2020年浙江金華蘭溪市衛(wèi)健事業(yè)單位招聘111人公告

2020年蘭溪市衛(wèi)健事業(yè)單位公開招聘工作人員的公告

依據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》的規(guī)定，蘭溪市衛(wèi)生健康局所屬醫(yī)療衛(wèi)生健康單位決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員共111名(詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表)。蘭溪市人力資源和社會(huì)保障局受招聘單位委托，承辦公開招聘有關(guān)工作的組織實(shí)施。現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍、對(duì)象和條件

(一)基本條件

1、政治素質(zhì)良好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線方針政策;

2、遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作和開拓精神;

3、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;

4、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;

6、崗位所需要的其他條件;

7、曾因犯罪受到刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，本市定向培養(yǎng)生服務(wù)期未滿的人員均不得報(bào)名。

8、年齡范圍：18—35周歲(1985年10月22日以后至2002年10月22日出生)

(二)招聘單位、范圍及具體條件

見(jiàn)附件《2020年蘭溪市醫(yī)療衛(wèi)生健康單位公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》。

二、考試報(bào)名

每人限報(bào)一個(gè)職位。現(xiàn)在全日制普通高校就讀的專升本人員或研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。有法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員情形的不得報(bào)考。

(一)報(bào)名時(shí)間：2020年10月22日—11月5日下午17：00(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名節(jié)假日除外)。

(二)報(bào)名方式

(三)資格初審

時(shí)間：2020年10月22日8:30-11月6日17:00。

資格初審由各招聘單位負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員可通過(guò)上網(wǎng)郵件查詢資格初審結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。未通過(guò)的考生可在資格初審期限內(nèi)再次報(bào)名并接受資格審查。改報(bào)必須在11月6日17：00前完成，過(guò)后不再受理。

(四)報(bào)名費(fèi)用

報(bào)名時(shí)收取考務(wù)費(fèi)50元，逾期不繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)名資格。

對(duì)緊缺的臨床、急診科、院前急救、中醫(yī)、醫(yī)學(xué)影像診斷、麻醉繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)2倍，將核減或取消招聘計(jì)劃。其他崗位繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍，將核減或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的，應(yīng)聘該計(jì)劃人員可自接到取消計(jì)劃通知起進(jìn)行改報(bào)。逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)名，退還考務(wù)費(fèi)。

(五)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

時(shí)間：2020年11月13日8:30-17:00。

攜本人身份證到報(bào)名所在單位領(lǐng)準(zhǔn)考證。代領(lǐng)的，須帶代領(lǐng)人員的身份證和考生身份證復(fù)印件及委托代領(lǐng)書。

如不符合條件和職位要求而發(fā)生后果的，責(zé)任由考生自負(fù)。

三、筆試科目、時(shí)間和地點(diǎn)

筆試科目：1、衛(wèi)技崗位為醫(yī)療衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)，筆試成績(jī)滿分為100分，報(bào)考市直二所醫(yī)療機(jī)構(gòu)人民醫(yī)院、中醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位的人員筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%; 2、其他崗位為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，筆試成績(jī)滿分為100分。

報(bào)考人員必須攜準(zhǔn)考證和身份證原件參加考試。攜帶2b鉛筆及黑色水筆，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

筆試時(shí)間為2020年11月14日。

四、報(bào)考市直二所醫(yī)療機(jī)構(gòu)量化考核

對(duì)報(bào)考市直二所醫(yī)療機(jī)構(gòu)人民醫(yī)院、中醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位的人員，以蘭衛(wèi)生〔2017〕81號(hào)文件為依據(jù)進(jìn)行量化考核，量化考核分占綜合成績(jī)的20%?？己藘?nèi)容由學(xué)歷情況、職稱情況、工作經(jīng)歷、獎(jiǎng)懲情況等4項(xiàng)組成，具體為：

1、學(xué)歷情況(10分)

招聘基礎(chǔ)條件為全日制普通高校大專及以上學(xué)歷，非全日制普通高校大專及以上學(xué)歷須具有相關(guān)執(zhí)業(yè)資格或職稱。

以最高學(xué)歷計(jì)算，不重復(fù)計(jì)分，雙學(xué)歷不累計(jì)，截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。

