2016年助理人力資源管理師撰寫員工培訓(xùn)需求分析報(bào)告復(fù)習(xí)

更新時(shí)間：2016-01-04 15:05:11 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

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　　目的：對(duì)各部門申報(bào)、匯總的培訓(xùn)動(dòng)議、培訓(xùn)需求的結(jié)果做出解釋并提供評(píng)估結(jié)論，以最終確定是否需要培訓(xùn)及培訓(xùn)什么。

　　報(bào)告內(nèi)容：

　　需求分析實(shí)施的背景;開展需求分析的目的和性質(zhì);概述需求分析實(shí)施的方法和過程;闡明分析結(jié)果;解釋、評(píng)論分析結(jié)果和提供參考意見;附錄;報(bào)告提要。

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