2017年河南開封市環(huán)境保護(hù)局所屬事業(yè)單位招聘工作人員11人公告

　　【摘要】小編從開封市人力資源和社會保障局得知，2017年河南開封市環(huán)境保護(hù)局所屬事業(yè)單位招聘工作人員11人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年12月20日至12月22日，請有意向的考生及時報名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請關(guān)注!

　　為落實事業(yè)單位公開招聘工作人員制度，進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，結(jié)合開封市環(huán)境監(jiān)控中心、開封市輻射環(huán)境監(jiān)督管理站用人需求，經(jīng)市委、市政府同意，決定面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)公告如下：

　　一、招聘單位和名額

　　本次招聘涉及開封市環(huán)境保護(hù)局所屬事業(yè)單位工作人員共計11人。具體招聘單位、擬招聘專業(yè)、崗位、人數(shù)及要求詳見招聘崗位計劃。

　　二、招聘資格和基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵紀(jì)守法，具有良好的品行;

　　(三)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，同時具備崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位和其它要求，聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作;

　　(四)年齡應(yīng)符合各招聘崗位要求。截止日期以2018年1月1日為準(zhǔn)。例如：30周歲以下是指1988年1月1日以后出生;35周歲以下是指1983年1月1日以后出生。

　　(五)具有正常履職所需的身體條件;

　　(六)有下列情形之一的人員不得報考：

　　1.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;

　　3.在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

　　4.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

　　5.有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。

　　三、報名及注意事項

　　(一)報名方式

　　本次招聘考試，采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。

　　1.報名時間：2017年12月20日至12月22日，9：00-12:00，13:00-17：00。

　　2.報名地點：開封市環(huán)境保護(hù)局一樓綜合辦公室(鼓樓區(qū)萬善街2號)。

　　3.報名所需材料：持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證書原件和復(fù)印件2份、《開封市環(huán)境保護(hù)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》一式三份、近期同底免冠1寸彩照3張。應(yīng)試者是在職人員的，還須提供所在單位同意報考的證明。報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名，報名與考試時使用的有效身份證必須一致。

　　4.資格審查：根據(jù)報考人員提交的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查。

　　5.繳費：通過資格審查的報考人員，繳納考務(wù)費現(xiàn)金30元。

　　6.信息采集：交費完成后，現(xiàn)場采集信息。

　　7.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：參加筆試的考生，請于2018年1月4日9:00—17:00到市環(huán)境保護(hù)局一樓綜合辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　(二)注意事項

　　1.報考人員只能選擇報考一個單位中的一個崗位，報考多個崗位的報名無效。各招聘崗位擬招聘人數(shù)與報考人數(shù)的開考比例原則上應(yīng)達(dá)到1：3。根據(jù)招聘單位崗位急需緊缺的需要，報名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，由用人單位及主管委局研究并提出申請，經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究批準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開考比例。降低比例后仍達(dá)不到要求的，此崗位招聘名額遞減或取消。取消的崗位由工作人員通知考生12月23日重新選報崗位。未按要求重新選報的，退還所繳的筆試考務(wù)費。

　　2.報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符但進(jìn)行了報名的，本人的報考資格、筆試成績無效，由此產(chǎn)生的一切后果由個人承擔(dān)。

　　3.報考人員關(guān)于報考資格條件的有關(guān)問題，請向開封市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行咨詢。咨詢電話為：0371-23930609、0371-23666028。

　　四、加分政策

　　根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，參加國家志愿服務(wù)西部計劃和我省志愿服務(wù)貧困縣計劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生，在我市從事“三支一扶”計劃服務(wù)期滿考核合格(已享受安置優(yōu)惠政策的考生除外)的大學(xué)生，退役大學(xué)生士兵，筆試成績加5分。符合多個加分條件的，最多加5分。

　　退役大學(xué)生士兵是指按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生從我市入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵(含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的);按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間從我市入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵;從我市入伍，服現(xiàn)役期間取得國家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷的退役士兵。

