2016年助理人力資源管理師工作崗位橫向和縱向分類復(fù)習(xí)
【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2016年助理人力資源管理師工作崗位橫向和縱向分類復(fù)習(xí)”的復(fù)習(xí)資料,主要介紹了工作崗位橫向和縱向分類的內(nèi)容,供考生復(fù)習(xí)備考之用,詳見下文。
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分析說明工作崗位橫向與縱向分類的區(qū)別與聯(lián)系(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供工作崗位橫向和縱向分類知識(shí)點(diǎn))
職系和職組是按照崗位的工作性質(zhì)和特點(diǎn)對(duì)崗位所進(jìn)行的橫向分類,崗級(jí)和崗等是按照崗位的責(zé)任大小、技能要求、勞動(dòng)強(qiáng)度、勞動(dòng)環(huán)境等要素指標(biāo)對(duì)崗位進(jìn)行的縱向分級(jí)。
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2016年上半年人力資源管理師考試時(shí)間:5月22日
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崗位縱向分級(jí)是指在崗位橫向分類的基礎(chǔ)上,根據(jù)崗位工作繁簡(jiǎn)難易程度、責(zé)任大小以及本崗位人員的任職資格等因素,對(duì)同一職系中的崗位劃分出不同崗級(jí),并對(duì)不同職系中的崗位進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)定崗等的過程。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供工作崗位橫向和縱向分類知識(shí)點(diǎn))
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