2020年淄博市淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師筆試與資格審查安排
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2020年淄博市淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師筆試與資格審查安排
(一)筆試
筆試采取統(tǒng)一時間、統(tǒng)一試卷、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試時間和地點，在淄川區(qū)教育和體育局官網(wǎng)(淄川教體信息網(wǎng))另行發(fā)布公告。參加筆試人員按照筆試準(zhǔn)考證上的地點和要求，憑筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的居民身份證、臨時身份證參加筆試。
筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(含教學(xué)基礎(chǔ)知識)和學(xué)科知識兩部分，分別占試題分?jǐn)?shù)的30%、70%。其中：公共基礎(chǔ)知識(含教學(xué)基礎(chǔ)知識)包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識等基礎(chǔ)性知識和教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識;學(xué)科知識包括學(xué)科素養(yǎng)、運用學(xué)科知識分析和解決教育教學(xué)實際問題的能力。
為保證招聘人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由招聘主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，按照同一崗位招聘計劃(以核減后為準(zhǔn))10人以下的1:3、10人及以上的1:2(其中招聘計劃為10-13人的，定為28人)比例確定進(jìn)入資格審查范圍人員，最后一名筆試成績并列的，筆試成績并列人員全部進(jìn)入資格審查范圍，不滿上述比例的按實有人員確定進(jìn)入資格審查范圍人員。上述進(jìn)入資格審查范圍的人員，筆試成績不得低于最低合格分?jǐn)?shù)線。
(二)資格審查
資格審查工作由招聘主管部門具體負(fù)責(zé)?，F(xiàn)場資格審查所需提交的主要材料見應(yīng)聘須知，具體要求以資格審查公告為準(zhǔn)。
進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員，須由本人按規(guī)定時間、地點和要求提交相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，否則視為棄權(quán)。
對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。
對于棄權(quán)和資格審查不通過的應(yīng)聘人員，取消面試資格，因此造成的空缺按筆試成績依次遞補(bǔ)。
(三)面試
根據(jù)崗位特點，面試采用試講(模擬課堂)、試講(模擬課堂)+專業(yè)技能測試的方式進(jìn)行。面試工作由招聘主管部門組織實施，具體要求以面試公告為準(zhǔn)。
面試考官一般由7人組成，聘請外地考官。
如果同一招聘崗位面試人員因為人數(shù)較多在多個考評組或場次進(jìn)行面試，則面試分?jǐn)?shù)需按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修正，具體修正辦法詳見應(yīng)聘須知，面試成績以修正后的成績?yōu)闇?zhǔn)。為保證招聘人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分。
根據(jù)物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費每人70元，繳費方式及時間見面試公告。
(四)總成績計算與排名
筆試和面試均采用百分制計算成績，按筆試成績、面試成績各占50%的比例，計算考試總成績，成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試成績不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的人員，根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定排名順序;筆試成績?nèi)韵嗤膷徫煌ㄟ^加試面試確定排名順序。
應(yīng)聘涉及兩個及以上單位歸類合并招聘崗位的人員，按考試總成績排名順序依次選擇具體招聘單位。
招聘公告：《2020年淄博市淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師公告》(224人)
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