　　享受以上加分政策的報考者，請攜帶有關(guān)證書(證明)原件和復(fù)印件現(xiàn)場報名時提交加分申請，逾期不再受理。以上三類服務(wù)項目考生須提供服務(wù)期滿考核合格證書，退役大學(xué)生士兵需提供入伍通知書、退役證書和畢業(yè)證書。審查通過的給予加分，加分人員名單將于筆試前在開封市人力資源和社會保障信息網(wǎng)、開封市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站進(jìn)行公示。

　　五、考試

　　(一)筆試

　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。

　　1.筆試科目：公共基礎(chǔ)知識，滿分為100分。

　　2.筆試時間、筆試地點：見準(zhǔn)考證。

　　筆試成績和進(jìn)入面試資格確認(rèn)人員名單在開封市人力資源和社會保障信息網(wǎng)、開封市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站公布。

　　(二)面試資格確認(rèn)

　　根據(jù)筆試成績，按擬招聘崗位1∶3的比例從高分到低分確定參加面試人選。筆試為零分、缺考或違紀(jì)的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。具體面試時間、地點詳見面試資格確認(rèn)后的面試通知書。

　　應(yīng)試者根據(jù)面試資格確認(rèn)的要求，持本人有效身份證、準(zhǔn)考證，現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》，并按照《面試通知書》中規(guī)定的時間、地點進(jìn)行集合，參加面試。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。面試確認(rèn)時同一招聘崗位因考生本人自動放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到面試比例的，從該崗位筆試成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

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　　(三)面試

　　面試工作由市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分。

　　如果個別崗位只有一名考生進(jìn)入面試，或者擬聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)相等時，應(yīng)試者面試成績須達(dá)到本面試考官組使用同一面試題本面試所有人員的平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(四)總成績的計算

　　考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

　　總成績出現(xiàn)并列的，以面試成績高的優(yōu)先進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　六、體檢和考察

　　1.根據(jù)考試總成績，按擬招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的，從其規(guī)定。

　　進(jìn)入體檢人員名單在開封人力資源和社會保障信息網(wǎng)、開封市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站公布。

　　2.因體檢出現(xiàn)不合格造成的崗位空缺，從報考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)，考察開始，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　3.根據(jù)體檢結(jié)論，按擬招聘崗位名額1：1的比例確定考察對象�？疾靸�(nèi)容包括德、能、勤、績等方面，重點是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、工作態(tài)度、工作實績與工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和能力。考察參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行。

　　七、辦理聘用手續(xù)

　　根據(jù)考試總成績和考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。

　　經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定程序辦理相關(guān)的聘用手續(xù)。聘用人員最低服務(wù)期限為三年(含試用期) 。

　　受聘人員實行試用期制度，試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格的予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。

　　受聘人員在接到聘用通知書后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報到。對本人無正當(dāng)理由逾期不報到者，取消其聘用資格。

　　八、記入誠信檔案的情況

　　1.報名及資格審查時提供虛假信息的;

　　2.考試過程中有作弊行為的;

　　3.違背考試紀(jì)律要求的;

　　4.考察合格后無故自愿放棄的。

　　九、其他事項

　　1.本次招聘崗位專業(yè)設(shè)置參照《河南省2017年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員專業(yè)需求類別》。

　　2.開封市人力資源和社會保障信息網(wǎng)(網(wǎng)址：www.kfrs.gov.cn)、開封市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)(網(wǎng)址：www.kfhb.gov.cn)為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項，均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，不再單獨通知考生本人，請考生隨時關(guān)注網(wǎng)站信息。凡各環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生，視為自動棄權(quán)。

　　3.資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，將取消其考試、聘用資格。

　　4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　5.本次公開招聘工作由開封市紀(jì)委監(jiān)察局全程監(jiān)督。

　　6.本簡章由開封市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　招聘監(jiān)督：0371-23666671 0371-23150716

　　點擊下載>>>

　　1、開封市環(huán)境保護(hù)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表.doc

　　2、開封市環(huán)境保護(hù)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃.xls

　　2017年12月13日

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