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2017年廣東廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位招聘6人公告

更新時(shí)間:2017-09-19 10:35:32 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽132收藏52

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  【摘要】小編從廣州市人力資源和社會(huì)保障局得知,2017年廣東廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位招聘6人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年月10日11日至10月13日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!

  為充實(shí)人員隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),更好地選拔優(yōu)秀人才,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(省政府令〔2009〕139號(hào))的規(guī)定,廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位擬向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員6名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘單位簡(jiǎn)介

  (一)廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心

  廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心是廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下科級(jí)公益一類(lèi)事業(yè)單位,主要任務(wù)是:提供農(nóng)業(yè)、農(nóng)機(jī)、水產(chǎn)、林業(yè)技術(shù)和新產(chǎn)品推廣、應(yīng)用等服務(wù)。協(xié)助鎮(zhèn)開(kāi)展農(nóng)業(yè)試驗(yàn)、技術(shù)示范,林業(yè)、水產(chǎn)資源保護(hù),水利工程建設(shè)與管理,農(nóng)機(jī)維修與供應(yīng)工作。指導(dǎo)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)、搞好經(jīng)營(yíng)管理工作等。

  (二)廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心

  廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心是廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下科級(jí)公益一類(lèi)事業(yè)單位,主要任務(wù)是:提供殘疾人康復(fù)、提供群眾文化藝術(shù)、娛樂(lè)、體育和廣播電視轉(zhuǎn)播服務(wù),協(xié)助鎮(zhèn)加強(qiáng)文化市場(chǎng)管理。負(fù)責(zé)鎮(zhèn)區(qū)管轄范圍內(nèi)的市政共用設(shè)施、園林綠化、市容環(huán)境衛(wèi)生、人防設(shè)施、公園以及給排水、路燈等市政基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)與管理、防治城市環(huán)境噪音、煙塵污染等行為。

  二、招聘對(duì)象、崗位及人數(shù)

  (一)招聘對(duì)象

  招聘對(duì)象為全日制普通高等院校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生(含持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū)且未就業(yè)的往屆畢業(yè)生)和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的本科畢業(yè)以上人員。

  報(bào)名時(shí)畢業(yè)不超過(guò)1年的港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員視為應(yīng)屆畢業(yè)生,超過(guò)1年的視為社會(huì)人員。

  (二)招聘崗位和人數(shù)

  詳見(jiàn)附件《廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位2017年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》

  三、招聘條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

  2.具有良好的品行和職業(yè)道德;

  3.報(bào)考年齡為35周歲以下(1981年10月11日后出生),2017年應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職)以最高學(xué)歷報(bào)考的,報(bào)考年齡放寬到40周歲以?xún)?nèi)(即1976年10月11日以后出生);

  4.具有崗位所需的資格條件及技能要求;

  5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

  6.符合計(jì)劃生育政策規(guī)定;

  7.非廣州市常住戶(hù)籍人員應(yīng)符合廣州市人民政府《關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見(jiàn)及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))規(guī)定的廣州市戶(hù)口遷入條件;

  8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (二)崗位資格條件

  本次招聘所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等具體資格條件詳見(jiàn)附件《廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位2017年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》。年齡、工作年限的計(jì)算時(shí)間截至2017年10月11日。

  招聘職位明確要求“具有2年以上基層工作經(jīng)歷”的,報(bào)考人員必須具備基層工作累計(jì)滿(mǎn)2年的經(jīng)歷。

  報(bào)考人員的工作經(jīng)歷以畢業(yè)后參加工作,單位所繳納的社保記錄為準(zhǔn);應(yīng)聘人員原為未實(shí)行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的國(guó)有單位工作人員或者為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的,其相關(guān)工作經(jīng)歷年限可由原單位出具相關(guān)證明材料。

  年齡、基層工作經(jīng)歷、居民戶(hù)口本等取得時(shí)間的計(jì)算截止日期為2017年10月11日。

  通過(guò)考試擬聘用的人員應(yīng)提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考,須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

  (三)不得報(bào)名情形

  1.受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)5年,尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

  2.近3年內(nèi),在廣東省內(nèi)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

  3.因違反國(guó)家計(jì)劃生育政策被有關(guān)部門(mén)作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿(mǎn)5年的;

  4.公務(wù)員被辭退未滿(mǎn)5年的;

