2019年高級(jí)社工《社會(huì)工作實(shí)務(wù)》備考之案例分析題(25)
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2019年11月16日將會(huì)開(kāi)考高級(jí)社會(huì)工作師考試【不想錯(cuò)過(guò)社會(huì)工作者考試時(shí)間、成績(jī)查詢等信息,課申請(qǐng)“ 免費(fèi)預(yù)約短信提醒”,等時(shí)間公布后可以收到短信通知?!?,小編整理2019年高級(jí)社工《社會(huì)工作實(shí)務(wù)》備考之案例分析題,供大家參考。
【案例分析題】
某老舊小區(qū)居民對(duì)社區(qū)服務(wù)有強(qiáng)烈需求,然而,該社區(qū)居委會(huì)人手緊張,服務(wù)供給有限。為此,社區(qū)居委會(huì)引進(jìn)了一家社會(huì)工作機(jī)構(gòu),希望借助專(zhuān)業(yè)力量加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)。改稅工作機(jī)構(gòu)在社區(qū)走訪中發(fā)現(xiàn),社區(qū)中已有居民骨干自發(fā)組織了一些活動(dòng)。進(jìn)一步調(diào)查后了解到,有些居民骨干認(rèn)為,大家組織起來(lái)就是為了自?shī)首詷?lè),不要多管閑事;有的居民骨干雖然像為居民們多做點(diǎn)事,但不知道該怎么做;還有的居民骨干曾經(jīng)嘗試過(guò)開(kāi)展社區(qū)服務(wù),但看不到成效,感到很無(wú)力,沒(méi)能堅(jiān)持下去;同時(shí),這些社區(qū)居民骨干開(kāi)展活動(dòng)面臨缺乏服務(wù)場(chǎng)地、設(shè)備、資金和人員等困難,也不知道該如何去章區(qū)資源。針對(duì)該地區(qū)的實(shí)際情況,社會(huì)工作機(jī)構(gòu)計(jì)劃對(duì)本社區(qū)居民骨干開(kāi)展能力建設(shè)服務(wù)。
要求:
分別從提升居民骨干的認(rèn)識(shí)和思維、情感和價(jià)值觀、行為和技巧等三個(gè)方面能力的角度,設(shè)計(jì)服務(wù)方案(分貝列出三個(gè)方面的具體目標(biāo)和主要實(shí)施策略)。
【答案解析】
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