2024年12月浙江人力資源考試報名安排
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浙江省人力資源服務(wù)協(xié)會近期發(fā)布《浙江省人力資源服務(wù)協(xié)會2024年12月企業(yè)人力資源管理師報考開始啦！》，其中明確了12月浙江人力資源考試的考試級別、考試時間、報名時間等安排，請考生知悉。
以上通知正文如下：
根據(jù)浙江省人力資源和社會保障廳辦公室《關(guān)于公布首批省屬社會評價組織名單的通知》(浙人社辦函〔2022〕6 號)，浙江省人力資源服務(wù)協(xié)會作為經(jīng)備案許可的省屬社會評價組織，現(xiàn)面向社會開展職業(yè)技能等級認定工作。
一、認定職業(yè)(工種)范圍
企業(yè)人力資源管理師4-07-03-04(四級、三級)
二、認定時間安排
認定日期：2024年12月21日
三、認定申報
統(tǒng)一認定申報工作安排如下：
報名時間：2024-11-08至2024-12-05
資格審查截止時間：2024-12-06
繳費截止時間：2024-12-06
準考證打印時間：2024-12-18至2024-12-20
四、申報條件
企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)技能標準(職業(yè)編碼：4-07-03-04)報考條件|企業(yè)人力資源管理師
五、參考教材
六、認定費用
七、成績查詢
考完后在一個月內(nèi)出成績，并在協(xié)會官網(wǎng)進行公示。成績合格者在考試后1-3個月內(nèi)完成證書制作，發(fā)放。證書查詢 | 企業(yè)人力資源管理師
八、證書價值
1、職業(yè)技能等級認定，是指經(jīng)人力資源社會保障部門備案的企業(yè)和社會培訓(xùn)評價組織，依據(jù)國家職業(yè)技能標準或職業(yè)技能評價規(guī)范對勞動者技能水平進行認定的方式，職業(yè)技能等級證書由社會評價組織獨立印制并發(fā)放。2、職業(yè)技能等級證書持有人同國家職業(yè)資格證書持有人享受同等的職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、技能人才等政策待遇，納入人才統(tǒng)計、表彰范圍。
九、其他注意事項
1、理論知識考試、專業(yè)能力考核和綜合評審均實行百分制，每門成績達60分(含)以上為合格。采用全程機考方式。2、當次認定等級的理論知識考試、專業(yè)能力考核和綜合評審合格成績保留一年有效，其他科目不合格的，一年內(nèi)可以報名參加補考，且只能參加一次補考，補考需繳納補考科目費用。
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| 級別 | 免費預(yù)約課 |
| 一級 | 一級人力資源管理師 |
| 二級 | 二級人力資源管理師 |
| 三級 | 三級人力資源管理師 |
| 四級 | 四級人力資源管理師 |
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