2017年初級會計職稱《初級會計實務》應付職工薪酬的科目設置

　　應付職工薪酬的科目設置

　　企業(yè)應當通過“應付職工薪酬”科目，核算應付職工薪酬的提取、結(jié)算、使用等情況。(環(huán)球網(wǎng)校提供應付職工薪酬的科目設置)

　　應付職工薪酬的科目的貸方登記已分配計入有關(guān)成本費用項目的職工薪酬的數(shù)額，借方登記實際發(fā)放職工薪酬的數(shù)額，包括扣還的款項等。目期末貸方余額，反映企業(yè)應付未付的職工薪酬。

　　“應付職工薪酬”科目應當按照“工資”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“非貨幣性福利”等應付職工薪酬項目設置明細科目，進行明細核算。
 

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　　單項選擇題

　　某飲料生產(chǎn)企業(yè)為增值稅一般納稅人，年末將本企業(yè)生產(chǎn)的一批飲料發(fā)放給職工作為福利。該飲料市場售價為12萬元(不含增值稅)，增值稅適用稅率為17%，實際成本為10萬元。假定不考慮其他因素，該企業(yè)應確認的應付職工薪酬為( )萬元。

　　A.10

　　B.11.7

　　C.12

　　D.14.04

　　【答案】D

　　【解析】計入應付職工薪酬的金額=12×1.17=14.04(萬元)

　　借：應付職工薪酬 14.04

　　貸：主營業(yè)務收入 12

　　應交稅費——應交增值稅(銷項稅額) 2.04

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