人力資源管理師要一級(jí)一級(jí)考嗎
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人力資源管理師要一級(jí)一級(jí)考嗎？
是的。
取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級(jí)/ 技師職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 4 年 (含) 以上。
①相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理、行政管理、管理咨詢、管理研究等職業(yè)。下同。
②相關(guān)專業(yè)是指工商企業(yè)管理、行政管理、管理科學(xué)、勞動(dòng)與社會(huì)保障、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、勞動(dòng)關(guān)系等。下同。
③相關(guān)職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 是指勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員等與企業(yè)人力資源管理 職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書。
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一級(jí)人力資源管理師備考經(jīng)驗(yàn)
學(xué)習(xí)方法：
由于大部分考友都反映看書太枯燥，看書效率不高，這里介紹這樣的學(xué)習(xí)方法，使考友在重視教材的基礎(chǔ)上能夠最大化復(fù)習(xí)效率，目前經(jīng)過(guò)驗(yàn)證最好的學(xué)習(xí)方 式是以練帶學(xué)，通過(guò)在無(wú)紙化考場(chǎng)，做大量的習(xí)題，來(lái)反復(fù)鞏固相應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)。因?yàn)槊恳粋€(gè)章節(jié)的知識(shí)點(diǎn)數(shù)量是有限的，先看一遍教材后，馬上找相應(yīng)的章節(jié)練習(xí)題來(lái)鞏固和加深記憶，對(duì)那些看教材有所遺漏的知識(shí)點(diǎn)，也可以通過(guò)做習(xí)題來(lái)彌補(bǔ)。做題時(shí)，會(huì)有一個(gè)錯(cuò)題記錄，做錯(cuò)的題目以及做過(guò)的題目都會(huì)在那里顯示。錯(cuò)題恰好代表掌握薄弱的知識(shí)點(diǎn)，這樣下次再?gòu)?fù)習(xí)只要重點(diǎn)加強(qiáng)這些錯(cuò)題對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)就可以了，因?yàn)閷W(xué)習(xí)時(shí)間有限，大家要選擇質(zhì)量有保證的練習(xí)題來(lái)做，好的題目，能夠使您的復(fù)習(xí)達(dá)到事半功倍的效果。
小編給大家整理一下，具體可以按以下a、b、c三步來(lái)備考：
a、首先看教材，具體情況參考前面的計(jì)劃
b、做章節(jié)練習(xí)，重點(diǎn)加強(qiáng)章節(jié)練習(xí)中的錯(cuò)題查缺補(bǔ)漏、重點(diǎn)掌握
C、到在線模考練習(xí)歷年真題
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| 級(jí)別 | 免費(fèi)預(yù)約課 |
| 一級(jí) | 一級(jí)人力資源管理師 |
人力資源管理師報(bào)名方式
| 人力資源管理師報(bào)名方式匯總 | ||
| 個(gè)人報(bào)名(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名/網(wǎng)上報(bào)名) | 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：報(bào)名期間，部分地區(qū)需要考生本人去當(dāng)?shù)刂付▓?bào)名點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。 | |
| 網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)名期間，部分地區(qū)會(huì)開通網(wǎng)上報(bào)名入口，考生可登錄當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定網(wǎng)站，按照要求完成報(bào)名即可。 | ||
| 機(jī)構(gòu)團(tuán)體報(bào)名(代報(bào)名) | 報(bào)名期間，部分省份的考生需要前往指定的機(jī)構(gòu)報(bào)名，然后才能參加考試。 | |
| 特別提醒：想要了解自己報(bào)名的考試地區(qū)準(zhǔn)確的報(bào)名方式，請(qǐng)查看各地區(qū)人力報(bào)考公告。 | ||
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