2013年山西陽泉文化系統(tǒng)事業(yè)單位招聘公告

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　　一、指導(dǎo)思想和招聘原則

　　全面推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革，規(guī)范事業(yè)單位用人制度，杜絕事業(yè)單位用人上的不正之風(fēng)，提高事業(yè)單位人員整體素質(zhì)。堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，建立有利于優(yōu)秀人才脫穎而出，充分施展才能的選人用人機(jī)制，從而實(shí)現(xiàn)文化事業(yè)單位人事管理的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，為推進(jìn)我市文化事業(yè)的繁榮發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障。

　　二、招聘范圍、單位及名額

　　按照市人社局批準(zhǔn)的公開招聘計(jì)劃，屬于藝術(shù)專業(yè)崗位以及與群眾文化活動相關(guān)的舞臺燈光設(shè)計(jì)等崗位均在本方案招聘范圍之內(nèi)。其中：市晉劇院8名，市歌舞團(tuán)7名，市豫劇團(tuán)6名，市文化藝術(shù)學(xué)校5名，市文化中心管理處2名，市美術(shù)院2名，共30名。

　　三、招聘條件

　　1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有為人民服務(wù)的精神;身體健康，品行端正，無違法違紀(jì)記錄。

　　2、具有與崗位要求相一致的文化程度，符合報(bào)考崗位的其它資格條件。

　　3、年齡要求。本次招聘年齡要求在18周歲以上、40周歲以下(即1972年6月6日至1995年6月5日期間出生)的人員。具體年齡要求，見《陽泉市2013年度市直事業(yè)單位公開招聘工作人員職位名稱表》

　　4、本次招聘不受戶籍限制。

　　5、對2013年應(yīng)屆畢業(yè)的高校生，經(jīng)所在學(xué)校出具證明可以報(bào)考，但在錄(聘)之前須取得高校畢業(yè)證書，否則不予錄(聘)。

　　四、招聘崗位名稱、名稱、名額及條件

　　1、市晉劇院，共8名。其中：演員4名(小旦1名、須生1名、花臉1名、小生1名)，演奏員2名(琵琶1名、司鼓1名)，舞臺技術(shù)人員2名(燈光、音響各1名)

　　條件：具有本專業(yè)中專以上學(xué)歷。演員、舞臺技術(shù)人員年齡在35周歲以下，演奏員年齡在40周歲以下。

　　2、市歌舞團(tuán)，共7名。其中：舞蹈演員5名，演奏員(薩克斯)1名，男高音、女通俗聲樂演員或電吉它演奏員1名。

　　條件：(1)舞蹈演員、演奏員要具有本專業(yè)中專以上學(xué)歷，聲樂演員要具有本專業(yè)大專以上學(xué)歷。

　　(2)舞蹈演員、演奏員年齡在25周歲以下，聲樂演員年齡在30周歲以下。舞蹈女演員身高在1.60米以上，男演員身高在1.70米以上。

　　3、市豫劇團(tuán)，共6名。其中：演員5名(小旦2名、青衣1名、武生1名、銅錘花臉1名)，演奏員(司鼓)1名。

　　條件：具有本專業(yè)中專以上學(xué)歷，年齡在30周歲以下。

　　4、市文化藝術(shù)學(xué)校，共5名。其中：舞蹈教師2名，二胡教師1名，播音與主持教師1名，打擊樂教師(爵士樂)1名。

　　條件：舞蹈、二胡、播音與主持教師要具有本專業(yè)本科以上學(xué)歷，打擊樂(爵士樂)要具有本專業(yè)大專以上學(xué)歷;舞蹈教師要具有5至6年中專舞蹈專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷;打擊樂(爵士樂)教師要具備兩種爵士樂樂器演奏能力。年齡在30周歲以下。

　　5、文化中心管理處，共2名。其中：技術(shù)電工(兼舞臺燈光設(shè)計(jì))2名。

　　條件：(1)具有建筑設(shè)備工程技術(shù)、電工電子及計(jì)算機(jī)科學(xué)相近專業(yè)大專以上學(xué)歷，需取得電工從業(yè)資格證，年齡在30周歲以下。

　　(2)需具有舞臺燈光設(shè)計(jì)能力，能夠熟練掌握廣場群眾文化活動用電知識，有電工證。

　　6、市美術(shù)院，共2名。其中：繪畫(國畫)2名。

　　條件：具有美術(shù)國畫或雕塑專業(yè)本科以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下，具有一定的繪畫基礎(chǔ)和創(chuàng)作能力。

　　本次招聘采取先面試后筆試的辦法。

　　五、面試內(nèi)容

　　(一)、市晉劇院

　　1、演員：表演一段折子戲或小戲(10分鐘以內(nèi))，基本功展示(把子、技巧、毯子功、腿功、臺步、圓場、翻身)。

　　2、演奏員：琵琶為晉劇曲牌演奏、視奏、伴奏、自選作品演奏;司鼓為作品伴奏、視奏、自選聯(lián)奏擊樂、伴奏。

　　3、舞臺技術(shù)人員：音響、燈光為舞臺實(shí)際操作和專業(yè)知識測試。

　　(二)市歌舞團(tuán)

　　1、舞蹈演員：把上基本功、把下基本功、技巧表演、作品展示。

　　2、聲樂演員、演奏員：自選曲目演唱(奏)、視唱(奏)、節(jié)奏模仿、其他特長。

　　(三)市豫劇團(tuán)

