公務員考試申論熱點資料:養(yǎng)老金“并軌”

更新時間：2013-08-07 16:25:39 來源：|0

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摘要公務員考試申論熱點資料:養(yǎng)老金“并軌”

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　　人力資源和社會保障部副部長胡曉義接受記者采訪時表示，養(yǎng)老保險制度的最終統(tǒng)一，也就是“并軌”，這個大方向是明確的。這就需要做好頂層設計，如果缺乏深思熟慮而倉促上陣，就可能造成新的矛盾和問題。人社部正在抓緊研究養(yǎng)老保險頂層設計方案，將在適當的時候廣泛征求社會各界的意見，待方案成熟后，所涉及的各項改革舉措將逐步實施。

　　養(yǎng)老金“并軌”的重要性不言自明，2012年中國社科院就發(fā)布報告稱，2011年養(yǎng)老金收不抵支的省份有14個，收支缺口達到767億元，個人賬戶空賬額繼2007年突破萬億元大關后，又突破2萬億元，若不進行改革，形勢將會更加嚴峻。養(yǎng)老金“并軌”是必然趨勢，從民間到官方其實并不缺乏共識，但往往“只聞樓梯響、不見人下來”。如果沒有明確的時間表，那么希望就只能變成失望。

　　其實養(yǎng)老金“并軌”的試點2009年1月就在山西等5省(市)進行，只不過石頭摸了多年就是沒有見著過河。如果連試點都舉步維艱，全國性的“頂層設計”恐將遙遙無期。從實質上講，養(yǎng)老金“并軌”改革是一個利益博弈的結果，故而改革的設計和實施離不開所有利益相關人員的參與。一方面，改革應有明確的時間表，才能彰顯改革的勇氣和決心，才能倒逼改革的進度和效率;另一方面，改革必須搭建公開博弈的平臺，讓所有人都有機會表達自己的利益訴求。

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