博士研究生10分，碩士研究生8分，本科5分，大專3分。

2、職稱情況(30分)

獲得中級(jí)技術(shù)職稱加30分、初級(jí)職稱(師級(jí))加20分、初級(jí)職稱(士級(jí))加15分。須提供有關(guān)證書、文件、資料原件和復(fù)印件。參加當(dāng)年執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及職稱考試，在當(dāng)年面向社會(huì)招聘考試報(bào)名前成績(jī)已公布，并確認(rèn)已通過(guò)合格線的，可從網(wǎng)上打印出分?jǐn)?shù)，提供合格線證明，經(jīng)報(bào)名審核通過(guò)后可作職稱加分。

3、工作經(jīng)歷(40分)

獲得中級(jí)技術(shù)職稱后每年加5分、獲得初級(jí)職稱(師級(jí))每年加4分、獲得初級(jí)職稱(士級(jí))每年加3分。

工作年限加分最高40分，按職稱證書取得時(shí)間開始計(jì)算，在當(dāng)年面向社會(huì)招聘考試報(bào)名前僅成績(jī)公布，主管單位未下文的，仍按原級(jí)職稱條件計(jì)分。職稱不足一年的按職稱獲取實(shí)際月份的比例核分。

4、獎(jiǎng)懲情況(20分)

(1)榮獲縣(市)級(jí)、地(市)級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)黨委(政府)表彰的先進(jìn)個(gè)人者稱號(hào)的，分別每次加2分、4分、6分、8分。

(2)榮獲地(市)級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)衛(wèi)計(jì)行政主管部門先進(jìn)個(gè)人者榮譽(yù)稱號(hào)的，分別每次加2分、4分、8分。

(3)在校榮獲縣(市)級(jí)、地(市)級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)黨委(政府)或教育行政主管部門表彰的先進(jìn)個(gè)人者稱號(hào)的，分別每次加2分、4分、6分、8分。

(4)縣(市級(jí))衛(wèi)計(jì)行政主管部門和院(校)表彰先進(jìn)不加分。

(5)受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分1次，每次扣10分。

獲得多項(xiàng)榮譽(yù)的，可累計(jì)計(jì)分，最多限20分;參加各項(xiàng)競(jìng)賽類活動(dòng)授予的獎(jiǎng)勵(lì)及榮譽(yù)不納入計(jì)分。受到表彰的各類先進(jìn)加分須提供相關(guān)文件或榮譽(yù)證書的原件和復(fù)印件，榮獲表彰時(shí)間認(rèn)定以相關(guān)文件或榮譽(yù)證書時(shí)間為準(zhǔn)。時(shí)間認(rèn)定起止時(shí)間以當(dāng)年面向社會(huì)公開招聘公告時(shí)間止，向前推5年時(shí)間內(nèi)。

對(duì)報(bào)考市直二所醫(yī)療機(jī)構(gòu)人民醫(yī)院、中醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位的人員還需提供學(xué)歷情況、職稱情況、工作經(jīng)歷、獎(jiǎng)懲情況等4項(xiàng)的材料復(fù)印件，于11月13日前寄到報(bào)考單位的人事科。

五、資格復(fù)審

面試前進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審由招聘單位在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)對(duì)入圍面試人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者，參加面試。復(fù)審不合格的，相應(yīng)職位從高分到低分進(jìn)行再遞補(bǔ)。

網(wǎng)上報(bào)名的入圍面試人員資格復(fù)審時(shí)，攜帶《報(bào)名信息表》、本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書學(xué)位證書及應(yīng)聘崗位所需的其他證件(證明)的原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審。留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

對(duì)報(bào)考市直二所醫(yī)療機(jī)構(gòu)人民醫(yī)院、中醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位的人員還需提供學(xué)歷情況、職稱情況、工作經(jīng)歷、獎(jiǎng)懲情況等4項(xiàng)的材料。

