遼寧師范大學(xué)2012年專任教師公開(kāi)招聘公告
遼寧師范大學(xué)2012年專任教師公開(kāi)招聘公告
根據(jù)省教育廳、省人社廳工作要求以及遼寧師范大學(xué)工作需要,經(jīng)上級(jí)部門(mén)批準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘遼寧師范大學(xué)專任教師100名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、引進(jìn)對(duì)象
根據(jù)遼寧師范大學(xué)人才引進(jìn)政策及學(xué)科建設(shè)需要,重點(diǎn)引進(jìn)具有高級(jí)職稱或博士學(xué)位的高層次專業(yè)技術(shù)人才。
二、引進(jìn)人員基本條件
1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策,熱愛(ài)教育事業(yè),思想進(jìn)步,品行端正;
2、符合應(yīng)聘崗位的學(xué)歷、資歷要求。
三、引進(jìn)計(jì)劃
詳見(jiàn)《遼寧師范大學(xué)2012年專任教師公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃信息表》。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息:通過(guò)遼寧人事考試網(wǎng)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名方式:
1、網(wǎng)上報(bào)名:請(qǐng)將電子簡(jiǎn)歷發(fā)送到郵箱:lsdzp@lnnu.edu.cn
2、郵寄簡(jiǎn)歷:
郵寄地址:遼寧省大連市沙河口區(qū)黃河路850號(hào) 遼寧師范大學(xué)人事處收
郵編:116029
以上報(bào)名以收到學(xué)校確認(rèn)為準(zhǔn)(電子郵件回復(fù)或電話),若在一周內(nèi)未收到回復(fù),請(qǐng)來(lái)電咨詢。咨詢電話:0411-82158239
(三)報(bào)名時(shí)間
招聘公告發(fā)布之日起一周內(nèi)。
(四)招聘方式
1、考核方式
本次招聘崗位中要求具有博士學(xué)位或副高及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù),招聘方式采用考核的方式,具體程序如下:
(1)學(xué)校根據(jù)招聘計(jì)劃及招聘條件對(duì)應(yīng)聘簡(jiǎn)歷進(jìn)行初步篩選;
(2)遼寧師范大學(xué)基層學(xué)院考核小組對(duì)達(dá)成初步引進(jìn)意向的人員進(jìn)行業(yè)務(wù)考核,并對(duì)應(yīng)聘人員的教學(xué)能力、學(xué)術(shù)水平等從師素質(zhì)情況進(jìn)行全面考察與評(píng)定,將考核結(jié)果和引進(jìn)后工作安排一并報(bào)送校人事處;
(3)校人事處對(duì)通過(guò)基層學(xué)院業(yè)務(wù)考核的人員進(jìn)行綜合素質(zhì)考核,確定擬聘人選。
2、考試考核方式
本次招聘崗位中要求碩士研究生及以下學(xué)歷、副高以下專業(yè)技術(shù)職務(wù)的崗位采用考試考核的方式。
考試考核方式為筆試加面試的方式,筆試、面試的權(quán)重比為5:5。
(1)考試考核主要測(cè)試應(yīng)聘者必需的專業(yè)知識(shí)、教學(xué)能力;
(2)筆試滿分為100分,筆試內(nèi)容為本專業(yè)(行業(yè))的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能,以閉卷方式進(jìn)行。筆試時(shí)間另行通知;
(3)面試的滿分為100分。按招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序,確定各崗位參加的人員名單。面試形式為說(shuō)課及學(xué)術(shù)答辯,權(quán)重各占50%。面試時(shí)間另行通知。
(4)擬錄取。分崗位,按筆試、面試綜合成績(jī)從高到低的順序錄取。
(五)校長(zhǎng)辦公會(huì)審批;
(六)體檢并確定擬錄取人員名單;
(七)報(bào)送省教育廳、人社廳公示、備案;
(八)為公示無(wú)疑義人員辦理聘用手續(xù)。
五、試用期限
學(xué)校公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期一般為6個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘任;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或不符合崗位要求的人員,取消聘用。
附件:計(jì)劃信息表.xls計(jì)劃信息表.xls
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