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2024年人力資源管理師上海落戶積分新政:120分怎么算

更新時(shí)間:2024-03-14 11:06:32 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽182收藏72

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摘要 作為人力資源管理師的你,是否也對(duì)如何快速積累落戶積分感到好奇和困惑?本文將為你揭秘2024年人力資源管理師上海落戶積分的奧秘,助你輕松實(shí)現(xiàn)職場(chǎng)與生活的雙贏!

作為人力資源管理師的你,是否也對(duì)如何快速積累落戶積分感到好奇和困惑?本文將為你揭秘2024年人力資源管理師上海落戶積分的奧秘,助你輕松實(shí)現(xiàn)職場(chǎng)與生活的雙贏!

上海落戶固然困難重重,但相對(duì)而言,累積到120分的上海居住證積分則顯得更為可行。那么,這120分究竟是如何計(jì)算的呢?它涵蓋了哪些積分項(xiàng)目?又有哪些情形會(huì)為你加分,哪些會(huì)扣分呢?了解這些,將幫助你更有效地規(guī)劃你的居住和積分策略。

打開“上海市人力資源和社會(huì)保障局公共服務(wù)平臺(tái)”官網(wǎng),點(diǎn)擊“積分管理”,點(diǎn)擊查看“積分模擬打分”,測(cè)算自己的居住證積分分?jǐn)?shù)是否達(dá)到120分。

官網(wǎng)查詢?nèi)肟冢?/strong>

http://ggfw.rsj.sh.gov.cn/

1、年齡指標(biāo)

18-43周歲=30分;

44周歲=29分;

45-55周歲=1年減2分;

56-60周歲=5分

注:積分審核時(shí)是以身份證上的日期為計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。

2、學(xué)歷指標(biāo)

??茖W(xué)歷50分;

本科學(xué)歷無學(xué)位60分;

本科學(xué)歷加學(xué)士學(xué)位,加90分;

碩士學(xué)歷加學(xué)位,加100分;

博士學(xué)歷加學(xué)位,加110分

注意:

(1)不管是全日制還是非全日制都可以加分;

(2)外地考取的繼續(xù)教育學(xué)歷需要保持三地一致,并且在申請(qǐng)時(shí)要提供在報(bào)考地的社保個(gè)稅繳納清單;

(3)學(xué)歷學(xué)習(xí)和畢業(yè)時(shí)間需要間隔至少1.5年。

3、職稱指標(biāo)

國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)或高級(jí)職稱140分;

技能類國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)或中級(jí)職稱100分;

技能類國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)60分;

技能類國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)30分;

技能類國(guó)家職業(yè)資格五級(jí)15分。

注意:

(1)學(xué)歷和職稱只能選擇其中一項(xiàng),不可重復(fù)加分;

(2)用職稱積分,社?;鶖?shù)必須達(dá)到1倍;

(3)用職稱積分會(huì)對(duì)教育背景進(jìn)行審核;

(4)專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格需要按照國(guó)家規(guī)定注冊(cè)之后才能加分;

(5)在外地考取的職稱需要在上海通過復(fù)評(píng)才能積分,并且公司需要出具對(duì)應(yīng)崗位的聘書。

4、社保指標(biāo)

在上海市繳納社保滿一年,加3分;

0.8倍社保四年累計(jì)36個(gè)月:積25分

1倍社保四年累計(jì)36個(gè)月:積50分

2倍社保四年累計(jì)36個(gè)月:積100分

3倍社保四年累計(jì)36個(gè)月:積120分

注意:

(1)用社保年限分積分的,繳納最低社保也能積分,只需要連續(xù)繳納滿1年即可;

(2)社保可以斷繳,但補(bǔ)繳的社保不算累計(jì)。

5、加分指標(biāo)

(1)創(chuàng)業(yè)人才

入駐孵化器=120

注:必須經(jīng)過上海科技企業(yè)孵化協(xié)會(huì)備案且成立時(shí)間必須在6個(gè)月以上,申請(qǐng)人則必須是持有《上海市居住證》且簽署勞動(dòng)合同不低于5%控股的股東,工作滿6個(gè)月。

證明材料(指符合條件的人員申辦相關(guān)業(yè)務(wù)時(shí),需另外提供的材料,下同):企業(yè)入駐科技企業(yè)孵化器合同、股東證明等。

(2)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才

可直接加120分,但需經(jīng)上海市技術(shù)轉(zhuǎn)移協(xié)會(huì)備案,在上海市技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)工作。

