企業(yè)人力資源管理師退出目錄你需要get哪些知識(shí)點(diǎn)?
編輯推薦:2020年各級(jí)人力資源師報(bào)名時(shí)間及入口匯總表
7月10日中國(guó)人社部發(fā)布了一條公告,內(nèi)容是關(guān)于人力資源管理師退出職業(yè)資格目錄的相關(guān)安排,下面小編針對(duì)考生的熱點(diǎn)問(wèn)題做一下講解:企業(yè)人力資源管理師退出目錄你需要get哪些知識(shí)點(diǎn)?另外,為了通知各位考生報(bào)名,環(huán)球網(wǎng)校特設(shè)了 免費(fèi)預(yù)約短信提醒,以便于您到時(shí)收到免費(fèi)的短信提醒。
企業(yè)人力資源管理師退出目錄你需要get哪些知識(shí)點(diǎn)?
目前國(guó)家發(fā)布文件9月底企業(yè)人力資源管理師退出目錄。改革已經(jīng)敲響,發(fā)展趨勢(shì)為權(quán)力下發(fā),讓專業(yè)的人做專業(yè)的事。
企業(yè)人力資源管理師或許是今年最后一次考試
有“國(guó)家證書(shū)”情結(jié)的學(xué)員要抓住最后一次報(bào)考機(jī)會(huì),一旦錯(cuò)過(guò),過(guò)了這村就沒(méi)這店了!
企業(yè)人力資源管理師退出目錄后證書(shū)還有作用嗎?
一、“退出不等于廢除”。根據(jù)李克強(qiáng)總理的講話內(nèi)容中著重指出:已發(fā)放的水平評(píng)價(jià)類技能人員職業(yè)資格證書(shū)繼續(xù)有效。張濤副部長(zhǎng)也強(qiáng)調(diào):水平評(píng)價(jià)類技能人員職業(yè)資格退出職業(yè)資格目錄,不是取消職業(yè),不是取消職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),更不是取消技能人才的評(píng)價(jià),而是由職業(yè)資格評(píng)價(jià)改為職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定,改變了發(fā)證的主體和管理服務(wù)方式,主要是實(shí)行“誰(shuí)用人、誰(shuí)評(píng)價(jià)、誰(shuí)發(fā)證、誰(shuí)負(fù)責(zé)”。
之前發(fā)放的企業(yè)人力資源管理師一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)和四級(jí)依然將作為企業(yè)用工招聘錄用人員和晉升考核的依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)。
二、將技能人員水平評(píng)價(jià)由政府認(rèn)定改為實(shí)行社會(huì)化等級(jí)認(rèn)定,推行社會(huì)化職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定。2020年過(guò)渡之后,水平評(píng)價(jià)類證書(shū)將納入社會(huì)化范疇,將由相關(guān)社會(huì)組織和用人單位按標(biāo)準(zhǔn)依規(guī)范開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)、頒發(fā)證書(shū)。具體如何實(shí)施有待新文件公布及指導(dǎo)。
三、證書(shū)實(shí)行社會(huì)化等級(jí)評(píng)定后,并沒(méi)有弱化了證書(shū)的性質(zhì)。相反將確定以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以用人單位需求為核心的人才機(jī)制,證書(shū)含金量并沒(méi)有降低。
拓展閱讀》》【全面解析】人社部宣人力資源管理師考試或?qū)⑼顺鏊皆u(píng)價(jià)類考試目錄
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