當(dāng)前位置: 首頁 > 企業(yè)培訓(xùn)師 > 企業(yè)培訓(xùn)師模擬試題 > 2013年企業(yè)培訓(xùn)師考試練習(xí):培訓(xùn)教材的確認與開發(fā)

2013年企業(yè)培訓(xùn)師考試練習(xí):培訓(xùn)教材的確認與開發(fā)

更新時間:2013-01-08 22:59:35 來源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 2013年企業(yè)培訓(xùn)師考試練習(xí):培訓(xùn)教材的確認與開發(fā)

  一、本章學(xué)習(xí)的基本知識內(nèi)容和主要技能點:

  1、掌握教材開發(fā)的基本方法,并能承擔(dān)教材開發(fā)的組織工作

  2、了解現(xiàn)代科技手段在教材開發(fā)方面的應(yīng)用

  二、練習(xí)題

  (一)是非判斷題(正確的打“√”,錯誤的打“住保?

  (√ )1、搜集教育培訓(xùn)素材信息,是設(shè)計開發(fā)教材的基本內(nèi)容。

  (?)2、多媒體教學(xué)法教材編輯費工費時費力,難度較大,應(yīng)該謹慎選用。

  (√)3、教材編輯的總體思路以培訓(xùn)項目為依據(jù),與組織整體需求相吻合,據(jù)此確定培訓(xùn)內(nèi)容。

  (二)單項選擇題

  1、教材開發(fā)的基本方法是(A)

  A、自編自制教材

  B、學(xué)員提供

  C、拼接法

  D、移花接木法

  2、特殊板的運用是教學(xué)的(B )

  A、主要形式

  B、輔助形式

  C、創(chuàng)新形式

  D、陳舊形式

  3、編輯培訓(xùn)教材要遵循以下哪項原則( C )

  A、突出理論性原則

  B、固定性原則

  C、創(chuàng)新性與新穎性原則

  D、注重學(xué)科體系原則

  4、列入教材的內(nèi)容,特別注重吸納新技術(shù)和技能,做到教材的核心內(nèi)容與當(dāng)代科技保持步,這是教材編輯的(D )原則。

  A、實用性

  B、系統(tǒng)性

  C、創(chuàng)新性

  D、反映最新科技成果

  E、新穎性

?2013年企業(yè)培訓(xùn)師招生簡章

?企業(yè)培訓(xùn)師考試小秘書

更多信息請訪問:企業(yè)培訓(xùn)師頻道   企業(yè)培訓(xùn)師考試論壇

  (三)多項選擇題

  1、為保證培訓(xùn)效果,實現(xiàn)預(yù)期的培訓(xùn)目標(biāo),選擇教材十分重要,為此,應(yīng)把握好( BCDE )等問題

  A、理論的前衛(wèi)性

  B、內(nèi)容結(jié)構(gòu)的合理性

  C、與教學(xué)模式的關(guān)聯(lián)性

  D、技能培訓(xùn)的操作性

  E、教育成本的經(jīng)濟性

  2、作為教學(xué)輔助形式的幻燈,主要功能有( ABCD )

  A、為連續(xù)一組圖比做講解

  B、觀眾視覺和聽覺的使用

  C、對某個主題的集中顯示

  D、身臨其境的感覺

  E、使用一項最少冗詞的信息

  3、編輯培訓(xùn)教材需堅持的原則是(ABCD )

  A、針對性與實用性原則

  B、系統(tǒng)性與科學(xué)性原則

  C、創(chuàng)新性與新穎性原則

  D、反映新科技成果原則

  E、學(xué)以致用的原則

  (四)簡述題

  1、談?wù)剬滩木庉嫛搬槍π耘c實用性”原則的認識。

?2013年企業(yè)培訓(xùn)師招生簡章

?企業(yè)培訓(xùn)師考試小秘書

更多信息請訪問:企業(yè)培訓(xùn)師頻道   企業(yè)培訓(xùn)師考試論壇

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

企業(yè)培訓(xùn)師資格查詢

企業(yè)培訓(xùn)師歷年真題下載 更多

企業(yè)培訓(xùn)師每日一練 打卡日歷

0
累計打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計用時3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動課堂APP 直播、聽課。職達未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部