2014經(jīng)濟師《初級經(jīng)濟基礎(chǔ)》章節(jié)習題：第25章

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　　一、單項選擇題

　　1. 組織外部環(huán)境的具體環(huán)境不包括()。

　　A.顧客

　　B.供應(yīng)商

　　C.競爭者

　　D.經(jīng)濟環(huán)境

　　2. ()的任務(wù)是使計劃方案落實于實際工作。

　　A.計劃職能

　　B.組織職能

　　C.領(lǐng)導(dǎo)職能

　　D.控制職能

　　3. ()是管理的首要職能。

　　A.計劃職能

　　B.組織職能

　　C.領(lǐng)導(dǎo)職能

　　D.控制職能

　　4. 管理必須根據(jù)具體情況發(fā)揮主觀能動性，靈活的運用各種管理理論和方法，創(chuàng)造性的解決好管理中的實際問題。這是管理()的要求。

　　A.藝術(shù)性

　　B.科學(xué)性

　　C.普遍性

　　D.重要性

　　5. 組織環(huán)境主要包括()。

　　A.一般環(huán)境、具體環(huán)境、內(nèi)部環(huán)境

　　B.經(jīng)濟環(huán)境、社會環(huán)境、技術(shù)環(huán)境

　　C.經(jīng)濟環(huán)境、社會環(huán)境、內(nèi)部環(huán)境

　　D.經(jīng)濟環(huán)境、社會環(huán)境、具體環(huán)境

　　6. 在管理中，效果與效率不同，效果涉及活動的結(jié)果，是相對于()而言的。

　　A.措施

　　B.程序

　　C.目標

　　D.產(chǎn)出

　　7. 管理的科學(xué)性要求管理人員必須()。

　　A.堅持主觀判斷

　　B.遵循客觀規(guī)律

　　C.發(fā)揮個人想象

　　D.利用科學(xué)儀器

　　8. 組織文化的核心是價值觀，它屬于組織文化層次中的()。

　　A.制度層

　　B.行為層

　　C.物質(zhì)層

　　D.觀念層

　　二、多項選擇題

　　1. 管理的基本特征包括()。

　　A.管理是在一定環(huán)境中進行的

　　B.管理是一個瞬間

　　C.管理要協(xié)調(diào)和利用組織的各種資源

　　D.管理要促進組織目標的實現(xiàn)

　　E.管理具有科學(xué)性和藝術(shù)性

　　2. 管理是指在一定的環(huán)境中，通過()等活動，協(xié)調(diào)組織的各種資源，以期更有效地實現(xiàn)組織目標的過程。

　　A.計劃

　　B.組織

　　C.領(lǐng)導(dǎo)

　　D.決策

　　E.控制

　　3. 實現(xiàn)組織文化的四個層次包括()。

　　A.制度層

　　B.物質(zhì)層

　　C.行為層

　　D.宗旨層

　　E.觀念層

　　4. 對組織活動產(chǎn)生影響的內(nèi)部因素包括()。

　　A.組織文化

　　B.組織結(jié)構(gòu)

　　C.規(guī)章制度

　　D.人員素質(zhì)

　　E.經(jīng)濟環(huán)境

　　5. 管理的職能有()。

　　A.采購

　　B.計劃

　　C.組織

　　D.領(lǐng)導(dǎo)

　　E.控制

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　　一、單項選擇題

　　1

　　[答案]：D

　　[解析]：經(jīng)濟環(huán)境屬于組織的一般環(huán)境。

　　2

　　[答案]：B

　　[解析]：組織職能的任務(wù)是使計劃方案落實于實際工作。

　　3

　　[答案]：A

　　[解析]：計劃職能是管理的首要職能。

　　4

　　[答案]：A

　　[解析]：題干所述體現(xiàn)了管理的藝術(shù)性。

　　5

　　[答案]：A

　　[解析]：組織環(huán)境主要包括組織內(nèi)部環(huán)境和組織外部環(huán)境，而且組織外部環(huán)境又包括一般環(huán)境和具體環(huán)境。

　　6

　　[答案]：C

　　[解析]：效果是相對于目標而言的。

　　7

　　[答案]：B

　　[解析]：本題考查管理的科學(xué)性。管理的科學(xué)性要求管理人員必須遵循客觀規(guī)律。

　　8

　　[答案]：D

　　[解析]：本題考查組織文化層次。價值觀、工作理念、宗旨、風氣等都屬于組織文化的觀念層。

　　二、多項選擇題

　　1

　　[答案]：ACDE

　　[解析]：本題考查管理的基本特征。管理是一個過程，不是一個瞬間，所以選項B不選。

　　2

　　[答案]：ABCE

　　[解析]：管理是指在一定的環(huán)境中，通過計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制等活動，協(xié)調(diào)組織的各種資源，以期更有效地實現(xiàn)組織目標的過程。

　　3

　　[答案]：ABCE

　　[解析]：實現(xiàn)組織文化的四個層次包括制度層、物質(zhì)層、行為層和觀念層。

　　4

　　[答案]：ABCD

　　[解析]：對組織活動產(chǎn)生影響的內(nèi)部因素有組織文化、組織結(jié)構(gòu)、規(guī)章制度、人員素質(zhì)、技術(shù)水平、財務(wù)狀況等。選項E屬于外部環(huán)境。

　　5

　　[答案]：BCDE

　　[解析]：本題考查管理的職能。管理的職能有計劃職能、組織職能、領(lǐng)導(dǎo)職能和控制職能。

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