2020年合肥社會工作者報考人數(shù)、通過人數(shù)再創(chuàng)新高
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我市2020年度社會工作職業(yè)水平考試報考人數(shù)和考試通過人數(shù)再創(chuàng)新高
社會工作人才是公共服務(wù)的專業(yè)提供者、社會政策的直接執(zhí)行者、社會管理創(chuàng)新的有力推動者。近年來,在省民政廳的大力支持和關(guān)心關(guān)懷下,在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我市積極響應(yīng)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的要求,在大力推進社會工作人才隊伍建設(shè)的過程中,形成了社工人才培育的“三心”模式,即:堅持組織有力,政策先行,夯實工作“重心”;積極搭建平臺,培育人才,緊抓工作“中心”;強化創(chuàng)新推動,項目帶動,激發(fā)工作“核心”。
在組織架構(gòu)的堅實支撐和政府政策的大力扶持下,結(jié)合社會服務(wù)平臺建設(shè)、組織機構(gòu)培育和人才梯隊培訓(xùn),立足合肥本土實際,創(chuàng)新“五社聯(lián)動”治理機制,積極推進部省試點項目,促進了社會工作服務(wù)的專業(yè)化、標準化和規(guī)范化,有效的提高了社會工作人才的政策水平和業(yè)務(wù)能力。
2020年,我市參加社會工作職業(yè)水平考試人數(shù)4234人,較2019年增長81%,創(chuàng)歷史新高;考試成績合格人數(shù)1236人,占全省合格人數(shù)的35%,位列第一。截止目前,我市共有持證社工5769人,登記成立并正常運營的社會工作服務(wù)機構(gòu)116家,社會工作行業(yè)組織27家。
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