100道，紙筆作答;

2.三級(jí)理論知識(shí)科目題型為單選題、多選題和判斷題，總題量90道，紙筆作答;

3.二級(jí)理論知識(shí)科目題型為單選題、多選題、判斷題、簡(jiǎn)答(計(jì)算)題和論述題，總題量48道，紙筆作答;

4.所有級(jí)別專業(yè)能力科目題型均為案例分析題，總題量6道，紙筆作答;

5.二級(jí)綜合評(píng)審科目采用“業(yè)績(jī)?cè)u(píng)審”形式，理論知識(shí)和專業(yè)能力2門科目的成績(jī)皆合格的考生方可進(jìn)入業(yè)績(jī)?cè)u(píng)審，具體時(shí)間地點(diǎn)及注意事項(xiàng)另行通知。

五、其他事項(xiàng)

(一)嚴(yán)格落實(shí)防控要求，確?？荚嚢踩?。各設(shè)區(qū)市考核點(diǎn)應(yīng)按當(dāng)?shù)匾咔榉揽毓ぷ饕舐鋵?shí)防控舉措，制訂防疫方案和應(yīng)急預(yù)案，落實(shí)主體責(zé)任，確保責(zé)任到人。統(tǒng)一認(rèn)定考點(diǎn)按照疫情防控要求做好考場(chǎng)消毒、體溫檢測(cè)、防控登記等措施，切實(shí)保障考生和工作人員安全。各地須參照《統(tǒng)一認(rèn)定考點(diǎn)防控工作檢查表》(附件5)落實(shí)好考點(diǎn)防控工作，具體按考生所在地區(qū)疫情防控要求執(zhí)行。

(二)嚴(yán)格考點(diǎn)入場(chǎng)管控，考生實(shí)行“蘇康碼+測(cè)溫+戴口罩”方式入場(chǎng)。考生在考試當(dāng)天進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)應(yīng)主動(dòng)向工作人員出示“蘇康碼”并配合檢測(cè)體溫。參加統(tǒng)一認(rèn)定的考生須填寫(xiě)《新冠肺炎疫情防控考生承諾書(shū)》(附件6)，于考點(diǎn)入場(chǎng)時(shí)交現(xiàn)場(chǎng)工作人員，考試期間嚴(yán)格實(shí)行封閉式管理，無(wú)關(guān)人員不得隨意進(jìn)出，確?？紙?chǎng)環(huán)境安全。

(三)相關(guān)輔導(dǎo)教材推薦使用由中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社出版的企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定教程、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定培訓(xùn)教程等。由我會(huì)組織編寫(xiě)的兩個(gè)職業(yè)的評(píng)價(jià)指南作為輔導(dǎo)講義材料，用于考生自主選擇使用，具體請(qǐng)與各設(shè)區(qū)市考核點(diǎn)聯(lián)系。

(四)考試期間，各設(shè)區(qū)市考核點(diǎn)要安排專人值班，設(shè)置值班電話和監(jiān)督舉報(bào)電話，確?？荚囘^(guò)程中信息的上傳下達(dá)，及時(shí)解決統(tǒng)考過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。省協(xié)會(huì)設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話025-86610180，統(tǒng)考當(dāng)日值班電話025-86610185。

附件：

1.各設(shè)區(qū)市考核點(diǎn)聯(lián)系方式

2.企業(yè)人力資源管理師、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員申報(bào)條件

3.工作年限承諾書(shū)

4.認(rèn)定考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

5.統(tǒng)一認(rèn)定考點(diǎn)防控工作檢查表

6.新冠肺炎疫情防控考生承諾書(shū)

7.考點(diǎn)工作要求

8.考生須知

9.答題卡使用說(shuō)明

江蘇省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)

2022年3月10日

人力資源師如何備考：

寶媽考生

寶媽考生們由于需要照顧家里小孩，留給自己學(xué)習(xí)提高的時(shí)間有限，考證是一種非常好的提升自己的方法。

除此之外，每天學(xué)習(xí)也可以潛移默化的影響孩子，這也是寶媽考生們?nèi)肆Y源管理師考試的一大原因。

特點(diǎn)

大塊復(fù)習(xí)時(shí)間較少。

解決方法

可以在休息間隙做題，跟著公眾號(hào)欄目看知識(shí)點(diǎn)學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)運(yùn)用碎片時(shí)間學(xué)習(xí)。

為了幫助大家更好的在備考期間復(fù)習(xí)，環(huán)球網(wǎng)校提供了在線題庫(kù)練習(xí)，高效備考從現(xiàn)在做起吧。

在備考中有些知識(shí)點(diǎn)的掌握如果不是太清楚，可以選擇預(yù)約一下免費(fèi)的直播課，跟隨老師學(xué)習(xí)，讓你的復(fù)習(xí)備考事半功倍喲！快來(lái)預(yù)約吧！每天都有喲！

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