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統(tǒng)計(jì)師職稱等級(jí)及評(píng)定方式

更新時(shí)間:2023-06-20 12:43:45 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽393收藏196

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摘要 統(tǒng)計(jì)專業(yè)人員職稱設(shè)初級(jí)、中級(jí)、高級(jí),初級(jí)只設(shè)助理級(jí),高級(jí)分設(shè)副高級(jí)和正高級(jí)。不同職稱對(duì)應(yīng)不同的專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí),評(píng)定方式也有所不同。本文將為您詳細(xì)介紹統(tǒng)計(jì)師職稱等級(jí)及評(píng)定方式。

作為專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍的重要組成部分,統(tǒng)計(jì)專業(yè)人員是推進(jìn)統(tǒng)計(jì)事業(yè)和服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的智力基礎(chǔ)。根據(jù)規(guī)定,統(tǒng)計(jì)專業(yè)人員職稱設(shè)初級(jí)、中級(jí)、高級(jí),初級(jí)只設(shè)助理級(jí),高級(jí)分設(shè)副高級(jí)和正高級(jí)。

初級(jí)職稱只設(shè)助理統(tǒng)計(jì)師,初試采用以考代評(píng)的方式進(jìn)行評(píng)定。中級(jí)職稱為統(tǒng)計(jì)師,也采用以考代評(píng)的方式進(jìn)行評(píng)定。高級(jí)職稱分別為副高級(jí)統(tǒng)計(jì)師和正高級(jí)統(tǒng)計(jì)師,評(píng)定方式為考試與評(píng)審相結(jié)合或者純粹的評(píng)審方式。

不同職稱對(duì)應(yīng)不同的專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)。具體而言,正高級(jí)對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位一至四級(jí),副高級(jí)對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位五至七級(jí),中級(jí)對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位八至十級(jí),初級(jí)對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位十一至十三級(jí)。

通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一考試獲得統(tǒng)計(jì)專業(yè)初、中級(jí)資格的人員,表明其已具備擔(dān)任相應(yīng)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)水平和能力。而獲得統(tǒng)計(jì)專業(yè)資格并不與工資待遇掛鉤。單位根據(jù)工作需要和個(gè)人條件來(lái)決定獲得統(tǒng)計(jì)專業(yè)資格人員的職務(wù)和工資待遇。

總之,在統(tǒng)計(jì)專業(yè)人員的職稱評(píng)定中,初、中級(jí)職稱采用以考代評(píng)的方式進(jìn)行評(píng)定,而高級(jí)職稱則采用考試與評(píng)審相結(jié)合或者純粹的評(píng)審方式。同時(shí),不同職稱對(duì)應(yīng)不同的專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí),單位也會(huì)根據(jù)工作需要和個(gè)人條件來(lái)決定獲得統(tǒng)計(jì)專業(yè)資格人員的職務(wù)和工資待遇。

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