江蘇蘇州市教育局直屬學(xué)校(單位)公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章

更新時(shí)間：2009-10-19 15:27:29 來(lái)源：|0

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國(guó)家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年6號(hào)令)、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施意見(jiàn)》和蘇州市人民政府辦公室《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于事業(yè)單位通過(guò)公開(kāi)招聘補(bǔ)充工作人員的實(shí)施意見(jiàn)的通知》(蘇府辦[2002]117號(hào))有關(guān)規(guī)定，并經(jīng)蘇州市人事局批準(zhǔn)，2009年蘇州市教育局直屬學(xué)校(單位)計(jì)劃公開(kāi)招聘教師180名?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公布如下：

　　一、招聘工作組織實(shí)施

　　2009年蘇州市教育局直屬學(xué)校(單位)公開(kāi)招聘錄用教師工作，由蘇州市教育局負(fù)責(zé)組織和實(shí)施，各有關(guān)學(xué)校(單位)具體負(fù)責(zé)考核工作。

　　二、招聘對(duì)象及條件

　　應(yīng)聘蘇州市教育局直屬學(xué)校(單位)教師職位的對(duì)象應(yīng)為所學(xué)專(zhuān)業(yè)與學(xué)校需求對(duì)口，并符合下列條件之一者：

　　1、蘇州市市區(qū)生源師范類(lèi)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　2、非蘇州市區(qū)生源師范類(lèi)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(限緊缺學(xué)科);

　　3、非師范類(lèi)全日制普通高校應(yīng)屆本科優(yōu)秀畢業(yè)生(原則上為國(guó)家“211工程”院校的學(xué)生，限緊缺學(xué)科);

　　4、全日制普通高校應(yīng)屆碩士和博士研究生;

　　5、符合具體崗位招聘條件的社會(huì)在職人員。學(xué)歷條件為本科及以下或?qū)I(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格為中級(jí)及以下的應(yīng)聘人員，年齡須在30周歲及以下(1978年1月17日后出生)，且戶(hù)籍和人事檔案關(guān)系均須在蘇州市市區(qū)。具有碩士研究生學(xué)歷或具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格的應(yīng)聘人員，年齡須在35周歲及以下(1973年1月17日后出生)。具有博士研究生學(xué)歷和學(xué)位或正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格的應(yīng)聘人員，年齡須在40周歲及以下(1968年1月17日后出生)。

　　6、附表中對(duì)招聘崗位基本條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

　　具體的招聘崗位、人數(shù)及條件見(jiàn)附表。

　　三、報(bào)名和注意事項(xiàng)

　　(一)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

　　1、報(bào)名時(shí)間：2009年1月17日(星期六)8:00―16:00。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：蘇州工業(yè)園區(qū)國(guó)際博覽中心(蘇州工業(yè)園區(qū)現(xiàn)代大道湖東博覽廣場(chǎng))。

　　(二)報(bào)名辦法

　　1、選擇崗位。報(bào)名者根據(jù)本《簡(jiǎn)章》公布的招聘崗位及其條件選定應(yīng)聘崗位后應(yīng)向應(yīng)聘學(xué)校(單位)所在攤位的工作人員出示應(yīng)聘材料的原件(交復(fù)印件)：

　　2009年應(yīng)屆畢業(yè)生須出示本人身份證、學(xué)生證、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”和在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單，應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(shū)(件)，個(gè)人近期同底免冠一寸照片1張。

　　尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的往屆畢業(yè)生和社會(huì)在職人員，gaoxiaojob,須出示本人身份證、戶(hù)籍證明、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、人事(勞動(dòng))關(guān)系證明或檔案關(guān)系托管證明、應(yīng)聘本崗位所需的其它相關(guān)資格證書(shū)(件)，個(gè)人近期同底免冠一寸照片1張。

　　2、資格初審。經(jīng)招聘學(xué)校(單位)初審，符合規(guī)定條件的報(bào)名者領(lǐng)取《2009年蘇州市教育局直屬學(xué)校(單位)公開(kāi)招聘新教師現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查登記表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《登記表》)1份，并將《登記表》中“報(bào)名者填寫(xiě)內(nèi)容”填寫(xiě)完整并加貼照片后交招聘單位核對(duì)。

　　3、現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證。初審合格的報(bào)名者持《登記表》和應(yīng)聘材料原件到蘇州市人事局設(shè)在招聘現(xiàn)場(chǎng)的“驗(yàn)證處”進(jìn)行資格審查。

　　4、登記備案。經(jīng)驗(yàn)證合格的報(bào)名者將本人《登記表》返還給招聘單位登記備案。

　　(三)注意事項(xiàng)

　　1、應(yīng)聘人員必須本人到招聘現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。各招聘學(xué)校(單位)不接收代理報(bào)名。

　　2、本次招聘所需應(yīng)聘材料和證件均為原件，相關(guān)復(fù)印件由報(bào)名者自行準(zhǔn)備。

　　3、報(bào)名者與招聘學(xué)校(單位)領(lǐng)導(dǎo)人員構(gòu)成回避關(guān)系的，不得報(bào)名。報(bào)名者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假一經(jīng)查實(shí)的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

　　四、考核

　　1、考核內(nèi)容

　　考核內(nèi)容包括：思想品德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教育理論基本知識(shí)、教育教學(xué)能力和教育政策法規(guī)等。

　　2、考核形式和安排

　　考核形式分為面試、課堂教學(xué)(試教)、技能考核。考核的時(shí)間和地點(diǎn)等事項(xiàng)由招聘學(xué)校(單位)直接通知考生。

　　3、考核收費(fèi)

　　根據(jù)蘇州市物價(jià)局、財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價(jià)局、財(cái)政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函〉的通知》(蘇價(jià)費(fèi)字[2007]204號(hào)、蘇財(cái)綜字[2007]44號(hào))規(guī)定，招聘學(xué)校(單位)可在組織考核前向符合條件的應(yīng)聘人員收取考核費(fèi)100元/人次。未參加考核的考生，考核費(fèi)退還。

　　五、招聘錄用

　　蘇州市教育局匯總各校(單位)招聘考核成績(jī)后，從高分到低分擇優(yōu)確定擬錄用人員名單，并在蘇州市教育局網(wǎng)站(www.szedu.com)公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

　　經(jīng)公示無(wú)異議者，由各招聘學(xué)校(單位)通知到指定醫(yī)院體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，招聘崗位及條件中對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

　　本次招聘實(shí)行一次性體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

　　體檢合格者，經(jīng)報(bào)蘇州市人事局審批后辦理簽約、鑒證等相關(guān)手續(xù)，對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》及政策規(guī)定的本次公開(kāi)招聘的基本條件及招聘崗位所需專(zhuān)業(yè)、技能條件等資格條件的人員，取消其錄取資格。

　　錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘學(xué)校(單位)簽訂《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書(shū)》。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。錄取人員的聘用手續(xù)和用工管理按《江蘇省事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　2009年蘇州市教育局直屬學(xué)校(單位)從全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生中公開(kāi)招聘新教師工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺(jué)接受各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程規(guī)定一經(jīng)查實(shí)的，按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0512-68610323、0512-65230640。

　　七、本《簡(jiǎn)章》由蘇州市教育局人事與師資處負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話(huà)：0512-65224787

　　附：2009年蘇州市教育局直屬學(xué)校(單位)公開(kāi)招聘新教師崗位、人數(shù)及條件.xls