金三銀四近尾聲 二季度企業(yè)招聘意向略有下滑
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“金三銀四”旺季將近尾聲，二季度企業(yè)招聘意向略有下滑，但依然保持樂觀。昨天，市人才服務(wù)行業(yè)協(xié)會發(fā)布調(diào)查報告顯示，約60%的受訪雇主計劃在今年第二季度加大招聘力度，較2012年第一季度的66%有所下降。其中，銀行及金融服務(wù)業(yè)是唯一一個招聘預(yù)期看漲的行業(yè)。
亞洲地區(qū)1800多家雇主參與了該項調(diào)查，其中包括來自大陸各主要行業(yè)的650多名企業(yè)高管。該報告指出，約60%的受訪高管計劃在今年第二季度增聘，較上個季度的66%有所下降，但60%這一數(shù)字幾乎達到新加坡市場和中國中國香港市場的招聘意向的一倍。而與去年同期的77%相比，二季度的增聘意向則呈較明顯的下降態(tài)勢，不少雇主在二季度選擇維持現(xiàn)有的員工數(shù)量，直到國際經(jīng)濟形勢及影響趨于明朗。
各行業(yè)數(shù)據(jù)顯示，銀行及金融服務(wù)業(yè)是二季度唯一一個招聘預(yù)期看漲的行業(yè)，較一季度的56%增至59%.調(diào)查報告稱，為了應(yīng)對歐債危機，許多金融機構(gòu)曾嚴(yán)格限制招聘人數(shù)，但目前已經(jīng)謹(jǐn)慎地逐步放寬了這些限制。尤其許多機構(gòu)在二三線城市拓展業(yè)務(wù)，因此仍在雇傭新員工。
資訊和電信業(yè)在二季度依然表示出最強烈的招聘意向，該行業(yè)65%的受訪高管計劃招聘更多員工。
制造業(yè)和工業(yè)的招聘意向變化不大，63%的受訪高管計劃將加大招聘力度，一季度比例為68%.
在消費品行業(yè)中，55%的受訪高管預(yù)計二季度將加大招聘力度，較一季度的67%有所下降。
值得一提的是，媒體公關(guān)及廣告業(yè)二季度的招聘意向由一季度的71%下降至58%.不過，該行業(yè)是唯一一個與去年同期相比招聘意向增長的行業(yè)，58%的受訪高管計劃加大招聘力度，去年同期這一數(shù)字為57%.業(yè)內(nèi)人士表示，盡管該行業(yè)的雇主目睹了上個季度招聘意向的下跌，但預(yù)計中國市場廣告的消費總額今年仍將年增加，因此招聘需求依舊保持穩(wěn)定。
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