2014年自考管理系統(tǒng)中計算機應(yīng)用復(fù)習筆記-30
3.5.1系統(tǒng)開發(fā)的組織
1.系統(tǒng)開發(fā)領(lǐng)導小組
系統(tǒng)開發(fā)領(lǐng)導小組應(yīng)由企業(yè)負責人來主持,小組成員應(yīng)包括1名公司副經(jīng)理、系統(tǒng)開發(fā)項目組長、有經(jīng)驗的系統(tǒng)分析師,以及用戶各主要部門的業(yè)務(wù)負責人,共約5-7人組成。其主要任務(wù)是制定管理信息系統(tǒng)開發(fā)的方針策略;指導項目小組的工作;批準項目計劃;在開發(fā)過程中,根據(jù)客觀發(fā)展情況進行決策,協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系;控制開發(fā)進度。領(lǐng)導小組的職責范圍如下:
(1)提出建立新系統(tǒng)的目標和總策略。
(2)指導項目小組工作,保證滿足企業(yè)不同部門對新系統(tǒng)的需求。
(3)對開發(fā)工作進行監(jiān)督與控制。
(4)協(xié)調(diào)系統(tǒng)開發(fā)中有關(guān)的各項工作。
(5)向上級組織報告系統(tǒng)開發(fā)工作的進展情況。
(6)委任計算中心的主要工作人員,規(guī)定他們的職責范圍。
2.系統(tǒng)開發(fā)項目組
項目小組直接負責系統(tǒng)開發(fā)的具體企業(yè)工作。項目小組成員由三類人員組成,即系統(tǒng)分析師、程序設(shè)計員和企業(yè)管理人員。在系統(tǒng)開發(fā)的各階段中。
各類人員的工作任務(wù)及應(yīng)具備的素質(zhì)如下:
(1)系統(tǒng)分析師。他們的主要任務(wù)是研究用戶對信息系統(tǒng)的需求;評價該企業(yè)開發(fā)計算機化信息系統(tǒng)的可行性;進行系統(tǒng)分析與設(shè)計,負責對新系統(tǒng)的安裝、測試和技術(shù)文件的編寫。他們不僅應(yīng)當具備計算機硬件、軟件的知識,懂得企業(yè)管理的業(yè)務(wù),還應(yīng)當了解現(xiàn)代化管理方法以及各種經(jīng)濟數(shù)學模型在企業(yè)管理中的應(yīng)用,并且應(yīng)當具有理論聯(lián)系實際靈活運用上述知識的能力。
此外,他們應(yīng)當善于處理人際關(guān)系。他們應(yīng)具有概括能力、邏輯抽象能力、想象力和創(chuàng)造力,才能設(shè)計出高質(zhì)量的系統(tǒng)
(2)程序設(shè)計員。程序設(shè)計員的主要任務(wù)是按照系統(tǒng)分析師所提出的設(shè)計方案編制程序、調(diào)試程序、修改程序直到新系統(tǒng)投入運行。
(3)企業(yè)管理人員。參加系統(tǒng)開發(fā)的企業(yè)管理人員代表用戶,在實際工作中提出用戶的需求,一方面對開發(fā)工作的質(zhì)量進行監(jiān)督;另一方面他們應(yīng)按照新系統(tǒng)的要求,組織管理基礎(chǔ)工作的整頓,提供新系統(tǒng)運行所需的各種基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
3.5.2系統(tǒng)開發(fā)的項目管理
計算機管理信息系統(tǒng)的建立是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,除了應(yīng)用軟件系統(tǒng)開發(fā)工作以外,還需要一定的支持環(huán)境,如進行管理體制的改革,信息的標準化、規(guī)范化、完整化,應(yīng)用人員的培訓,硬件設(shè)備和系統(tǒng)軟件的配置,計算機房的建設(shè)等各方面的工作,只有這些工作完成以后,信息系統(tǒng)才能正常運轉(zhuǎn)。
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