  5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

  6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的(凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位);

  7.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其它情形。

  本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為公開(kāi)招聘考試的報(bào)名截止日。

  四、招聘辦法

  (一)報(bào)名。

  1.報(bào)名方式:統(tǒng)一采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

  2.報(bào)名網(wǎng)址:廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)。

  3.報(bào)名時(shí)間:2017年月10日11日至10月13日。筆試前不進(jìn)行人工資格審查,由報(bào)名系統(tǒng)初審。

  4.報(bào)名要求:每名應(yīng)聘者根據(jù)所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)聘相應(yīng)職位,每人限報(bào)一個(gè)職位;應(yīng)聘人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或不予聘用。

  5.招聘職位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)原則上不低于1:3 比例。對(duì)于在首次網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間內(nèi)未達(dá)到開(kāi)考比例的,取消或相應(yīng)減少該職位的招聘人數(shù)。系統(tǒng)初審成功后即可參加筆試。

  (二)準(zhǔn)考證打印。

  成功報(bào)名的應(yīng)聘人員于網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間截止之日起10個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn )自行打印準(zhǔn)考證,不再另行通知。

  五、筆試和面試

  考試方式分為筆試和面試,考試總成績(jī)由筆試和面試成績(jī)合成計(jì)算,其中筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%。

  (一)筆試。

  1.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)??忌鷳{準(zhǔn)考證及身份證原件參加考試。

  2.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)和申論。

  3.筆試不指定任何參考書(shū)和資料。筆試采取閉卷考試,滿(mǎn)分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

  4.筆試成績(jī):筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi),筆試成績(jī)?cè)趶V州市人力資源和社會(huì)保障局(http://www.hrssgz.gov.cn)公布,考生可自行登錄查詢(xún)。

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  (二)面試人員確定辦法。

  按招聘職位人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:5的比例依筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定面試人員名單。面試人選出現(xiàn)空缺的,按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。不足比例的按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)確定。筆試成績(jī)必須達(dá)到60分以上,才能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

  (三)面試資格審查。

  1.面試前對(duì)面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審在筆試結(jié)束10個(gè)工作日內(nèi) ,地點(diǎn)設(shè)在從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府(從化區(qū)呂田鎮(zhèn)中新北路68號(hào))。資格復(fù)審人員名單及具體安排在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)、從化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.chrs.gov.cn)、從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)(http://www.chlt.gov.cn)統(tǒng)一公布。

  2.須提供的資料:以下證件須同時(shí)提供原件和復(fù)印件。

  (1)社會(huì)人員:身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、3個(gè)月內(nèi)開(kāi)具的計(jì)劃生育證明、基層工作經(jīng)歷證明、社保部門(mén)出具的社保繳費(fèi)記錄、勞動(dòng)合同等招聘崗位要求的證明材料。機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職人員還須提供現(xiàn)所在單位人事部門(mén)同意報(bào)考證明材料。

  (2)應(yīng)屆畢業(yè)生:身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)(暫緩就業(yè)的畢業(yè)生提供暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū))、3個(gè)月內(nèi)開(kāi)具的計(jì)劃生育證明、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)生證等招聘崗位要求的證明材料。

  (3)合作辦學(xué)、港澳臺(tái)、國(guó)外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料。

  3.參加資格復(fù)審的人員必須在報(bào)名登記表中對(duì)個(gè)人申報(bào)的資料簽署承諾意見(jiàn)。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí),不按時(shí)提供資格復(fù)審材料的,影響資格審查結(jié)果的,將取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。通過(guò)資格復(fù)審的,發(fā)放面試通知書(shū)。資格復(fù)審不合格的或沒(méi)有參加資格審查的,將不安排其參加面試,并根據(jù)筆試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。

  4.筆試結(jié)束20個(gè)工作日內(nèi),資格復(fù)審合格及進(jìn)入面試的人員名單及面試地點(diǎn)將在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)、從化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.chrs.gov.cn)、從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)(http://www.chlt.gov.cn)統(tǒng)一公布。

