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公務(wù)員考試話題:公務(wù)員熱

更新時間:2013-03-11 20:15:53 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 “社會是慢慢發(fā)展的,這樣的認識也需要慢慢改過來。”李強說,現(xiàn)在凡是大學畢業(yè)的學生,經(jīng)過三個月專門復習就可能考上公務(wù)員,這樣子肯定是不行的。

  “社會是慢慢發(fā)展的,這樣的認識也需要慢慢改過來?!崩顝娬f,現(xiàn)在凡是大學畢業(yè)的學生,經(jīng)過三個月專門復習就可能考上公務(wù)員,這樣子肯定是不行的。

  “我們這里一個當上公司科長的員工,天天想著考公務(wù)員?!比珖舜蟠怼W克斯集團有限公司黨委書記鄭堅江說,當前制造業(yè)的日子過得很痛苦,面臨著用工難和用工荒的問題。

  鄭堅江說,現(xiàn)今很多人不愿意去當一個“藍領(lǐng)”工人,自己廠里稍微優(yōu)秀些的人都將心思放在考公務(wù)員上。

  “關(guān)鍵是什么呢?關(guān)鍵是現(xiàn)在公務(wù)員待遇高,又有權(quán)力?!弊谂赃叺恼憬∥M織部副部長、省人力資源和社會保障廳廳長吳順江代表直接說出了原因。

  數(shù)據(jù)顯示,2013年浙江省各級機關(guān)計劃考試錄用公務(wù)員1萬名左右,最后報名人數(shù)居然超過36萬多。吳順江說:“現(xiàn)在所謂的千軍萬馬當公務(wù)員,把優(yōu)秀人才都集中在公務(wù)員隊伍,這怎么行啊?”

  “公司里面的辦公室就和五星級賓館一樣,待遇并不低,可他們就是安不下心,企業(yè)給出再高的工資也沒公務(wù)員有吸引力。”鄭堅江說。

  不僅是企業(yè)的人才想著考公務(wù)員,不少大學生村官也有同樣想法。“大學生村官很好,但他們就是沖著考公務(wù)員才來的!”浙江奉化滕頭村黨委書記傅企平代表介紹,滕頭村里前段時間又有兩個大學生村官分別考進了公安局和教育局。

  滕頭村擁有數(shù)十項國家級的榮譽,1993年就獲聯(lián)合國“全球生態(tài)500佳”,是我國首批全國文明村、全國生態(tài)示范區(qū)?!跋耠^這樣的農(nóng)村人才都比較難留住,一般的農(nóng)村就更難了?!备灯笃秸f。

  代表們的討論引起了同一個小組的浙江省省長李強代表的疑惑:像滕頭這樣的農(nóng)村都留不住人,主要是什么原因?

  “他們覺得當公務(wù)員,到事業(yè)單位去,工作比較輕松,待遇上還有保障?!备灯笃秸f。

  “輕松?”李強疑惑地重復傅企平的話。

  “有些公務(wù)員單位和事業(yè)單位的工作也不輕松啊。”浙江省副省長鄭繼偉代表也加入了討論。

  李強說,國外即便是修馬路的工人,也是一邊工作一邊唱歌,這種心態(tài)我們身邊卻幾乎很少看到。那是因為“他們非常珍惜自己所從事的職業(yè),能找到很快樂的感覺,覺得干什么都一樣,就是一份謀生的工作。其實公務(wù)員就是一種職業(yè)”。

  公務(wù)員熱,依然在持續(xù)。

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