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2017期貨從業(yè)資格考試資料《期貨公司首席風險官管理規(guī)定(試行)》

更新時間:2017-07-18 09:19:51 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽97收藏19

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  第一章、總則

  第二條 首席風險官是負責對期貨公司經(jīng)營管理行為的合法合規(guī)性和風險管理狀況進行監(jiān)督檢查的期貨公司高級管理人員。首席風險官向期貨公司董事會負責

  第二章、任免與行為規(guī)范

  第六條 期貨公司應當根據(jù)公司章程的規(guī)定依法提名并聘任首席風險官。期貨公司設(shè)有獨立董事的,還應當經(jīng)全體獨立董事同意。

  第七條 期貨公司章程應當明確規(guī)定首席風險官的任期、職責范圍、權(quán)利義務、工作報告的程序和方式。

  第十二條 首席風險官開展工作應當制作并保留工作底稿和工作記錄,真實、充分地反映其履行職責情況。工作底稿和工作記錄應當至少保存20年。

  第十四條 首席風險官任期屆滿前,期貨公司董事會無正當理由不得免除其職務。

  第十五條 首席風險官不能夠勝任工作,或者存在第十三條規(guī)定的情形和其他違法違規(guī)行為的,期貨公司董事會可以免除首席風險官的職務。

  第十八條 首席風險官提出辭職的,應當提前30日向期貨公司董事會提出申請,并報告公司住所地中國證監(jiān)會派出機構(gòu)。

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  第三章、職責與履職保障

  第十九條 首席風險官應當向期貨公司總經(jīng)理、董事會和公司住所地中國證監(jiān)會派出機構(gòu)報告公司經(jīng)營管理行為的合法合規(guī)性和風險管理狀況。

  第二十條 首席風險官應當對期貨公司經(jīng)營管理中可能發(fā)生的違規(guī)事項和可能存在的風險隱患進行質(zhì)詢和調(diào)查,并重點檢查期貨公司是否依據(jù)法律、行政法規(guī)及有關(guān)規(guī)定,建立健全和有效執(zhí)行以下制度:

  (一) 期貨公司客戶保證金安全存管制度;

  (二) 期貨公司風險監(jiān)管指標管理制度;

  (三) 期貨公司治理和內(nèi)部控制制度;

  (四) 期貨公司經(jīng)紀業(yè)務規(guī)則、結(jié)算業(yè)務規(guī)則、客戶風險管理制度和信息安全制度;

  (五) 期貨公司員工近親屬持倉報告制度;

  (六) 其他對客戶資產(chǎn)安全、交易安全等期貨公司持續(xù)穩(wěn)健經(jīng)營有重要影響的制度。

  第二十五條 首席風險官根據(jù)履行職責的需要,享有下列職權(quán):

  (一) 參加或者列席與其履職相關(guān)的會議;

  (二) 查閱期貨公司的相關(guān)文件、檔案和資料;

  (三) 與期貨公司有關(guān)人員、為期貨公司提供審計、法律等中介服務的機構(gòu)的有關(guān)人員進行談話;

  (四) 了解期貨公司業(yè)務執(zhí)行情況;

  (五) 公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

  第二十六條 期貨公司董事、高級管理人員、各部門應當支持和配合首席風險官的工作,不得以涉及商業(yè)秘密或者其他理由限制、阻撓首席風險官履行職責。

  第四章、監(jiān)督管理

  第二十九條 首席風險官不履行職責或者有第十三條所列行為的,中國證監(jiān)會及其派出機構(gòu)可以依照《期貨公司董事、監(jiān)事和高級管理人員任職資格管理辦法》對首席風險官采取監(jiān)管談話、出具警示函、責令更換等監(jiān)管措施;情節(jié)嚴重的,認定其為不適當人選。

  自被中國證監(jiān)會及其派出機構(gòu)認定為不適當人選之日起2年內(nèi)任何期貨公司不得任用該人員擔任董事、監(jiān)事和高級管理人員。

  第三十三條 首席風險官應當按時參加中國證監(jiān)會組織或者認可的培訓。首席風險官連續(xù)兩次不參加培訓,或者連續(xù)兩次培訓考試成績不合格的,中國證監(jiān)會及其派出機構(gòu)可以采取監(jiān)管談話、出具警示函等監(jiān)管措施。

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