09年助理人力資源管理師第三章復習資料(十三)

更新時間：2015-12-09 17:52:46 來源：|0

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　　員工培訓項目預算表

　　第三單元培訓組織與實施

　　[知識要求]

　　培訓前對培訓師的基本要求

　　1、做好準備工作2、決定如何在學員之間分組3、對“培訓者指南”中提到的材料進行檢查，根據(jù)學員的情況進行取舍。

　　[能力要求]

　　一、培訓師的培訓與開發(fā)

　　1、授課技巧培訓。2、教學工具的使用培訓。3、教學內(nèi)容的培訓。4、對教師的教學效果進行評估。5、教師培訓與教學效果評估的意義

　　二、培訓課程的實施與管理

　　(一)前期準備工作

　　1、確認并通知參加培訓的學員。2、培訓后勤準備。3、確認培訓時間。4、相關(guān)資料的準備。5、確認理想的培訓師。

　　(二)培訓實施階段

　　1、課前工作。2、培訓開始的工作。3、培訓器材的維護、保管。4、知識或技能的傳授。5、對學習進行回顧和評估。

　　(三)培訓后的工作

　　1、向培訓師致謝;2、作問卷調(diào)查;3、頒發(fā)結(jié)業(yè)證書;4、清理、檢查設備;5、培訓效果評估。

?09年沖刺班課程4月3日上線

?09人力資源師考試時間為5月17日

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