2021年河南南陽市新野縣事業(yè)單位招聘362人面試安排
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2021年河南南陽市新野縣事業(yè)單位招聘362人面試安排
一、面試確認(rèn)
根據(jù)筆試成績，按擬聘用職位1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員(若最后一名成績并列，同時進(jìn)入面試)。筆試缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?，不得進(jìn)入面試。同一招聘崗位因報(bào)考者自動放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到面試比例的，從該崗位筆試成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
進(jìn)入面試的人員須在面試前按要求進(jìn)行面試確認(rèn)。面試確認(rèn)的時間、地點(diǎn)，將在新野政務(wù)網(wǎng)公布。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。
面試前，由事業(yè)單位或其主管部門進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入面試的人選須出具的證件和材料是：按照所應(yīng)聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準(zhǔn)考證和有關(guān)證明等相關(guān)證件資料原件及復(fù)印件。在網(wǎng)上報(bào)名時填報(bào)情況不實(shí)不符合應(yīng)聘條件的考生，取消其面試資格。
受疫情影響，暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績(即“中小學(xué)教師資格考試NTCE成績”，幼兒園、小學(xué)、中職教師資格為兩科筆試成績，初中、高中教師資格為三科筆試成績)報(bào)名應(yīng)聘。嚴(yán)格“持證上崗”，所有擬聘人員在入職前須取得教師資格證書，否則不予聘用。
普通高等教育師范類畢業(yè)生，如畢業(yè)證書中無明確標(biāo)注“師范”字樣，需提供驗(yàn)印的個人在校期間全部所學(xué)課程成績單(有必修科目教育學(xué)、教育心理學(xué)的考試和教育實(shí)習(xí)合格成績)。
未按要求進(jìn)行面試確認(rèn)的，視為自動放棄。因應(yīng)試人員自動放棄或取消面試資格后出現(xiàn)空缺時，從報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
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參加面試人員須持本人面試準(zhǔn)考證、身份證到指定地點(diǎn)參加面試。面試異地命題，使用異地考官。面試結(jié)束后，當(dāng)場公布面試者的成績。
教師崗位面試采用試講辦法進(jìn)行，主要考察報(bào)考者的學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)等。面試成績滿分100分，占總成績的60%。面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。教師崗位面試成績低于60分的不予聘用。
醫(yī)療衛(wèi)生崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考者的醫(yī)學(xué)公共基礎(chǔ)知識等。面試成績占總成績的40%。面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
縣直事業(yè)單位崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考者的公共基礎(chǔ)知識、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。面試成績占總成績的50%。面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
結(jié)構(gòu)化面試時，如有缺考人員造成該職位形不成競爭的，該職位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分，方可進(jìn)入下一程序。
報(bào)考同一崗位的人員，原則上應(yīng)在同一面試考官組參加面試。如果同一崗位面試人數(shù)較多需在不同面試組參加面試的，應(yīng)采取二次平均法對有關(guān)面試原始成績進(jìn)行平衡，平衡后成績?yōu)槊嬖嚦煽?。需采取二次平均法對有關(guān)面試者的面試原始成績進(jìn)行平衡的，所設(shè)置的面試組須在3個以上(含3個)。面試成績=考生面試原始成績×加權(quán)系數(shù)。面試后先當(dāng)場公布面試原始成績，待進(jìn)行平衡后再公布面試成績。
教師崗位考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
醫(yī)療衛(wèi)生崗位考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
縣直事業(yè)單位崗位考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
編輯推薦：2021年河南南陽市新野縣事業(yè)單位招聘362人公告
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