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2017下半年四川德陽(yáng)市中江縣事業(yè)單位招聘研究生25人公告

更新時(shí)間:2017-08-14 09:51:22 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽176收藏35

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  【摘要】小編從德陽(yáng)人事考試網(wǎng)得知,2017下半年四川德陽(yáng)市中江縣事業(yè)單位招聘研究生25人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年8月21日至9月15日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!

  為加快中江人才隊(duì)伍建設(shè),中江縣委、縣政府決定面向全國(guó)公開(kāi)考核招聘一批研究生,現(xiàn)公告如下:

  一、招聘原則和方式

  堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)報(bào)名、公開(kāi)考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

  二、招聘名額

  公開(kāi)考核招聘名額25名。詳見(jiàn)《2017下半年中江縣事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘研究生崗位表》(附件1)。

  三、招聘條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

  2.遵守憲法和法律。

  3.具有良好的品行。

  4.年齡18—35周歲,即:1981年8月1日至1999年7月31日之間出生。

  5.身體健康。符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部〔2005〕1號(hào)及后續(xù)規(guī)定)。

  (二)崗位條件

  崗位根據(jù)工作需要、國(guó)家目錄、院校辦學(xué)設(shè)置,對(duì)照考生證書(shū)審查。專(zhuān)業(yè)條件中,不帶“類(lèi)”字是指專(zhuān)業(yè),某“專(zhuān)業(yè)類(lèi)”是指國(guó)家教育部專(zhuān)業(yè)目錄中的小類(lèi)(考生僅須符合該類(lèi)某一專(zhuān)業(yè)),某“大類(lèi)”是指國(guó)家教育部專(zhuān)業(yè)目錄中的學(xué)科門(mén)類(lèi)。

  符合報(bào)考崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)和從業(yè)資格的全部條件。學(xué)歷、學(xué)位、從業(yè)資格等證書(shū)真實(shí)有效,國(guó)家認(rèn)可。對(duì)學(xué)歷、學(xué)位、從業(yè)資格等層級(jí)條件,同類(lèi)該層級(jí)及以上均符合條件。

  (三)有下列情形之一的,不予招聘

  1.曾受刑事處罰;2.曾被開(kāi)除公職;3.尚未解除黨紀(jì)(或政紀(jì))處分;4.涉嫌違法(或違紀(jì))正在接受審查;5.尚在相應(yīng)禁考期內(nèi);6.試用期內(nèi)公務(wù)員或試用期內(nèi)參照公務(wù)員法管理工作人員;7.現(xiàn)役軍人;8.應(yīng)當(dāng)回避(見(jiàn)本文第五部分);9.按其他規(guī)定不得聘用的。

  四、招聘程序

  (一)報(bào)名

  1.本次公開(kāi)考核招聘以德陽(yáng)人事考試網(wǎng)(www.dykszx.com)為主要平臺(tái),進(jìn)行信息發(fā)布、成績(jī)公布、聘前公示等程序。采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行報(bào)名。由考生本人持相關(guān)資料按規(guī)定時(shí)間到中江縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

  2.報(bào)名要求

  (1)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)《2017下半年中江縣事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘研究生報(bào)名表》一式3份(附件3),每人限報(bào)一個(gè)崗位。

  (2)提供近期二寸免冠彩色證件照片3張。

  (3)提供身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、從業(yè)資格證的原件及復(fù)印件。

  (4)已就業(yè)保證書(shū)(附件5)或未就業(yè)保證書(shū)(附件6)的原件1份。資格審查時(shí)正在就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的均交已就業(yè)保證書(shū),其他人員均交未就業(yè)保證書(shū)。

  3.報(bào)名時(shí)間、地址及聯(lián)系電話(huà)

  (1)報(bào)名時(shí)間:8月21日—9月15日上午8:30—12:00,下午2:30—18:00。

  (2)報(bào)名地址:中江縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股(中江縣凱江鎮(zhèn)一環(huán)路東段618號(hào)2號(hào)樓426辦公室)。

  (3)聯(lián)系電話(huà):0838—7255076

  (二)資格審查

  報(bào)名時(shí),由招聘單位主管部門(mén)通過(guò)審查證件、證書(shū)等資料的方式,對(duì)報(bào)名者的基本情況,有關(guān)證件、資料的真實(shí)性以及是否需要回避等情況進(jìn)行資格初審。由中江縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審。資格初審、復(fù)審合格方可進(jìn)入面試。面試時(shí)間另行通知。

