2014年企業(yè)培訓(xùn)師"企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)工作":培訓(xùn)教學(xué)管理工作


特別推薦:2014年企業(yè)培訓(xùn)師章節(jié)重點匯總 企業(yè)培訓(xùn)師二級專項模擬試題
培訓(xùn)教學(xué)管理工作,廣大考生需重點記憶:課程,課程要素,設(shè)計教學(xué)活動總體實施方案,企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)設(shè)計的基本原則,企業(yè)培訓(xùn)的教學(xué)原則.
關(guān)于課程
課程形式――廣義課程……決策
課程結(jié)構(gòu)――狹義課程……安排
課程要素
目標(biāo)、內(nèi)容、教材、模式、策略、評價、組織、時間、空間
設(shè)計教學(xué)活動總體實施方案
設(shè)定培訓(xùn)目的及主題
確定培訓(xùn)的形式或訓(xùn)練方法
確定培訓(xùn)對象
安排培訓(xùn)時間、地點
選擇企業(yè)培訓(xùn)師
課程設(shè)置要素(內(nèi)容范圍、順序、技法、時間分配、指導(dǎo)方案)
企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)管理系統(tǒng)的基本結(jié)構(gòu)
【人員系統(tǒng)】(講的、聽的、幫忙的、組織管理的)
培訓(xùn)師角色:活動組織、解答、指導(dǎo)
教輔人員角色:行政組織、后勤保障
【物質(zhì)系統(tǒng)】(看得見摸得著的)
場地、東西
企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)設(shè)計的基本原則
系統(tǒng)綜合、針對性、最優(yōu)化原則
企業(yè)培訓(xùn)的教學(xué)原則
尊重成人教學(xué)規(guī)律、遵守企業(yè)培訓(xùn)發(fā)展規(guī)律、教學(xué)互動、個性化、現(xiàn)場現(xiàn)實教學(xué)、激發(fā)興趣
?2014年各地代報名時間 下半年成績查詢?nèi)肟?/FONT>
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