2022年人力資源管理師考試報(bào)考條件及人力資源管理師考試考幾科
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人力資源管理師考試一共有四個(gè)等級(jí)，2022年人力資源管理師考試報(bào)考條件分別如下表所示：
| 職業(yè)名稱(chēng) | 職業(yè)等級(jí) | 條件信息 |
| 人力資源管理員 | 四級(jí)（中級(jí)） | (1)累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)1工作 4 年(含)以上。 (2)取得技工學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)2畢業(yè)證書(shū)(含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應(yīng)屆畢業(yè)生);或取得經(jīng)評(píng)估論證、以中級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)(含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。 (3)高等院校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)在校生。 【PS】在校生報(bào)名只能申請(qǐng)代報(bào)（例：廣東，其他地區(qū)待定。） |
| 助理人力資源管理師 | 三級(jí)（高級(jí)） | (1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(shū) (技能等級(jí)證書(shū))3后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 5 年(含)以上。 (2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(shū)(技能等級(jí)證書(shū))，并具有高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)證書(shū) (含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應(yīng)屆畢業(yè)生),或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(shū)(技能等級(jí)證書(shū)),并具有經(jīng)評(píng)估論證、以高級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)(含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。 (3)具有大學(xué)專(zhuān)科本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(shū)(技能等級(jí)證書(shū)) 后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年(含)以上。 (4)具有大學(xué)本科本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(shū)(技能等級(jí)證書(shū)) 后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1 年(含)以上。 (5)具有碩士及以上本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū) (含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。 |
| 人力資源管理師 | 二級(jí)（技師） | (1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(shū)(技能等級(jí)證書(shū))后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 4 年 (含) 以上。 (2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(shū) (技能等級(jí)證書(shū)) 的高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 3 年(含)以上，或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預(yù)備技師證書(shū)的技師學(xué)院畢業(yè)生，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年(含)以上。 (3)具有大學(xué)本科本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(shū)(技能等級(jí)證書(shū))后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年(含)以上。 (4)具有碩士本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(shū)(技能等級(jí)證書(shū))后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1 年(含)以上。 (5)具有博士本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年(含)以上。 |
| 高級(jí)人力資源管理師 | 一級(jí)（高級(jí)技師） | 取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級(jí)/技師職業(yè)資格證書(shū)(技能等級(jí)證書(shū))后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 4 年(含)以上。 |
注釋?zhuān)?/p>
1 相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理、行政管理、管理咨詢(xún)、管理研究等職業(yè)。
2 相關(guān)專(zhuān)業(yè)是指人力相關(guān)專(zhuān)業(yè)，包括工商企業(yè)管理、行政管理、管理科學(xué)、勞動(dòng)與社會(huì)保障、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、勞動(dòng)關(guān)系等。
3 相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)(技能等級(jí)證書(shū)) 是指勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員等與企業(yè)人力資源管理職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書(shū)。
自從企業(yè)人力資源管理師由國(guó)考改為省考，人社部通知，各地將逐漸實(shí)行新的職業(yè)技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)，其中，報(bào)考條件有變動(dòng)，主要表現(xiàn)在今后將不能再跨級(jí)考試。
如果不明確自己是否符合報(bào)考要求，或者不知道自己可以報(bào)考哪個(gè)級(jí)別，那就先來(lái)測(cè)試一下人力資源證報(bào)考資格吧點(diǎn)擊此處，在線檢測(cè)能否報(bào)名2022年人力資源管理師考試>>
2022年人力資源管理師考試考幾科
人力資源管理師考試科目有基礎(chǔ)知識(shí)：勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開(kāi)發(fā)與管理;人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六大專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能系統(tǒng)。
人力資源管理師分為四個(gè)級(jí)別，不同級(jí)別考試科目有區(qū)別。
三級(jí)和四級(jí)考核兩個(gè)科目：《理論知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)技能》;
二級(jí)和一級(jí)考核三個(gè)科目：《理論知識(shí)》、《專(zhuān)業(yè)技能》和《綜合評(píng)審》。
了解了2022年人力資源管理師考試報(bào)考條件及人力資源管理師考試考幾科后，當(dāng)然大家較為關(guān)心的就是人力資源管理師考試報(bào)名時(shí)間了，為了不錯(cuò)過(guò)，您可以申請(qǐng)“ 免費(fèi)預(yù)約短信提醒”，待報(bào)名時(shí)間等時(shí)間安排開(kāi)始之前可以收到短信通知。也可以關(guān)注》2022年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間及入口各地區(qū)匯總有新消息會(huì)更新。
有關(guān)報(bào)考方面的問(wèn)題可以參考》》【2022年人力資源管理師報(bào)考指南各方面匯總】
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