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2015年湖北當(dāng)陽(yáng)市事業(yè)單位招聘公告

更新時(shí)間:2015-04-24 09:39:22 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2015年湖北當(dāng)陽(yáng)市事業(yè)單位招聘報(bào)名時(shí)間:2015年4月27日―5月10日17:00止。

2015年湖北當(dāng)陽(yáng)市事業(yè)單位招聘公告

  為加快推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,根據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(鄂人[2003]16號(hào))和《當(dāng)陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》(當(dāng)人社發(fā)〔2012〕48號(hào)),當(dāng)陽(yáng)市決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員49名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘單位及人數(shù)

  見(jiàn)附表:《2015年當(dāng)陽(yáng)市事業(yè)單位招聘工作人員一覽表》。

  二、報(bào)考對(duì)象和條件

  (一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和良好的職業(yè)道德;

  (二)政治思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法違紀(jì)行為和不良記錄;

  (三)身心健康,服從安排。聘用后,在當(dāng)陽(yáng)市服務(wù)年限不得低于3年;

  (四)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,其中大專(zhuān)要求全日制普通高校學(xué)歷。大學(xué)(專(zhuān)科、本科)畢業(yè)生在28周歲以下(1987年6月30日以后出生);碩士研究生在30周歲以下(1985年6月30日以后出生)。

  (五)當(dāng)陽(yáng)市內(nèi)在編在崗人員報(bào)考的,須經(jīng)單位及主管部門(mén)同意;

  (六)符合招聘單位崗位所需的專(zhuān)業(yè)及其他要求。

  有下列情形之一的,不受理應(yīng)聘:

  1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的;

  2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

  3、未能在今年7月31日前按時(shí)畢業(yè)并取得畢業(yè)證書(shū)的;

  4、違反計(jì)劃生育政策,一票否決的;

  5、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

  三、報(bào)名及資格審查

  (一)報(bào)名時(shí)間:2015年4月27日―5月10日17:00止。

  (二)報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式,應(yīng)聘者在《招聘公告》附件中下載并填寫(xiě)《2015年當(dāng)陽(yáng)市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》,上傳到報(bào)考職位主管部門(mén)的公開(kāi)招聘信箱(見(jiàn)一覽表)。同時(shí)上傳本人近期免冠一寸彩色電子照片(正面證件照,jpg格式,不大于50KB,直接粘貼在報(bào)名表上)。報(bào)名時(shí),每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)職位。

  (三)資格確認(rèn):網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后,經(jīng)初審合格人員于5月18日攜帶本人身份證、2張近期免冠一寸登記彩照、畢業(yè)證書(shū)、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)學(xué)歷信息查詢(xún)結(jié)果等相關(guān)材料原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生還需同時(shí)提供學(xué)校學(xué)籍證明、就業(yè)推薦表或《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》等證明材料),到當(dāng)陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局(端直街24號(hào),趙子龍塑像下行50米)5樓機(jī)關(guān)事業(yè)管理科進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)符合招聘條件的考生,發(fā)給準(zhǔn)考證,收取考試費(fèi)用100元。

  (四)基本要求:每個(gè)職位參加筆試的人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比應(yīng)達(dá)3:1以上。達(dá)不到3:1比例的,相應(yīng)減少招聘崗位數(shù)或取消招聘崗位。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所(鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所、住建分局、草埠湖國(guó)土所、水利站、河溶鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)環(huán)保管理所、基層人社服務(wù)中心)及城建檔案館、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心(植物保護(hù)站)、林業(yè)技術(shù)推廣中心、水利設(shè)計(jì)室、動(dòng)物衛(wèi)生監(jiān)督局、畜牧技術(shù)推廣站、關(guān)陵文管所文博人員、業(yè)余體校、食藥稽查分局(鎮(zhèn)處食藥監(jiān)管所)、產(chǎn)品檢驗(yàn)檢測(cè)中心等部分人才緊缺崗位,可適當(dāng)放寬到2:1的比例。

