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二級人力資源管理師證書的含金量

更新時(shí)間:2023-10-24 10:54:27 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽291收藏58

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摘要 二級人力資源管理師證書的含金量體現(xiàn)在多個(gè)方面,包括領(lǐng)取補(bǔ)貼、領(lǐng)取補(bǔ)助、促進(jìn)就業(yè)和可以評職稱等。該證書具有全國通用、終身有效的特點(diǎn),通過考取該證書可以獲得一定的補(bǔ)貼和補(bǔ)助,同時(shí)也有助于求職和職業(yè)晉升。

二級人力資源管理師證書的含金量體現(xiàn)在多個(gè)方面。首先,通過考取該證書,可以滿足領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)參保職工技能補(bǔ)貼的條件,最高可領(lǐng)取2000元補(bǔ)貼。此外,部分地區(qū)還會(huì)發(fā)布職業(yè)技能晉升補(bǔ)貼,如長沙市對企業(yè)新引進(jìn)和新獲得高級技師(一級)和技師(二級)職業(yè)資格的職工分別給予5000元、2000元獎(jiǎng)勵(lì)。這些補(bǔ)貼對于擁有人力資源管理師證書的人來說是一筆額外的收入。

其次,一些地區(qū)會(huì)給予取得人力資源管理師證書的職工退休后每個(gè)月額外的補(bǔ)助。例如杭州、廣州、西安等地,退休職工可以享受到這種特殊待遇。

此外,考取人力資源管理師證書可以促進(jìn)就業(yè)。目前人力資源行業(yè)市場缺口大,對于想從事人力資源行業(yè)的人員來說,該證書是進(jìn)入行業(yè)的一個(gè)很好的敲門磚。同時(shí),對于已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員來說,考人力資源管理證的過程可以提高專業(yè)能力,夯實(shí)基礎(chǔ),對加薪晉升、崗位調(diào)整、級別評定等有促進(jìn)作用。

最后,取得技師(二級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿3年,可申報(bào)中級職稱。這也是考取人力資源管理師證書的一個(gè)重要好處。

綜上所述,二級人力資源管理師證書具有全國通用、終身有效的特點(diǎn),通過考取該證書可以獲得一定的補(bǔ)貼和補(bǔ)助,同時(shí)也有助于求職和職業(yè)晉升。

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