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2018年人力資源管理師公文筐答題技巧:員工工傷問題

更新時間:2018-02-23 13:35:05 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽129收藏25

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  1、 盡力搶救、治療職工。

  2、 在第一時間內(nèi)報告企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo),聯(lián)系有關(guān)部門和傷亡職工家屬。

  3、 確認(rèn)企業(yè)是否參加工傷保險,如果參加按國務(wù)院2004年1月1日頒布的《工傷保險條例》辦理相關(guān)事宜。包括工傷認(rèn)定,工傷申請,工傷補償?shù)取?/p>

  4、 如果企業(yè)沒有參加工傷保險,按《工傷保險條例》規(guī)定,對員工的一切補償由企業(yè)承擔(dān)。

  5、深入調(diào)查弄清工傷原因,引以為鑒,杜絕類似問題發(fā)生。

  6、加強工傷預(yù)防和對職工安全教育。(環(huán)球網(wǎng)校提供人力資源管理師公文筐答題技巧)

  7、妥善安置相關(guān)事宜。

  8、檢查落實勞動安全衛(wèi)生管理制度是否嚴(yán)格執(zhí)行

  9、積極營造勞動安全衛(wèi)生的制度、技術(shù)環(huán)境。完善勞動場所設(shè)計、勞動組織優(yōu)化、工作時間合理組織等

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