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2013年企業(yè)培訓(xùn)師三級(jí)資格模擬練習(xí)試題-57

更新時(shí)間:2013-09-02 17:36:21 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為大家提供2013年企業(yè)培訓(xùn)師三級(jí)模擬練習(xí)試題,供大家參考之用,詳見(jiàn)下文

  多項(xiàng)選擇題

  9.人力資源開(kāi)發(fā)的主要內(nèi)容是 (    )。

  A.開(kāi)發(fā)職業(yè)技能 B.開(kāi)發(fā)職業(yè)品質(zhì)

  C.開(kāi)發(fā)員工潛能 D.降低人力成本

  10.考核指標(biāo)的設(shè)計(jì)方法有 (    )。

  A.要素?cái)M定法 B.標(biāo)志選擇法

  C.征詢建議書(shū) D.標(biāo)度劃分法

  11.員工考評(píng)指標(biāo)有 (    )。

  A.考評(píng)要素 B.考評(píng)標(biāo)志

  C.考評(píng)標(biāo)度 D.考評(píng)主管

  12.幫助員工制定職業(yè)生涯發(fā)展,(   )。

  A.有利于組織的發(fā)展

  B.能夠激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造性

  C.是人力資源部門和管理人員的責(zé)任

  D員工的職業(yè)生涯發(fā)展即組織的職業(yè)發(fā)展階梯

  13.企業(yè)培訓(xùn)需求分析包括(   )。

  A.組織的人力資源需求分析 B.組織的效率分析

  C.崗位的工作任務(wù)需求分析 D.技術(shù)更新培訓(xùn)需求分析

  14.制定培訓(xùn)規(guī)劃的原則是( )

  A. 政策保證 B.系統(tǒng)完美 C.務(wù)求實(shí)效 D.目的明確

  15. 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的基本支撐點(diǎn)是( )

  A,.顧客所鐘愛(ài) B. 企業(yè)文化

  C. 生產(chǎn)技術(shù) D. 財(cái)務(wù)實(shí)力

  9.ABC 10.ABD 11.ABC 12.ABC 13.ABC 14.ABC 15.BCD

 

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