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云南擬試點(diǎn)"聘任"公務(wù)員年薪10萬元以上

更新時(shí)間:2009-10-19 15:27:29 來源:|0 瀏覽0收藏0

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      21日從云南省政府常務(wù)會議獲悉,云南擬開展“聘任制”公務(wù)員試點(diǎn),初步提出在省發(fā)展和改革委員會等3個(gè)省級機(jī)關(guān)選擇3個(gè)高管職位,以10萬元以上年薪向社會招聘高端人才。 
  云南省人事廳廳長解毅在會上介紹,為深化干部人事制度改革,提高公務(wù)員隊(duì)伍專業(yè)化水平,擬在部分省級行政機(jī)關(guān)開展“聘任制”公務(wù)員試點(diǎn),探索建立合同管理、能進(jìn)能出的用人機(jī)制。 
  試點(diǎn)工作將在省發(fā)改委、省建設(shè)廳、省金融辦公室3個(gè)省級機(jī)關(guān),選擇3個(gè)高級管理職位進(jìn)行,重點(diǎn)招聘高端專業(yè)管理人才。應(yīng)聘人員必須符合《公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員基本條件,具有5年以上工作經(jīng)歷等。 
  聘任制公務(wù)員實(shí)行協(xié)議工資制,年薪不低于10萬元,具體數(shù)額由招聘機(jī)關(guān)與聘任制公務(wù)員個(gè)人協(xié)商確定。聘任制公務(wù)員可享受參加公務(wù)員的醫(yī)療保險(xiǎn),按規(guī)定接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,執(zhí)行公務(wù)員的工傷和生育政策,參加企業(yè)失業(yè)保險(xiǎn)等待遇。 
  這項(xiàng)關(guān)于“開展聘任制公務(wù)員試點(diǎn)”的意見,已經(jīng)由省政府常務(wù)會議審議并原則通過,有望在明年開始實(shí)施。

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