資格復(fù)審具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審的視作自動(dòng)放棄面試資格，相應(yīng)職位從高分到低分進(jìn)行再遞補(bǔ)。

六、面試

筆試結(jié)束后，按照二類筆試科目分別按參考人數(shù)淘汰5%的人數(shù)比例，劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。1、報(bào)考市直二所醫(yī)療機(jī)構(gòu)人民醫(yī)院、中醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位的人員筆試成績(jī)和量化考核成績(jī)綜合后的成績(jī)從高分到低分按1：3比例確定面試對(duì)象(招聘職位計(jì)劃數(shù)3人及以上的按1：2比例)。2、其他崗位的人員合格分?jǐn)?shù)線及以上的考生按筆試成績(jī)從高分到低分按1：3比例(招聘職位計(jì)劃數(shù)3人及以上的按1：2比例)確定面試對(duì)象;面試對(duì)象將在蘭溪人才網(wǎng)上公布。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)未達(dá)到60分的取消錄取資格。

面試時(shí)間及地點(diǎn)將另行通知。

七、綜合成績(jī)計(jì)算辦法

報(bào)考市直二所醫(yī)療機(jī)構(gòu)人民醫(yī)院、中醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%，量化考核成績(jī)占綜合成績(jī)的20%，面試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%;

其他招聘崗位筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%，面試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%。

如綜合成績(jī)相同，筆試成績(jī)高的入圍。

八、體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位另有規(guī)定的按其規(guī)定執(zhí)行。按1：1的比例進(jìn)行體檢，放棄體檢或體檢不合格的，從該職位總成績(jī)高分到低分依次予以遞補(bǔ)。報(bào)考人員放棄體檢的，視作放棄錄取資格。

九、考察、聘用

對(duì)體檢合格人員按1：1的比例進(jìn)行考察，放棄考察或考察不合格的，在該職位總成績(jī)高分到低分依次予以遞補(bǔ)。考察標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員的有關(guān)考察規(guī)定執(zhí)行。

考察合格后，向社會(huì)公示7個(gè)工作日，公示無(wú)異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。逾期未辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理，取消聘用資格，缺額人數(shù)不再遞補(bǔ)。

十、聘用人員待遇

報(bào)考事業(yè)單位的錄取人員納入招聘單位的事業(yè)編制，并實(shí)行聘用制。

十一、其它說(shuō)明

1、招聘范圍根據(jù)《2020年蘭溪市醫(yī)療衛(wèi)生健康單位公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》上的規(guī)定。

2、本市事業(yè)單位在編人員不能報(bào)考平行或順向撥款形式的事業(yè)單位。

3、年齡、計(jì)算工作經(jīng)歷、戶籍地的截止時(shí)間為2020年10月22日。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

4、聘用人員在招聘單位原則上最低服務(wù)年限不含規(guī)培期為5年(錄用公務(wù)員、當(dāng)兵入伍、上級(jí)選調(diào)、高校入學(xué)等特殊情況除外)。

十二、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在蘭溪人才網(wǎng)(http://www.lxrcsc.net)公布，供考生查詢和社會(huì)監(jiān)督?？忌鷪?bào)名后請(qǐng)及時(shí)上網(wǎng)查詢有關(guān)通知，請(qǐng)考生自行留意。

(二)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)書面向我局事業(yè)單位人事管理科(電話：0579-88891752)反映，以便及時(shí)研究處理，逾期不受理。

(三)對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

附件：1、《2020年蘭溪市醫(yī)療衛(wèi)生健康單位公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》

2、蘭溪市事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名信息表

蘭溪市人力資源和社會(huì)保障局

2020年10月22日

以上為“2020年浙江金華蘭溪市衛(wèi)健事業(yè)單位招聘111人公告”的全部?jī)?nèi)容。準(zhǔn)備備考的考生，可點(diǎn)擊下方免費(fèi)下載按鈕，獲得事業(yè)單位招聘考試相關(guān)備考資料。為了避免錯(cuò)過(guò)考試報(bào)名、繳費(fèi)等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，還為考生提供了 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)，預(yù)約成功，可及時(shí)獲得短信提醒哦。