2012年宣城績溪縣廣播電視臺及教研室引進人才公告

更新時間：2013-01-05 09:35:17 來源：|0

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摘要【環(huán)球網(wǎng)?！繃夜珓?wù)員考試頻道2012年宣城績溪縣廣播電視臺及教研室引進人才公告

　　2012年安徽省績溪縣廣播電視臺、績溪縣教研室公開引進緊缺人才公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號令)和《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)文件精神,績溪縣廣播電視臺、績溪縣教研室面向社會公開引進緊缺人才3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、引進原則

　　(一)堅持面向社會、公開引進;

　　(二)堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu);

　　(三)堅持統(tǒng)一組織，分工負責(zé)。

　　二、引進條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)和品行;

　　3、適應(yīng)崗位需要的身體條件;

　　4、年齡在18周歲以上30周歲以下(1994年12月31日以前至1983年1月1日以后出生);

　　5、崗位所需要的專業(yè)或技能條件(詳見“2012年績溪縣廣播電視臺、績溪縣教研室公開引進緊缺人才計劃表”)。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　(一)不符合引進崗位條件要求的人員;

　　(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(三)現(xiàn)役軍人;

　　(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

　　(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　(六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　三、引進程序和辦法

　　(一)報名與資格初審

　　1、報名時間：2013年元月7日―13日

　　2、報名地點：報考縣廣播電視臺播音主持崗位的考生在縣廣播電視臺二樓(縣人民醫(yī)院斜對面)報名，聯(lián)系電話：0563-8152907;報考縣教研室武術(shù)教練崗位的考生在縣教體局一樓人事科報名，聯(lián)系電話：0563-8169292。

　　3、報考人員須提供以下材料：

　　(1)報名時須如實填寫《2012年績溪縣廣播電視臺、績溪縣教研室公開引進緊缺人才報名資格審查表》(可下載打印或現(xiàn)場領(lǐng)取，A4紙打印)，并簽署“誠信承諾書”。

　　(2)近期一寸正面免冠同底照片5張。

　　(3)本人身份證(須使用同一有效居民身份證報名和參加考試)、畢業(yè)證書及其他能夠體現(xiàn)專業(yè)水平等有效證件的原件與復(fù)印件。曾在電視播音、主持崗位工作滿一年及以上人員報考縣廣播電視臺播音主持崗位的，還需提供縣級及以上電視臺出具的相關(guān)工作經(jīng)歷證明(需加蓋同級宣傳部門或廣電部門公章，工作經(jīng)歷時間計算截止2012年12月31日);報考縣教研室武術(shù)教練崗位還需提供初中及以上教師資格證原件及復(fù)印件;屬于服務(wù)兩年以上、考核稱職(合格)的“服務(wù)基層項目”人員，按規(guī)定兌現(xiàn)加分政策，須提供大學(xué)生“村官”、高校畢業(yè)生“三支一扶”、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師等服務(wù)基層項目證書原件及復(fù)印件;屬于在編正式工作人員的，還需按人事管理權(quán)限提供單位(主管部門)同意報考的證明。

　　(4)按省物價局、財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按面試(專業(yè)技能測試)每人80元交納費用。

　　4、報名人數(shù)與引進計劃數(shù)比例不小于3：1。不足3：1的，取消該崗位引進計劃數(shù)。

　　5、資格初審：資格初審工作由績溪縣廣播電視臺、績溪縣教研室公開引進緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)。資格初審合格后，由縣人力資源和社會保障局發(fā)放專業(yè)技能測試通知單。報考者所提供相關(guān)資料和信息若不真實，一經(jīng)查實，取消考試資格，后果自負。報名工作結(jié)束后，考生提供的證明材料不再受理。

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