呼倫貝爾陳旗2013年事業(yè)單位招聘公告

　　推薦： 公務(wù)員考試全科基礎(chǔ)精講優(yōu)惠價980元！   公務(wù)員考試特惠套餐四折搶購！ 

     413公務(wù)員聯(lián)考備考信息專題 　　2013年國家公務(wù)員考試面試輔導(dǎo)專題

     根據(jù)國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和自治區(qū)黨委組織部、編辦、人事廳《關(guān)于進一步加強事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(內(nèi)人發(fā)〔2009〕83號)，經(jīng)旗委、旗政府研究決定，面向社會公開招聘財務(wù)人員及醫(yī)護人員。現(xiàn)招聘有關(guān)事宜公告下：

　　一、招聘條件

　　(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策。

　　(二) 遵紀守法，品行端正，思想政治素質(zhì)良好。

　　(三)身體健康，具備履行崗位職責的身體條件。

　　(四)具備招聘崗位所需要的專業(yè)及學歷條件。

　　(五)財務(wù)和醫(yī)護人員招聘條件 ：

　　1、財務(wù)人員

　　(1)財經(jīng)類全日制中專及以上學歷， 1978年1月1日(含)以后出生。

　　(2)持有會計從業(yè)資格證的，全日制中專及以上學歷，專業(yè)不限，年齡放寬至1973年1月1日(含)以后出生。

　　2、醫(yī)護人員

　　衛(wèi)生類全日制中專及以上學歷，1978年1月1日(含)以后出生;中級職稱及以上醫(yī)護人員年齡放寬至1968年1月1日(含)以后出生。

　　3、應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學校證明，并加蓋公章。

　　二、招聘范圍

　　(一)報考人員或父母一方必須為2012年12月31日之前遷入陳旗戶籍(除衛(wèi)生系統(tǒng)面向呼倫貝爾市公開招聘的6個崗位)。

　　(二)在陳旗服務(wù)期已滿的服務(wù)基層項目生(包括：大學生村官、三支一扶、社區(qū)民生工作志愿者、西部志愿者)。

　　(三)旗人民醫(yī)院6個職位面向呼倫貝爾市公開招聘。

　　(四)2002年衛(wèi)生系統(tǒng)機構(gòu)改革中未被聘用的醫(yī)學類“五大”畢業(yè)生及其它“五大”畢業(yè)生;2004年衛(wèi)生系統(tǒng)考錄的編外聘用人員(學歷、年齡不受限制)。

　　三、招聘職位

　　具體崗位要求見招聘職位一覽表(附后)。

　　四、招聘辦法和程序

　　(一)發(fā)布公告

　　旗招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過旗電視臺、廣播電臺、政務(wù)網(wǎng)、呼倫貝爾人才網(wǎng)、呼倫貝爾日報等媒體向社會公開招聘事宜。

　　(二)組織報名

　　1、報名時間：2013年4月19日―4月28日(雙休日休息)

　　上午08:30――12:00，下午14:30――17:30

　　2、報名地點：陳旗人力資源和社會保障局人才考試中心。

　　3、咨詢電話：0470-6778015。

　　4、報名要求：

　　(1)報考財務(wù)人員需提供學歷證書、學籍檔案、報到證、會計從業(yè)資格證、戶口薄、身份證、加分條件證明等原件及各種證件A4紙復(fù)印件二份，參加報名。報考醫(yī)護人員需提供學歷證書、學籍檔案、報到證、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書、戶口薄、身份證、加分條件證明等原件及各種證件A4紙復(fù)印件二份，參加報名。報名時帶2寸近期正面藍底彩色免冠照5張。

　　(2)報考人員須在規(guī)定的時間內(nèi)報名。每位報考者只限報考一個崗位。

　　(3)報考人員必須如實填寫《陳巴爾虎旗2013年公開招聘財務(wù)人員報名登記表》或《陳巴爾虎旗2013年公開招聘醫(yī)護人員報名登記表》。

　　(4)通過資格審查的報考人員，須交報名費60元。

　　(三)資格審查

　　旗公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責對報考人員資格進行初審后，報旗公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組最后審查確定。審查合格者，準予參加招聘考試，統(tǒng)一發(fā)放準考證。

　　(四)招聘考試

　　招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行?？偝煽?yōu)?00分，其中筆試成績占60%，面試成績占40%。每個招聘專業(yè)的報名人數(shù)與應(yīng)招聘專業(yè)職位數(shù)的比例達到3:1，即可開考。按實際報考人數(shù)確定專業(yè)職位數(shù)。筆試、面試工作由旗公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)部門實施。

　　1、筆試

　　筆試滿分100分，考試方式為閉卷考試?？忌梢赃x擇使用蒙、漢語兩種語言其中一種進行答題。筆試時間120分鐘，統(tǒng)一采用答題卡?？荚嚾掌诤偷攸c以準考證為準。

