2012年企業(yè)培訓(xùn)師資格考試知識(shí)點(diǎn)總結(jié)5

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　　依 據(jù)

　　1.制定培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃的基本依據(jù)(6)：企業(yè)發(fā)展(基礎(chǔ)、根本);中、長(zhǎng)期培訓(xùn)計(jì)劃;培訓(xùn)需求預(yù)測(cè)(直接、主要);組織優(yōu)先權(quán)(動(dòng)態(tài)原則);培訓(xùn)素材基礎(chǔ)臺(tái)帳;培訓(xùn)項(xiàng)目報(bào)告書。

　　2.培訓(xùn)教材的選用于開發(fā)依據(jù)(5)：依據(jù)崗位培訓(xùn)目標(biāo);依據(jù)培訓(xùn)層次;依據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;依據(jù)國(guó)家法律法規(guī);依據(jù)國(guó)際職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)。

　　3.課程決策的依據(jù)(社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求和勞動(dòng)力市場(chǎng)、接受培訓(xùn)服務(wù)單位的需求、學(xué)員的具體情況、職業(yè)教育培訓(xùn)發(fā)展的外部環(huán)境)

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