  根據(jù)鄂人[2006]16號(hào)精神,截止2015年7月底,服務(wù)期滿(mǎn)兩年且年度考核合格的省內(nèi)“三支一扶”人員,享受“三支一扶”加分優(yōu)惠政策(筆試考試卷面成績(jī)加5分)。報(bào)名時(shí),服務(wù)期滿(mǎn)人員應(yīng)提供湖北省三支一扶辦蓋章的“三支一扶”服務(wù)證書(shū);服務(wù)期未滿(mǎn)人員在《招聘公告》附件中下載并填寫(xiě)《湖北省當(dāng)陽(yáng)市事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請(qǐng)表》,并經(jīng)服務(wù)單位、服務(wù)單位主管部門(mén)、服務(wù)單位所在縣及地、市(州)“三支一扶”辦審核確認(rèn)蓋章。未提供的,視為放棄加分。原從事“三支一扶”工作,并且服務(wù)期滿(mǎn),現(xiàn)在編的事業(yè)單位工作人員,不享受加分政策。

  四、招聘方式及時(shí)間安排

  (一)本次招聘采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行??荚嚪止P試、面試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí),包括政治(時(shí)事)、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、歷史、人文、文學(xué)、科技等,分值100分(應(yīng)聘當(dāng)陽(yáng)市廣播電視臺(tái)記者職位的加試新聞寫(xiě)作,占筆試總成績(jī)的50%)。不指定考試書(shū)目和范圍。筆試成績(jī)于當(dāng)天下午18:00前在筆試考點(diǎn)張榜公布。

  根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分、按筆試人數(shù)與招聘崗位數(shù)3:1(最低不低于2:1)的比例確定參加面試人選。面試人員名單隨同筆試成績(jī)張榜公布。

  五個(gè)計(jì)算機(jī)類(lèi)崗位面試形式為上機(jī)操作。其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式。內(nèi)容以專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試為主,分值100分,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

  考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

  (二)筆試時(shí)間:2015年5月19日上午8:40―10:40;

  筆試地點(diǎn):當(dāng)陽(yáng)市人事考試培訓(xùn)中心。

  (三)面試時(shí)間:2015年5月20日

  地點(diǎn):當(dāng)陽(yáng)市人事考試培訓(xùn)中心。

  參加面試的考生必須在開(kāi)考前10分鐘到達(dá)指定候考室,否則視為棄權(quán)。

  五、體檢、考核及公示

  根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢人員。對(duì)考試總成績(jī)相同的,按筆試分?jǐn)?shù)從高到低的順序確定參加體檢人員。體檢時(shí)間初定為2015年5月21日,標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用由考生自理。應(yīng)聘者若體檢不合格,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核,內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等,對(duì)考核不合格的,則從參加該職位面試的人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),體檢合格后考核??己撕细竦脑诋?dāng)陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上予以公示,公示期為7個(gè)工作日。

  六、聘用

  對(duì)擬聘人員公示期滿(mǎn)無(wú)異議者,辦理崗位認(rèn)定、人員聘用等手續(xù),并由主管部門(mén)辦理相應(yīng)編制手續(xù),享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)工資福利待遇。擬聘人員為在職人員的,自行負(fù)責(zé)與原工作單位辦理解除勞動(dòng)(聘用)手續(xù)后再辦理相應(yīng)手續(xù)。

  信息查詢(xún): 當(dāng)陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng) (www.dy12333.gov.cn)

  咨詢(xún)電話(huà):當(dāng)陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)事業(yè)單位管理科0717-3285272;監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):當(dāng)陽(yáng)市紀(jì)委(監(jiān)察局)0717-3223240。

  附件:

  1.當(dāng)陽(yáng)市2015年事業(yè)單位招聘工作人員一覽表

  2.當(dāng)陽(yáng)市2015年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

  3.湖北省當(dāng)陽(yáng)市事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請(qǐng)表

  附件下載.rar

  湖北省當(dāng)陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

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