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2013年二級企業(yè)培訓(xùn)師填空題專項練習(xí)(一)

更新時間:2013-06-26 23:59:35 來源:|0 瀏覽1收藏0
摘要 環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為大家提供2013年二級企業(yè)培訓(xùn)師填空題系列模擬試題,供大家參考之用,詳見下文

  1、第一次提出“開放勞動者的職業(yè)技能”概念的法律是(中華人民共和國勞動法)

  2、素質(zhì)教育應(yīng)以培養(yǎng)學(xué)員的(創(chuàng)新能力和實踐能力)為重點

  3、2008年1月1日實施的《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》確立的方針是(自主擇業(yè),市場調(diào)節(jié)就業(yè),政府促進(jìn)就業(yè))

  4、《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》樹立了一面旗幟,既(高興公平就業(yè))的旗幟。

  5、筆試測驗種類很多,根據(jù)測驗的性質(zhì)分類,可以分為:認(rèn)知測驗和(人格測驗)

  6、03年全國人才工作會議所提出的人才評價標(biāo)準(zhǔn)是(品德、知識、能力、業(yè)績)

  7、職業(yè)培訓(xùn)要求學(xué)習(xí)者能夠在培訓(xùn)后或在培訓(xùn)同時即可從事某種特定職業(yè),這是職業(yè)培訓(xùn)的(即時性)特點。

  8、我國實施擴(kuò)大就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略是(促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè))

  9、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才工作的意見》(中辦發(fā)[2006]15號)指出,以(能力和業(yè)績)為導(dǎo)向,建立和完善高技能人才考核評價、競賽選撥和技術(shù)交流機(jī)制。

  10、(價格因素、收入因素、相關(guān)物品的價格、個人的嗜好、消費者的未來預(yù)期)是決定個人需求的客觀因素。

 

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