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人力資源動態(tài):浙江金華農民也能評中級職稱啦!

更新時間:2019-07-12 09:21:17 來源:環(huán)球網校 瀏覽68收藏13

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摘要 據(jù)浙江人力資源與社會保障網得知,近日,金華市創(chuàng)新開展新型職業(yè)農民中級職稱評定試點工作,27位農民獲得該市第一批“農藝師”中級職稱。浙江金華農民也能評中級職稱啦!這真是個好消息!

近日,金華市創(chuàng)新開展新型職業(yè)農民中級職稱評定試點工作,27位農民獲得該市第一批“農藝師”中級職稱。

此次評定突破學歷資歷限制,突出業(yè)績貢獻,進一步拓寬職業(yè)農民職稱評審通道,助力職業(yè)農民獲得更多社會認同,力爭讓鄉(xiāng)土大地涌現(xiàn)更多“田秀才”“土老師”。

評選條件“6選1”

突出業(yè)績貢獻“正導向”

針對新型職業(yè)農民實用技能技術突出、專業(yè)論文較少的狀況,金華放寬準入條件,突出了 “工作業(yè)績和實際貢獻”這一導向,注重向引領農業(yè)農村發(fā)展、帶動農民就業(yè)增收好的申報對象傾斜。

凡是農業(yè)生產經營主體中的技術人員以及返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學生、農創(chuàng)客等職業(yè)農民,不再受專業(yè)、學歷限制,只要從事農業(yè)生產和技術推廣應用5年及以上或大專學歷從事農業(yè)相關專業(yè)3年及以上,并在業(yè)務能力、取得專利、研發(fā)產品設備、技術創(chuàng)新與推廣等6個方面條件中滿足1個及以上,就可以申報參評農藝(畜牧、獸醫(yī))師。

得知自己通過了初審,陳金生非常激動。“我種菌菇28年了,從來沒有想過學歷這么低的鄉(xiāng)間農民還能評職稱,真的非常珍惜這次機會!” 盡管只有高中學歷,但陳金生在香菇、黑木耳等食用菌栽培方面具有豐富經驗,2017年還被選派到新疆阿克蘇參加浙江省科技援疆的扶貧項目,為當?shù)胤鲐氉鞒隽朔e極貢獻,滿足申報條件。

“農業(yè)生產關鍵還是要講技術、看產值。”和陳金生分在同一考核組的海歸大學生農創(chuàng)客金美艷認為,參加此次評審讓她認識了許多像陳金生這樣的職業(yè)農民,可以借此機會多多學習取經。

評價方式“面對面”

比出田間地頭“土老師”

“有機茶園的土壤怎么管理?”“肥料早施和晚施有什么影響?”“使用生物農藥,有哪些關鍵注意點?”……在一壟壟茶樹間,54歲的張華沛一會兒蹲下身抓把土,一會兒摘下幾片茶葉,就著眼前的實物回答老師們的提問。他與茶葉打了30多年交道,回答起茶山管理、茶葉炒制的技術問題來非常熟捻:“我是初中畢業(yè),考文憑、寫論文這些對我來說太難了,現(xiàn)在這樣現(xiàn)場考技術,很適合像我這樣的農民、也很公平!”

據(jù)悉,為選拔出真正接地氣的“田秀才”“土老師”,金華市在評價方式上進行了大膽創(chuàng)新,不僅將考場直接設在“田間地頭”,改傳統(tǒng)的材料評審為現(xiàn)場面試,更針對不同的參評對象每人設置3至5個專項問題,力求評價更精準、更專業(yè)。“這是我市首次開展職業(yè)農民中級職稱評審,老師組都非常慎重。”“茶葉”老師羅文文表示,此次評定在初審環(huán)節(jié)就刷掉了近20名申報者。“面試前一天,我們對每一位參評考生都進行了分析討論,針對他們的技術特點、擅長領域‘定制’問題,最大程度保障評審質量。”

本科畢業(yè)后,徐靖進入浙江壽仙谷醫(yī)藥股份有限公司從事研發(fā)工作,對中藥材種植已有11年經驗。在鐵皮石斛種植大棚,老師就土壤基質投入品配比對他進行了系統(tǒng)提問。“土壤條件是鐵皮石斛種植的關鍵,老師這么提問非常專業(yè)。”徐靖說。

保障機制“齊步走”

種出鄉(xiāng)土人才“高產田”

首場新型職業(yè)農民中級職稱評定最終有27人通過,既有農業(yè)公司的董事長、總經理,也有家庭農場場長、合作社負責人,他們都是幾十年在田間地頭摸爬滾打的農村專業(yè)帶頭人,評上職稱讓他們感受到了來自“官方”的認可和作為技術老師的自豪。

58歲的徐洪波是武義寺后果蔬專業(yè)合作社負責人,中專畢業(yè)后種了30多年菜,他帶出的幾位高學歷徒弟已取得了高級職稱。“現(xiàn)在我也有職稱了!”得知自己獲得“農藝師”中級職稱后,徐洪波非常興奮。他表示,今后在引進農業(yè)項目、開展農技培訓方面能更有底氣、也更有動力。

“下步,我們還將進一步細化考察標準、完善操作規(guī)范,不斷推進完善職業(yè)農民職稱評審工作。”金華市人力社保局專技處處長胡銀梁表示。近年來,金華市積極推進鄉(xiāng)村人才振興,連續(xù)推出了農業(yè)技能培訓、農村創(chuàng)業(yè)補助、農村老師指導等多項優(yōu)惠政策和服務舉措,健全鄉(xiāng)村人才引進、培養(yǎng)、評價、管理和保障機制,厚植鄉(xiāng)村人才培育土壤,全力強化鄉(xiāng)村振興人才支撐。目前,金華市共有7200余名職業(yè)農民,“職業(yè)農民中級職稱評審”全面推開后,他們都將有機會評上“農藝師”中級職稱。

“國內農業(yè)基礎弱,特別是育種業(yè)缺人才。”大學畢業(yè)后就一直從事農業(yè)研發(fā)工作的徐靖認為,“現(xiàn)在當職業(yè)農民可以評職稱、走專業(yè)技術人才發(fā)展道路,到農村就業(yè)創(chuàng)業(yè)還能享受系列優(yōu)惠政策,一定會吸引更多大學生畢業(yè)后投身農業(yè)和鄉(xiāng)村振興。”

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