人力資源動(dòng)態(tài)：2019上半年全國完成全年就業(yè)目標(biāo)近七成
瀏覽
收藏
國家統(tǒng)計(jì)局15日發(fā)布數(shù)據(jù)，上半年，全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)737萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的67%。
統(tǒng)計(jì)顯示，6月份，全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率為5.1%，比上月上升0.1個(gè)百分點(diǎn);其中25歲至59歲人口調(diào)查失業(yè)率為4.6%，低于全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率0.5個(gè)百分點(diǎn)。31個(gè)大城市城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率為5%，與上月持平。6月份，全國企業(yè)就業(yè)人員周平均工作時(shí)間為45.7小時(shí)。二季度末，農(nóng)村外出務(wù)工勞動(dòng)力總量18248萬人，比上年同期增加226萬人，增長1.3%，增速比一季度加快0.1個(gè)百分點(diǎn)。
“總的來看，就業(yè)形勢(shì)比較平穩(wěn)，調(diào)查失業(yè)率保持在5%左右。”國家統(tǒng)計(jì)局新聞發(fā)言人毛盛勇分析，但還有一些結(jié)構(gòu)性矛盾需要關(guān)注，特別是今年畢業(yè)的大學(xué)生接近830萬，就業(yè)壓力還在增加。此外，一些傳統(tǒng)行業(yè)在推進(jìn)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型、去產(chǎn)能過程當(dāng)中，可能也會(huì)帶來一些結(jié)構(gòu)性的就業(yè)壓力。中央對(duì)就業(yè)問題高度關(guān)注，出臺(tái)了一系列穩(wěn)定就業(yè)、促進(jìn)就業(yè)的政策和措施，有條件保持就業(yè)形勢(shì)的總體平穩(wěn)。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：以上是環(huán)球網(wǎng)校編輯整理的人力資源動(dòng)態(tài)：2019上半年全國完成全年就業(yè)目標(biāo)近七成，如果您不想錯(cuò)過人力資源管理師考試報(bào)名、準(zhǔn)考證打印、考試時(shí)間、成績查詢等信息，環(huán)球網(wǎng)校推出“ 免費(fèi)預(yù)約短信提醒”，使用該服務(wù)后，時(shí)間公布后可以及時(shí)收到成績查詢時(shí)間的短信通知。更多人力資源管理師考試精華資料，點(diǎn)擊下方按鈕免費(fèi)下載！
最新資訊
- 個(gè)人養(yǎng)老金制度全面實(shí)施！全面解讀您關(guān)心的所有問題2024-12-19
- ‌個(gè)人養(yǎng)老金制度全面實(shí)施指南：如何領(lǐng)??？稅收如何處理？一文讀懂2024-12-19
- 從先行試點(diǎn)到全面實(shí)施：個(gè)人養(yǎng)老金制度迎來新變革2024-12-19
- 五部門聯(lián)合宣布：個(gè)人養(yǎng)老金制度將于12月15日席卷全國，掀起養(yǎng)老新篇章2024-12-12
- 12月15日個(gè)人養(yǎng)老金制度全國落地，人力資源管理師養(yǎng)老金迎來新變化2024-12-12
- 人力資源管理師節(jié)日答疑：關(guān)于放假辦法修改及2025年部分節(jié)假日安排六連問2024-11-13
- 人力資源管理師節(jié)日動(dòng)態(tài)：國務(wù)院辦公廳關(guān)于2025年部分節(jié)假日安排的通知已發(fā)布2024-11-13
- 重磅！2025年人力資源管理師節(jié)日大調(diào)整：除夕法定+新增5月2日假，你的年假將“升值“2024-11-13
- 人力資源管理師工資一般多少？什么是最低工資標(biāo)準(zhǔn)？2024-11-06
- 人力資源管理師新政策：人社部等三部門發(fā)布企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的通知2024-11-06
打卡人數(shù)