證明材料:本市技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)的備案證明等。

(3)緊缺急需專業(yè)

持證人所學(xué)專業(yè)屬于本市緊缺急需專業(yè)目錄且工作崗位與所學(xué)專業(yè)一致的,積30分。

本市緊缺急需專業(yè)目錄,由市人力資源社會(huì)保障局會(huì)同相關(guān)部門制定后向社會(huì)公布。

(4)投資納稅或帶動(dòng)本地就業(yè)

最高分值120分、持證人在本市投資創(chuàng)辦的企業(yè),按照個(gè)人的投資份額計(jì)算,最近連續(xù)3年平均每年納稅額在10萬元人民幣及以上或平均每年聘用本市戶籍人員在10人及以上,每納稅10萬元人民幣或每聘用本市戶籍人員10人+10分。

(5)特定的公共服務(wù)領(lǐng)域

持證人在本市特定的公共服務(wù)領(lǐng)域就業(yè),每滿1年積4分,滿5年后開始計(jì)入總積分。

(6)遠(yuǎn)郊重點(diǎn)區(qū)域

持證人在本市重點(diǎn)發(fā)展的遠(yuǎn)郊區(qū)域工作并居住,每滿1年積2分,滿足一定年限后開始計(jì)入總積分,最高分值20分。

(7)全日制應(yīng)屆畢業(yè)生

持證人為全日制應(yīng)屆高校大學(xué)畢業(yè)生,積10分。

(8)表彰獎(jiǎng)勵(lì)

本市部、委、辦、局等市級(jí)機(jī)關(guān)專項(xiàng)性表彰獎(jiǎng)勵(lì)+30分

本市部、委、辦、局等市級(jí)機(jī)關(guān)綜合性表彰獎(jiǎng)勵(lì)+60分

省部級(jí)及以上政府表彰獎(jiǎng)勵(lì)+110分?

(9)配偶為本市戶籍人員

持證人配偶為本市戶籍人員,結(jié)婚每滿1年積4分,最高分值40分。

6、減分指標(biāo)

3年之內(nèi)提供虛假材料的,積分一次扣150分;

5年之內(nèi)有行政拘留記錄的,積分每條扣50分;

5年之內(nèi)有一般犯罪記錄的,積分每條扣150分。

嚴(yán)重刑事犯罪記錄,取消申請(qǐng)積分資格

1、持有上海市居住證,居住證必須在有效期之內(nèi)。

2、在上海有一份穩(wěn)定合法的工作,要有近期6個(gè)月的社保記錄。

3、申請(qǐng)人的年齡在18—60歲之間。

4、通過上海居住證積分查詢系統(tǒng),進(jìn)行模擬打分,獲得的總積分,不得低于120分。

5、申請(qǐng)人必須沒有任何嚴(yán)重的刑事犯罪記錄。

在申請(qǐng)積分的過程中,申請(qǐng)人需要同時(shí)關(guān)注以上事項(xiàng),并提前準(zhǔn)備好相對(duì)應(yīng)積分材料,確保積分申請(qǐng)能夠一次性成功通過官方審核,符合上述條件且達(dá)到120分的朋友們抓緊時(shí)間去申請(qǐng)吧!

考取2024年上海人力資源管理師證書是有機(jī)會(huì)申請(qǐng)職稱的,根據(jù)上海技師協(xié)會(huì)得知,2024年上海人力資源管理師報(bào)名時(shí)間將在3月15日截止,考試時(shí)間為4月20日-21日。請(qǐng)各位上海人力資源管理師考生關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道。想知道2024年度上海人力資源管理師考試重要節(jié)點(diǎn)時(shí)間,建議大家 免費(fèi)預(yù)約短信提醒哦!

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2024年上海人力資源管理師報(bào)名方式:

個(gè)人申報(bào)。將采用“上海技師協(xié)會(huì)等級(jí)認(rèn)定”小程序進(jìn)行操作。申報(bào)人通過自己微信檢索“上海被師協(xié)會(huì)等級(jí)認(rèn)定”小程序(以下簡(jiǎn)稱“小程序”),點(diǎn)出進(jìn)入“小程序”選擇企業(yè)人力資源管理師或職業(yè)培訓(xùn)師等級(jí)認(rèn)定項(xiàng)目進(jìn)行報(bào)名信息填寫。

為了幫助大家備考2024人力資源管理師考試,環(huán)球網(wǎng)校提供了各級(jí)別的備考指導(dǎo)課,都是免費(fèi)的,點(diǎn)擊即可【免費(fèi)領(lǐng)取】!

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