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2015年二級物流師重點知識復(fù)習(xí):物流組織管理

更新時間:2014-12-06 00:23:51 來源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 2015年二級物流師重點知識復(fù)習(xí):物流組織管理

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  物流組織管理

  1、定義:

  2、演變:

  第一階段:功能集合型物流組織:在原有組織架構(gòu)的基礎(chǔ)上,將各個專業(yè)部門的物流功能合并,是物流作業(yè)在本部門內(nèi)進(jìn)行計劃、協(xié)調(diào)和控制。

  優(yōu)點:不增加管理幅度,只在原來職能部門進(jìn)行重新劃分,適用于外部環(huán)境比較穩(wěn)定,采用常規(guī)技術(shù)、重視內(nèi)部運營效率、操作人員素質(zhì)較高的中型規(guī)模企業(yè)。

  缺點::沒有改變物流過程的分散性,容易形成本企業(yè)內(nèi)部物流業(yè)務(wù)的分割狀態(tài)、影響整體的物流合理化和效益。不適合大型企業(yè)、或者外部環(huán)境復(fù)雜、內(nèi)部技術(shù)層次高的技術(shù)創(chuàng)新性企業(yè)。

  第二階段:功能獨立型物流組織:將企業(yè)的主要物流管理和物品配送獨立出來,建立一個專門的物流部門,形成與市場銷售、財務(wù)、制造相平等的專業(yè)部門。

  優(yōu)點:使物流只能更加明確,能夠擴(kuò)大企業(yè)物流經(jīng)營的比重,增加企業(yè)物流活動、保證生產(chǎn)和營銷的協(xié)調(diào)。

  缺點:沒有改變傳統(tǒng)的功能組織設(shè)計方法、功能管理和現(xiàn)場作業(yè)不能完全統(tǒng)一,功能管理與功能執(zhí)行有時候會脫節(jié),不適應(yīng)巨量化物流和迅速交易。缺陷是功能管理和供功能操作分離,造成組織職能和物流運作的不協(xié)調(diào)。過渡性組織。

  第三階段:一體化物流組織:統(tǒng)一企業(yè)所有物流功能和運作,企業(yè)將可操作的物流計劃和功能歸設(shè)于一個物流經(jīng)理之下,對所有原材料與制成品的存儲和運輸實行戰(zhàn)略管理,指導(dǎo)從原料采購、到客戶配送中的地人力、物力和財力等資源的一體化運作。

  特點:(1)物流的每一個業(yè)務(wù)領(lǐng)域組合構(gòu)成一個獨立的直線運作單元。

  (2)制造支持被定位于運作服務(wù),可以在包裝、裝卸、搬運、物品配送、甚至在采購方面直接支持制造領(lǐng)域的內(nèi)外作業(yè)。

  (3)物流信息和監(jiān)控設(shè)在物流一體化組織的最高層、增加物流經(jīng)歷對組織的運營能力。

  3、第三方物流的企業(yè)組織:(1)獨立資源型(2)外包資源型(3)綜合資源型

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