被辭退離職證明會寫辭退嗎

大家普遍關心的一個問題：被公司辭退，離職證明上會寫“辭退”嗎？會不會影響下一份工作？今天我們來一探究竟！

離職證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系的書面證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系后必須出具的一份書面材料。對于很多人來說，離職證明可能并不陌生，但關于離職證明上的內容是否會寫明辭退原因，卻讓不少人產生疑慮。

一般來說，離職證明上并不會明確寫明員工是被辭退的。因為離職證明主要用于證明員工已經順利完成離職，并能夠順利進入下一家企業(yè)工作，同時也是對員工過去的工作經歷的認可。因此，離職證明上一般會寫明員工在該企業(yè)的任職時間、工作崗位、合同期限等內容，但并不會寫明員工是被辭退的。

然而，在一些特殊情況下，離職證明上可能會寫明員工是被辭退的。比如，員工在任職期間違反了公司的規(guī)章制度或者法律規(guī)定，被公司辭退并經過仲裁或者法院裁決確認員工存在過錯，此時離職證明上可能會寫明員工是被辭退的。此外，如果員工因病或意外受傷無法繼續(xù)勝任工作而被辭退，離職證明上也可能寫明員工是被辭退的。

綜上所述，離職證明上是否會寫明員工是被辭退的取決于具體情況。一般來說，離職證明上并不會明確寫明員工是被辭退的，但特殊情況下可能會寫明員工是被辭退的。因此，如果員工擔心自己的離職證明會對自己未來的就業(yè)產生影響，建議在離開公司前與公司的人力資源部門或上級領導溝通好離職證明上的內容，以免給自己未來的就業(yè)帶來不必要的麻煩。

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