　　1、演員：表演一段折子戲或小戲(15分鐘以內(nèi))，基本功展示(把子、技巧、毯子功、腿功、臺步、圓場、翻身、視唱)。

　　2、演奏員：自選作品演奏、現(xiàn)場伴奏、視奏。

　　(四)市文化藝術(shù)學(xué)校

　　1、舞蹈教師：基本功展示(跳、轉(zhuǎn)、翻)，民族民間舞組合(時間5分鐘)，專業(yè)課教學(xué)展示(基訓(xùn)教學(xué)與民族民間舞教學(xué)中任選一個，時間30分鐘)。

　　2、二胡教師：作品演奏，專業(yè)課教學(xué)展示(時間30分鐘)。

　　3、打擊樂教師：兩種以上樂器作品演奏，專業(yè)課教學(xué)展示(時間30分鐘)

　　4、播音與主持教師：基本功展示(繞口令、小品即興表演、自選5分鐘小說獨(dú)白)，專業(yè)課教學(xué)展示(時間30分鐘)

　　(五)市文化中心管理處

　　1、文化活動舞臺燈光設(shè)計(jì)。

　　2、廣場群眾文化活動用電安全預(yù)案。

　　3、電子電工專業(yè)技能理論測試。

　　(六)市美術(shù)院

　　現(xiàn)場進(jìn)行基礎(chǔ)繪畫能力考試(國畫或雕塑創(chuàng)作2個小時，速寫40分鐘)。應(yīng)聘人員所有工具自備：畫夾、8k素描紙、碳鉛、毛氈、宣紙(四尺斗方)、顏料、墨、毛筆、印章、印泥等以及泥塑材料。

　　面試成績占總成績的40%。面試工作由市文廣新局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，市人社局、市編辦和紀(jì)檢部門全程參與監(jiān)督。

　　六、筆試內(nèi)容

　　1、筆試科目分為《公共基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力傾向測試》，全部采取閉卷方式進(jìn)行。

　　2、面試人數(shù)原則上要達(dá)到招聘崗位4：1的比例，筆試人數(shù)原則上要達(dá)到招聘崗位3：1的比例。單位確需的緊缺專業(yè)人才(碩士研究生以上學(xué)歷)報(bào)名人數(shù)確實(shí)偏少的，經(jīng)市公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室同意，也可按照最低限額即2：1參加考試，但進(jìn)入筆試人員的筆試成績不能低于本小組筆試的平均成績。

　　筆試成績占錄(聘)成績的60%。

　　七、報(bào)名方式和時間

　　本次公開招聘，采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。報(bào)名者須持本人畢業(yè)證、身份證、戶口薄等相關(guān)證件原件及復(fù)印件以及一寸免冠照片4張。

　　報(bào)名時間：6月16日――6月18日

　　報(bào)名地點(diǎn)：陽泉人才市場 (市政府綜合樓五層)

　　報(bào)名并通過資格審查的考生，做好面試準(zhǔn)備工作，面試時間另行通知。

　　八、錄用辦法

　　1、對報(bào)考人員按照報(bào)考職位以及考試總成績由高到低依次排序，并按照1：1的比例確定擬錄(聘)用人員名單。

　　總成績計(jì)算辦法為：面試成績×40%+筆試成績×60%。

　　2、組織擬錄(聘)用人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，對體檢不合格的，所空缺職位不再遞補(bǔ)。

　　3、對擬錄(聘)用人員進(jìn)行考核?？己税凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，全面了解被考核人的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對考核對象進(jìn)行資格復(fù)審。考核方案由市文廣新局制定并報(bào)市人社局核準(zhǔn)后組織實(shí)施。

　　4、對擬錄(聘)人員結(jié)合工作實(shí)際組織一定時間的短期培訓(xùn)，并進(jìn)行人才素質(zhì)測評。培訓(xùn)內(nèi)容除基本的時事政治內(nèi)容外，主要是愛崗敬業(yè)、責(zé)任心事業(yè)心以及工作態(tài)度和工作效率特別是全心全意為人民服務(wù)的奉獻(xiàn)精神。人才素質(zhì)測評，重點(diǎn)檢測職業(yè)能力取向并出具評價報(bào)告，作為其上崗任職的重要參考依據(jù)。

　　5、經(jīng)考試、考核、體檢和培訓(xùn)合格的擬錄(聘)人員在市人社人才和市文廣新局網(wǎng)站同時公示，公示時間為7個工作日。經(jīng)公示無異議的，報(bào)經(jīng)市人社部門辦理錄(聘)手續(xù)并與用人單位簽訂聘用合同。同時，委托人才市場對聘用合同書進(jìn)行鑒證。對有舉報(bào)的擬錄(聘)人員，由市人社部門和市文廣新局進(jìn)行調(diào)查，查無實(shí)據(jù)的不影響本人的錄(聘)，舉報(bào)屬實(shí)并影響到錄(聘)的，取消其錄(聘)資格，取消后的空缺職位不再遞補(bǔ)。

　　6、對錄(聘)人員，根據(jù)崗位需要實(shí)行一年試用期。試用期滿經(jīng)考核合格者正式辦理轉(zhuǎn)正定崗定級手續(xù)。不合格者，取消聘用資格，到人才市場登記就業(yè)或退回原單位。

　　7、本次公開招聘設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話。市人社部門監(jiān)督舉報(bào)電話為2296809、2293237、2296065，市文廣新局監(jiān)督舉報(bào)電話為2293729。

　　陽泉市人力資源和社會保障局

　　陽泉市文化廣電新聞出版局

　　二?一三年六月五日

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