　　考試內(nèi)容：

　　(1)財務(wù)人員：公共基礎(chǔ)知識、會計基礎(chǔ)知識、財經(jīng)法律法規(guī)和會計電算化等(考生自選蒙漢文試題其中一種)。

　　(2)醫(yī)護人員：公共基礎(chǔ)知識、醫(yī)學基礎(chǔ)知識、衛(wèi)生法律法規(guī);蒙醫(yī)蒙藥側(cè)重蒙醫(yī)蒙藥基礎(chǔ)知識，其他醫(yī)學專業(yè)，側(cè)重醫(yī)學基礎(chǔ)知識，護理類專業(yè)側(cè)重護理學基礎(chǔ)知識;邏輯思維能力和綜合分析問題能力等。分三類試卷，即蒙醫(yī)蒙藥專業(yè)必須用蒙文試卷答題;其他醫(yī)學專業(yè)、面向全市公開招聘的職位蒙漢兩種文字試卷;護理專業(yè)蒙漢兩種文字試卷(考生自選蒙漢文試題其中一種)。

　　根據(jù)筆試成績，旗公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按每個專業(yè)實際開考職位數(shù)1：3的比例由高分到低分確定參加面試人員，最后一名并列時，同時進入面試。

　　2、面試

　　面試結(jié)構(gòu)化，主要考察考生綜合分析、解決問題的能力。面試采用蒙漢兩種語言答題(考生自行選擇語言類別)。蒙醫(yī)蒙藥專業(yè)面試必須用蒙語答題。

　　面試時間為10分鐘，考生按指定時間到達考場后以抽簽的方式確定面試順序。面試滿分100分，面試成績按40%計入個人總成績。

　　未按時參加面試的取消面試資格。主動放棄面試的經(jīng)旗公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準，依次等額遞補。

　　3、考錄總成績

　　(1)考錄總成績按百分制計分。根據(jù)筆試、面試成績加權(quán)計算出考錄總成績，總成績保留小數(shù)點后兩位。旗公開考錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組按每個專業(yè)(崗位)實際開考職位數(shù)1:1的比例,按總成績由高到低順序確定體檢人員。

　　(2)服務(wù)期滿、考核合格并取得自治區(qū)級相關(guān)部門頒發(fā)證書的服務(wù)基層項目生，按照有關(guān)政策，在筆試成績加權(quán)前加5分。

　　(3)蒙古族、達斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族考生，在筆試成績加權(quán)前加5分。

　　(4)同時符合兩項加分條件的考生不做累記加分，只取一項加分分值。

　　(五)體檢

　　旗公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織考試合格者到指定的醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用由考生自理。對未參加體檢或體檢不合格的取消招聘資格，按成績依次遞補。

　　(六)考核

　　對體檢合格者，進行聘用前考核。由旗公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位組成考核組，按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，通過走訪、談話、調(diào)閱個人檔案等方式，全面、客觀、準確地考核擬聘用人員的思想品德、德才表現(xiàn)等情況。如發(fā)現(xiàn)有重大違法違紀或參加邪教組織行為的，取消聘用資格。

　　(七)公示和聘用

　　旗公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果研究確定擬聘用人員后，面向社會公示 7個工作日。

　　五、聘用和待遇

　　(一)財務(wù)人員公示期結(jié)束后，由旗人力資源和社會保障局按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期1年(服務(wù)基層項目生聘用后按照國家有關(guān)文件執(zhí)行)。試用期工資按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革實施細則的通知》(內(nèi)政字[2006]376號)文件執(zhí)行。試用期滿后考生如不服從分配視為自動放棄，取消其聘用資格。試用期滿后，對取得會計從業(yè)資格證書的人員進行考核，考核合格者享受國家事業(yè)單位工作人員的工資待遇，納入編制內(nèi)管理。對未取得會計從業(yè)資格證書的人員，試用期延長一年，在延長期內(nèi)，仍未取得會計從業(yè)資格證書者，取消聘用資格。

　　(二)醫(yī)護人員公示期結(jié)束后，面向全市招聘的人員，分配到旗人民醫(yī)院。其他醫(yī)學專業(yè)、護理專業(yè)按實際工作需要分配到旗人民醫(yī)院和基層衛(wèi)生院。對錄用人員，由旗人力資源和社會保障局按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。試用期1年(服務(wù)基層項目生聘用后按照國家有關(guān)文件執(zhí)行)。試用期工資按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革實施細則的通知》(內(nèi)政字[2006]376號)文件執(zhí)行。試用期滿后考生如不服從分配視為自動放棄，取消其聘用資格。試用期滿后，對取得醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格證書或執(zhí)業(yè)證書的人員進行考核，考核合格者享受國家事業(yè)單位工作人員的工資待遇，納入編制內(nèi)管理;對仍未取得醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格證書或執(zhí)業(yè)證書者，試用期延長一年，在延長期內(nèi)，仍未取得醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格證書或執(zhí)業(yè)證書者，取消聘用資格。

　　(三)被招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須在2013年9月31日之前提供畢業(yè)生檔案、畢業(yè)證、報到證，未在規(guī)定時間內(nèi)提供相關(guān)證件將被取消招聘資格，按成績依次遞補。

　　(四)納入編制內(nèi)管理的招聘人員，五年內(nèi)不得調(diào)離被聘用工作崗位。

     附件：2013年陳巴爾虎旗公開招聘財務(wù)人員及醫(yī)護人員崗位需求表.xls

公務(wù)員考試歷年真題匯總 | 面試輔導(dǎo) | 面試備考 | 公務(wù)員考試成績查詢時間

　413聯(lián)考面試指導(dǎo)之人際關(guān)系題點睛

413聯(lián)考面試備考：自我情緒控制技巧