一級人力資源師
崗位勝任特征模型的構(gòu)建與應(yīng)用(二)
一級人力資源師 人力資源師一級
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王勝會
人才測評技術(shù)與應(yīng)用(一)
一級人力資源師 人力資源師一級
10月23日 19:00-19:41
王勝會
人才測評技術(shù)與應(yīng)用(二)
一級人力資源師 人力資源師一級
10月24日 19:00-19:32
王勝會
人才測評技術(shù)與應(yīng)用(三)
一級人力資源師 人力資源師一級
10月25日 19:00-19:33
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企業(yè)人才的招募與甄選(一)
一級人力資源師 人力資源師一級
10月26日 19:00-19:31
王勝會
企業(yè)人才的招募與甄選(二)
一級人力資源師 人力資源師一級
10月27日 19:00-19:39
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企業(yè)人才的招募與甄選(三)
一級人力資源師 人力資源師一級
10月28日 19:00-19:46
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企業(yè)人力資源的優(yōu)化配置
一級人力資源師 人力資源師一級
10月29日 19:00-19:30
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企業(yè)員工培訓開發(fā)體系的構(gòu)建(一)
一級人力資源師 人力資源師一級
10月30日 19:00-19:30
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