  (三)面試考核

  由縣公開(kāi)考核招聘研究生工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行面試考核,了解報(bào)名者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、法紀(jì)觀(guān)念、價(jià)值取向等方面的情況。考核其是否具有相應(yīng)崗位要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和工作能力。

  面試后,進(jìn)行登分、統(tǒng)分與復(fù)核,劃定面試最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)。面試最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)為全縣崗位面試總成績(jī)大于0考生的平均面試成績(jī)的70%。若面試成績(jī)相同,組織加試,取加試得分高者,加試分不計(jì)入面試成績(jī)。所有崗位以考生人數(shù)與崗位名額1:1比例,按同崗位考生面試成績(jī)從高到低排名,依次確定面試成績(jī)達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生進(jìn)入體檢范圍。體檢時(shí)間另行通知。

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  (四)組織體檢

  組織進(jìn)入體檢人員到二甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。正檢無(wú)法一次性全檢的,所缺項(xiàng)目?jī)H可進(jìn)行一次補(bǔ)檢。正檢、補(bǔ)檢未能一次性合格的,存疑項(xiàng)目?jī)H可進(jìn)行一次復(fù)檢,并以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。孕期人員生產(chǎn)40天后,立即向中江縣人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)所缺項(xiàng)目的補(bǔ)檢或復(fù)檢。體檢不合格的取消其資格。因各種原因產(chǎn)生的空缺名額,若有遞補(bǔ)人員則由中江縣人力資源和社會(huì)保障局按排名辦法依次等額遞補(bǔ)同崗位達(dá)到面試最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生參加體檢(簡(jiǎn)稱(chēng)依次等額遞補(bǔ));體檢合格方可進(jìn)入聘前公示。

  (五)聘前公示

  體檢后,由中江縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行為期7天的聘前公示。公示期間,接受實(shí)名制舉報(bào),對(duì)有反映的要進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。經(jīng)核實(shí)不宜聘用的取消其資格。因各種原因產(chǎn)生的空缺名額,若有遞補(bǔ)人員則依次等額遞補(bǔ);確無(wú)不得聘用情形方可進(jìn)入考察。

  (六)考察

  公示后,由招聘單位主管部門(mén)對(duì)進(jìn)入考察人員組織考察??疾彀ìF(xiàn)實(shí)表現(xiàn)與檔案記錄等,考察結(jié)論書(shū)涵蓋被考察人的思想政治、遵紀(jì)守法、態(tài)度品行、學(xué)習(xí)成績(jī)、工作實(shí)績(jī)、是否符合公告規(guī)定等情況,并作出考察是否合格的結(jié)論??疾觳缓细竦?,不得進(jìn)入資格終審等后續(xù)環(huán)節(jié);因各種原因產(chǎn)生的空缺名額,若有遞補(bǔ)人員則依次等額遞補(bǔ);考察合格方可進(jìn)入資格終審。

  (七)資格終審與聘用登記

  考察后,由中江縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格終審,資格終審合格,方可進(jìn)行聘用登記。經(jīng)上述程序的人員,由中江縣人力資源和社會(huì)保障局辦理招聘手續(xù),隨即招聘單位、受聘人員訂立聘用合同書(shū),按有關(guān)法規(guī)政策納入事業(yè)單位人事管理。

  考核招聘的研究生,每人每月給予600元住房補(bǔ)助,補(bǔ)助期限為5年,每月隨工資撥付。協(xié)助解決家屬的工作調(diào)動(dòng)、子女入學(xué)等實(shí)際問(wèn)題。如家屬無(wú)工作的,幫助介紹就業(yè)。

  五、工作紀(jì)律

  (一)實(shí)行回避制度

  凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系及近姻親關(guān)系的人員,不得應(yīng)聘與該單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位,也不得應(yīng)聘從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作的崗位。

  (二)嚴(yán)肅工作紀(jì)律,狠抓考風(fēng)考紀(jì)

  為保證考核招聘的公開(kāi)、公平、公正,對(duì)違反人事紀(jì)律的,對(duì)弄虛作假和違反考試規(guī)定的,嚴(yán)格追究有關(guān)人員責(zé)任。

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  1.2017下半年中江縣事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘研究生崗位表

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  中共中江縣委組織部 中江縣人力資源和社會(huì)保障局

  2017年8月11日

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