2020年廣東省江門高新區(qū)(江海區(qū))事業(yè)單位招聘33人崗位詳情
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2020年廣東省江門高新區(qū)(江海區(qū))事業(yè)單位招聘33人崗位詳情
招聘公告：《2020年江門高新區(qū)(江海區(qū))事業(yè)單位工作人員公開招聘公告》(33人)
一、招聘崗位
2020年廣東省江門高新區(qū)(江海區(qū))事業(yè)單位招聘33人，招聘崗位詳情見《2020年江門高新區(qū)(江海區(qū))事業(yè)單位工作人員公開招聘崗位表》。
二、招聘對(duì)象及招聘資格條件
(一)基本資格條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);
2.具備良好的品行和職業(yè)道德;
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.具備招聘崗位所需的資格條件。
(二)招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為國(guó)內(nèi)普通高等院校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生(不含2018、2019年辦理暫緩就業(yè)的高校畢業(yè)生)和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)?？飘厴I(yè)以上人員。其中，國(guó)內(nèi)普通高等院校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2020年12月31日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書，其他報(bào)考者須于報(bào)名首日(即2020年8月3日)以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。2020年國(guó)內(nèi)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生也可用非最高學(xué)歷專業(yè)報(bào)考，在資格審查時(shí)提供有效的應(yīng)屆畢業(yè)生材料。港澳學(xué)習(xí)、留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)聘的，報(bào)名時(shí)畢業(yè)未滿一年的視為應(yīng)屆畢業(yè)生，已滿一年的視為社會(huì)人員。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員在面試資格審查時(shí)需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料。
(三)其他資格條件要求
1.專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位要求
應(yīng)聘人員應(yīng)具備與招聘崗位所要求專業(yè)的學(xué)歷學(xué)位，用符合招聘崗位條件的學(xué)歷專業(yè)報(bào)考。招聘崗位按照《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(見附件2)進(jìn)行專業(yè)設(shè)置。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為準(zhǔn)，不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審查時(shí)提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
應(yīng)聘人員學(xué)位種類、學(xué)校院系種類、修讀課程、畢業(yè)證上專業(yè)名稱后以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向均不能作為報(bào)名專業(yè)的依據(jù)。
招聘崗位沒有學(xué)位要求的，應(yīng)聘者是否取得學(xué)位不影響報(bào)名。
有“全日制”要求的崗位是指應(yīng)聘者應(yīng)具有相應(yīng)的普通高等學(xué)校全日制學(xué)歷。
2.職稱、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格及其他資格以相關(guān)證書或獲得資格核定部門的正式批文為準(zhǔn)。僅考試、考核合格，未能出具證書或批文的，不視為具備相應(yīng)資格。
3.工作經(jīng)歷以在工作單位參加社會(huì)保險(xiǎn)起始時(shí)間算起，在軍隊(duì)工作的經(jīng)歷以及退役士兵在部隊(duì)服務(wù)經(jīng)歷視為工作經(jīng)歷。從事指定類型的工作經(jīng)歷，還應(yīng)以單位證明、勞動(dòng)合同(或工作協(xié)議)、社會(huì)保險(xiǎn)參保記錄等材料為依據(jù)。工作經(jīng)歷計(jì)算截止期為2020年7月31日。在校全日制學(xué)習(xí)期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)，不視為工作經(jīng)歷。
4.招聘公告所列資格條件為最低條件，凡資格條件高于公告規(guī)定要求者均可報(bào)名。
5.國(guó)有單位在編在職人員或2020年全日制普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)的定向生、委培生報(bào)名，須征得現(xiàn)工作單位或委培、定向單位、所在院校同意并出具同意報(bào)考證明(同意報(bào)考意見材料在面試資格審核前提供)。國(guó)有單位臨聘人員須由工作單位出具臨聘人員身份證明等材料，原國(guó)有單位辭職(辭退)的人員須提供辭職(辭退)批復(fù)等證明材料。
6.應(yīng)聘者不得應(yīng)聘與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的親屬擔(dān)任負(fù)責(zé)人員的事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)崗位，以及與該負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其他工作人員與應(yīng)聘者有上述親屬關(guān)系的，或有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
7.以下人員不得報(bào)名應(yīng)聘：受行政開除處分或被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退(單方面解聘)未滿五年的人員;曾因違反我省有關(guān)計(jì)生政策被處理未滿五年的(從該處理決定作出之日起計(jì)算);在各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為，或近三年在我市事業(yè)單位職員和機(jī)關(guān)雇員公開招聘中違約、不守承諾的人員;被國(guó)家職能部門列入失信人員名單的;尚未解除紀(jì)律處分或因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查的人員;曾因犯罪受到刑事處罰，或涉嫌犯罪正在接受調(diào)查、司法程序尚未終結(jié)的人員;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人;其他法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。
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