  (四)面試。

  1.面試時(shí)間地點(diǎn):以面試通知書(shū)為準(zhǔn)。

  2.面試類(lèi)型:面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,考生須持本人身份證原件、準(zhǔn)考證及面試通知書(shū)原件參加面試。面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,于面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)以書(shū)面形式告知考生并由考生簽名確認(rèn)。面試成績(jī)采用百分制,合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)不合格者,不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  3.面試總成績(jī)將在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)、從化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.chrs.gov.cn)、從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)(http://www.chlt.gov.cn)統(tǒng)一公布。

  六、體檢和考察

  (一)體檢。

  根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)從高到低排序,按各職位擬聘人數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象,若出現(xiàn)總成績(jī)相同不能按招聘職位條件確定體檢對(duì)象的,按筆試成績(jī)由高到低順序確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))及《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢統(tǒng)一在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,可在同職位考試總成績(jī)合格者中按高低順序依次遞補(bǔ)。體檢工作另行通知。

  (二)考察。

  對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政審和組織考察??疾旃ぷ鞲鶕?jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,主要考察考生的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)等??疾觳缓细竦娜∠赣觅Y格,招聘單位可按總成績(jī)高低順序,依次遞補(bǔ)人選參加體檢,體檢合格后進(jìn)行考察。

  進(jìn)入考察的人員需提供廣東省教育廳學(xué)歷認(rèn)證中心出具的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)鑒定證明,無(wú)法提供有效鑒定證明的應(yīng)聘人員,視為主動(dòng)放棄聘用資格。

  七、公示

  根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘人員名單,并在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)、從化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.chrs.gov.cn)、從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)(http://www.chlt.gov.cn)進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員本人放棄的,或在接到接收通知三個(gè)月內(nèi)未能配合辦理好聘用手續(xù)的視為本人放棄,可在報(bào)考相應(yīng)職位的應(yīng)聘人員中按總成績(jī)從高分到低分依次確定遞補(bǔ)。

  八、聘用及相關(guān)待遇

  (一)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)行試用期制度。工齡滿(mǎn)一年以上的社會(huì)人員試用期為半年,應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿(mǎn)一年的社會(huì)人員試用期為一年,試用期滿(mǎn),經(jīng)考核勝任的,正式聘用。試用期考核不合格的,取消聘用。

  (二)受聘人員工資待遇按廣州市事業(yè)單位工資待遇相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  九、注意事項(xiàng)

  (一)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件中規(guī)定的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等,不符合招聘公告要求的任何條件之一的,均不可以報(bào)名;報(bào)考人員在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的,即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并開(kāi)始繳納社會(huì)保險(xiǎn),不視為工作經(jīng)歷。

  (二)報(bào)考人員填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。

  (三)報(bào)考人員參加筆試、面試、體檢時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。遺失身份證的聘用人員,需及時(shí)到公安部門(mén)申請(qǐng)領(lǐng)取臨時(shí)身份證,憑準(zhǔn)考證及臨時(shí)身份證方可進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

  (四)應(yīng)聘人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中有下列行為之一的,取消考試資格或者聘用資格;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

  1.偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

  2.應(yīng)聘人員在考試、體檢等過(guò)程中作弊的;

  3.其他因應(yīng)聘人員的原因造成聘用結(jié)果有失真實(shí)的情況。

  (五)報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn),招聘專(zhuān)業(yè)參照《廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專(zhuān)業(yè)的依據(jù)。報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求不一致的崗位。

  (六)報(bào)考人員須承諾在所聘單位服務(wù)滿(mǎn)5 年,并在與用人單位簽定的聘用合同上約定至少工作5 年以上。

  (七)本次招聘工作聯(lián)系方式。

  咨詢(xún)電話:廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)黨務(wù)辦,020-87856233。咨詢(xún)時(shí)間為工作日每天上午8:30至12:00,下午14:30至17:00。

  十、本公告由廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

  點(diǎn)擊下載>>>廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表.xls

  廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府

  2017年9月18日

  環(huán)球網(wǎng)校友情提示:本文為:2017年廣東廣州市從化區(qū)呂田鎮(zhèn)人民政府屬下事業(yè)單位招聘6人公告,小編持續(xù)更新相關(guān)資訊,歡迎關(guān)注。如果這篇文章對(duì)您有所幫助,可以Ctrl+D收藏,方便查閱。如果您在此過(guò)程中遇到任何疑問(wèn),請(qǐng)登錄環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道國(guó)家公務(wù)員論壇,隨時(shí)與廣大考生朋友們一起交流!

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